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大陸港澳China Business

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沙特阿拉伯啟動人類能力倡議會議,旨在增強人類能力

沙特阿拉伯利雅德2023年11月21日 /美通社/ -- 在沙特阿拉伯王儲、首相兼沙特阿拉伯 2030 年願景實現計劃之一的人類能力發展計劃委員會主席 Mohammed bin Salman bin Abdulaziz Al Saud 親王殿下的贊助下,首屆人類能力倡議 (HCI) 會議將於 2024 年 2 月 28 日至 29 日在利雅德 King Abdulaziz 國際會議中心舉行。 "SAUDI ARABIA LAUNCHES THE HUMAN CAPABILITY INITIATIVE – A CONFERENCE TO EMPOWER HUMAN CAPABILITY" 活動主題為「為未來準備」,HCI 將匯聚超過 6000 名專家、決策者,超過 150 名來自逾 50 個國家的政府、私營和非牟利機構以及智庫的國際主題演講嘉賓,進行具影響力的對話,創造協同效應,並抓住全球人類能力發展的機遇。 HCI 將會關注加強人類能力發展生態系統的方式,促進創新的政策設計和創意解決方案,並展現人類能力發展的成功案例及其對經濟增長的影響。這份共同努力將有助建立可持續的全球議程,為各年齡層的人類能力開創解決方案,並推動倡議來採取行動以防止未來挑戰,並為所有人塑創光明的未來。 教育部長閣下兼人類能力發展計劃執行委員會主席 Yousef Al-Benyan 閣下表示:「這次會議是首個全球合作平台,旨在促進國際合作,豐富全球關於人類能力發展的對話,並為發展人類技能和全球繁榮經濟作出貢獻。」他補充道,「會議將會討論在全球變化的環境下人類能力發展所面對的挑戰、在未來勞動力市場所需的最重要技能,以及數碼和經濟領域的急速發展對人類能力的影響。」 此外,他指出:「HCI 討論的主題對於開展新對話,探討推動政策、合作,以及針對發展人類能力之公私第三部門的合作和全球層面投資至關重要。這將會有助建立強大而靈活的經濟體系,以應對未來的挑戰。」 如欲了解更多資訊,請瀏覽 HCI 網站: https://humancapabilityinitiative.org -  HCI 網站:https://humancapabilityinitiative.org -  HCI 社交媒體: ·  @HCI_KSA(Twitter、Instagram、YouTube、LinkedIn、TikTok) ·  HCIKSA (Facebook) 關於沙特 2030 年願景: 在兩聖地監護者的領導下,王儲兼首相 Mohammed bin Salman Al Saud 親王殿下發起了沙特 2030 年願景,旨在透過充滿活力的社會、蓬勃的經濟和有抱負的國家,為沙特阿拉伯建立繁榮和光明的未來。透過其願景實現計劃將目標層層分解,讓願景有效實現。  https://www.vision2030.gov.sa - 關於人類能力發展計劃 (HCDP): 人類能力發展計劃是其中一個 2030 年願景實現計劃,目標是藉著培養價值觀、發展基礎和未來技能以及增強知識,確保沙特公民具備在全球競爭所需的能力。計劃重點是為所有公民打下堅實的教育基礎,從小培養價值觀,同時讓年輕人作好準備,以應對未來的本地和全球市場。它亦集中提供終身學習機會、支持創新、鼓勵創業文化、制定政策以確保沙特阿拉伯的競爭力,以提升公民的技能水平。 https://www.vision2030.gov.sa/v2030/vrps/hcdp/  

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沙特阿拉伯啟動人類能力倡議會議,旨在增強人類能力

沙特阿拉伯利雅德2023年11月21日 /美通社/ -- 在沙特阿拉伯王儲、首相兼沙特阿拉伯 2030 年願景實現計劃之一的人類能力發展計劃委員會主席 Mohammed bin Salman bin Abdulaziz Al Saud 親王殿下的贊助下,首屆人類能力倡議 (HCI) 會議將於 2024 年 2 月 28 日至 29 日在利雅德 King Abdulaziz 國際會議中心舉行。 "SAUDI ARABIA LAUNCHES THE HUMAN CAPABILITY INITIATIVE – A CONFERENCE TO EMPOWER HUMAN CAPABILITY" 活動主題為「為未來準備」,HCI 將匯聚超過 6000 名專家、決策者,超過 150 名來自逾 50 個國家的政府、私營和非牟利機構以及智庫的國際主題演講嘉賓,進行具影響力的對話,創造協同效應,並抓住全球人類能力發展的機遇。 HCI 將會關注加強人類能力發展生態系統的方式,促進創新的政策設計和創意解決方案,並展現人類能力發展的成功案例及其對經濟增長的影響。這份共同努力將有助建立可持續的全球議程,為各年齡層的人類能力開創解決方案,並推動倡議來採取行動以防止未來挑戰,並為所有人塑創光明的未來。 教育部長閣下兼人類能力發展計劃執行委員會主席 Yousef Al-Benyan 閣下表示:「這次會議是首個全球合作平台,旨在促進國際合作,豐富全球關於人類能力發展的對話,並為發展人類技能和全球繁榮經濟作出貢獻。」他補充道,「會議將會討論在全球變化的環境下人類能力發展所面對的挑戰、在未來勞動力市場所需的最重要技能,以及數碼和經濟領域的急速發展對人類能力的影響。」 此外,他指出:「HCI 討論的主題對於開展新對話,探討推動政策、合作,以及針對發展人類能力之公私第三部門的合作和全球層面投資至關重要。這將會有助建立強大而靈活的經濟體系,以應對未來的挑戰。」 如欲了解更多資訊,請瀏覽 HCI 網站: https://humancapabilityinitiative.org -  HCI 網站:https://humancapabilityinitiative.org -  HCI 社交媒體: ·  @HCI_KSA(Twitter、Instagram、YouTube、LinkedIn、TikTok) ·  HCIKSA (Facebook) 關於沙特 2030 年願景: 在兩聖地監護者的領導下,王儲兼首相 Mohammed bin Salman Al Saud 親王殿下發起了沙特 2030 年願景,旨在透過充滿活力的社會、蓬勃的經濟和有抱負的國家,為沙特阿拉伯建立繁榮和光明的未來。透過其願景實現計劃將目標層層分解,讓願景有效實現。  https://www.vision2030.gov.sa - 關於人類能力發展計劃 (HCDP): 人類能力發展計劃是其中一個 2030 年願景實現計劃,目標是藉著培養價值觀、發展基礎和未來技能以及增強知識,確保沙特公民具備在全球競爭所需的能力。計劃重點是為所有公民打下堅實的教育基礎,從小培養價值觀,同時讓年輕人作好準備,以應對未來的本地和全球市場。它亦集中提供終身學習機會、支持創新、鼓勵創業文化、制定政策以確保沙特阿拉伯的競爭力,以提升公民的技能水平。 https://www.vision2030.gov.sa/v2030/vrps/hcdp/  

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Al-Dabbagh Group 榮列「Great Place to Works」全球排名第 24 位

沙特阿拉伯吉達2023年11月21日 /美通社/ -- Al-Dabbagh Group 獲「Great Place to Work®」(GPTW) 評選為「2023 年 World's Best Workplaces™」之一。  該榜單中的 25 間全球領先機構係從參與 Great Place To Work 之員工問卷調查的機構中選出,代表了全球 1,480 萬名員工的心聲。這 25 間「World's Best Workplaces」,為全球所有員工建立了極佳職場體驗,打造互相信任關係,以及公平兼平等職場,從而脫穎而出。  集團企業家兼人力及文化總監 Hayfa Abuzabibah 評論該排名時,表示:「我們為入選這一榜單,感到非常自豪和榮幸。這是對我們同事的嘉許,是同事的付出讓我們榮獲這項殊榮:首間獲選的沙特阿拉伯公司。我們的本土生態系統、全方位企業精神,以及每天秉持公司價值觀的員工,均為我們躋身這排名的原因。」 該排名競爭激烈:Great Place To Work 是全球工作場所文化權威,透過嚴格分析和員工意見保密,選出這份名單。僅已獲 Great Place To Work 認證™ 的公司才獲考慮。  Great Place To Work 是全球唯一的公司文化獎項,根據員工得到公平待遇的程度,而評選獲獎公司。公司評選準則為建立極佳員工體驗的能力,而這體驗跨越種族、性別、年齡、殘疾、員工身份或工作角色等。 Great Place To Work 行政總裁 Michael C. Bush 表示:「我們身為全球雇主,肩負人類和地球的重任。這些傑出公司正在帶來令人難以置信的影響,他們支持自己的員工,並為全球更公平、安全和健康的社群而勞力。當予他人有目標地工作之力量時,他們就會以創新和表現來回饋你,並協助我們所有人創造一個更美好的世界。」 今年較早前,ADG 於沙特阿拉伯 GPTW 大公司排名中,名列首位,並於阿聯酋和巴林 GPTW 大公司排名中,名列第 3。  

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DXC Technology 與 AWS 將雙方的戰略合作夥伴關係提升到新水平,為客戶創造雲端的未來

DXC 與 AWS 擴大現有的戰略合作夥伴關係,以: 加速近 1,000 名客戶的雲端應用和數碼轉型 在未來 5 年內,透過基於角色的 AWS 認證培訓提升 15,000 名 DXC 專業人員的技能水平,創造行業領先的雲端轉型人才庫 將 DXC 的服務交付轉型為以雲端為中心的輕資產模式 維珍尼亞州阿什伯恩2023年11月21日 /美通社/ -- DXC Technology(紐約證券交易所代碼:DXC)是一家領先的財富 500 強全球科技服務公司,其與 Amazon Web Services, Inc. (AWS) 今日宣佈雙方正在擴展長期合作關係,從而協助客戶加速實現現代化及以雲端為中心的 IT 轉型。 DXC Technology 與 AWS 將雙方的戰略合作夥伴關係提升到新水平,為客戶創造雲端的未來 兩家公司將為 DXC 近 1,000 名最大型的 IT 外判 (ITO) 客戶進行諮詢服務,推動他們加速邁向全球領先雲端的旅程。透過將工作負載移至 AWS,DXC 的客戶將能夠享有最高水平的可靠性和安全性,並能夠在降低運行 IT 基礎設施成本的同時增加創新能力。此外,DXC 作為領先的全球系統集成商,選擇了 AWS 作為其首選雲端供應商,以推動其組織內的創新和效率。 「能夠與 AWS 合作為我們的客戶實現其 IT 基礎設施現代化,我們非常自豪,」DXC 董事長、總裁兼行政總裁 Mike Salvino 表示,「這項擴展合作協議是對我們和客戶的激勵,推動我們更快將核心企業系統遷移至雲端。我們將利用 AWS 領先的生成式人工智能、分析、計算、數據庫、機器學習和儲存技術,為我們的客戶提供一個理想的平台,以實現其關鍵工作負載的現代化和增長。我們期望,這種轉型路徑還將協助 DXC 從穩健營運轉向更高的績效水平。」 「AWS 和 DXC 將提高企業客戶改革的可能性,並為他們的長期成功打下基礎,」AWS 的行政總裁 Adam Selipsky 表示,「那些轉向雲端的企業能立即看到諸如創新增強、成本降低等好處,並能夠創造新的、獨特的增長機會。AWS 致力於與 DXC 合作,透過在 AWS 對超過 15,000 名專業人員進行培訓,將其服務交付轉型為以雲端為中心的模式。」 作為這項多年合作擴展的一部分,DXC 和 AWS 將建立三個關鍵的策略要素以造福客戶: 加速雲端遷移和現代化  客戶越來越多地將其核心業務平台從傳統 IT 外判的本地環境轉移到雲端,以享受其靈活性、可靠性和可擴展性。DXC 與 AWS 正在合作,致力於擴大他們的遷移方法論、解決方案加速器,以及在大規模雲端遷移方面的綜合專業知識。在首次遷移之後,DXC 和 AWS 將繼續與這些客戶保持合作,協助他們在現代化之旅上取得進展。 員工轉型  AWS 和 DXC 正携手合作,大幅擴大和加深 DXC 的雲端技能人才儲備。雙方承諾在未來五年內,將透過基於角色的培訓和學習體驗,共同培訓和認證 15,000 名 DXC 專業人員。這將鞏固 DXC 在將工作負載從傳統 IT 環境遷移到雲端和管理複雜 IT 資產方面的領先地位。客戶將能夠利用經過高度培訓且先進的 AWS 認證資源團隊,以支援他們的雲端遷移和現代化目標。 資產轉型  AWS 和 DXC 將攜手協助客戶淘汰老化的數據中心設施和 IT 資產,轉向 AWS 提供的靈活、安全和可持續的雲端技術。這將加速雲端的應用,並為 DXC 及其客戶降低營運成本。DXC 也計劃將其現有的部分數據中心出售給有意者。 AWS 和 DXC 的客戶及持份者對此戰略轉型協議作出的積極反饋:  「這真是個好消息,」Ferrari S.p.A. 資訊總監 Silvia Gabrielle 表示,「Ferrari 與 DXC 及 AWS 緊密合作,利用創新技術來追求卓越的設計和工藝。兩家公司都明白,資訊和通訊技術 (ICT) 系統的可靠性、安全性和可擴展性對我們的業務而言非常重要。它們都是合適的合作夥伴,我們渴求進步的意志將繼續推動我們前進。」 Lloyds 營運總監 Bob James 表示:「我們很高興能與 DXC 和 AWS 合作,協助我們在數碼化轉型旅程上取得進展,透過匯聚我們在保險市場上數十年的經驗、員工專業知識,以及技術,我們將為客戶帶來高效、有力、靈活和彈性的客戶體驗。」 「卓越營運對於滿足世界能源需求至關重要,Baker Hughes 正持續升級自身的基礎設施,以便更好地推動能源發展,使其更安全、乾淨和高效,造福人類和地球,」Baker Hughes 技術總監 Anthony Krebs 表示,「AWS 和 DXC 兩個行業領導者攜手合作,將使我們能夠進一步加速改善我們的營運。」 「現代化的 IT 環境對於企業擴展與客戶的數碼互動,並利用數據改善決策而言至關重要,」IDC 集團副總裁 Rick Villars 表示,「DXC 和 AWS 之間的變革性夥伴關係,解決了一些妨礙及時現代化的主要障礙,包括傳統基礎設施的不足、員工技能短缺以及資本過度密集型的成本模式。」 前瞻性陳述  本新聞稿中所有與歷史事實不直接且完全相關的陳述均構成「前瞻性陳述」。該等陳述代表當前的期望和信念,不能保證此類陳述中描述的結果將會實現。此類陳述受眾多假設、風險、不確定性和其他因素的影響,這些因素可能導致實際結果與此類陳述中描述的結果存在重大差異,其中許多因素超出了我們的控制範圍。有關這些因素的書面描述,請參閱 DXC 於 2023 年 6 月 30 日結束的財政年度的年度報告 10-K 表格中標題為「風險因素」的部分,以及隨後美國證券交易委員會提交文件中的任何更新資訊。我們無法保證任何前瞻性陳述中提出的任何目標或計劃能夠或將會實現,讀者應注意不要過分依賴此類僅就發表之日的情況而作出的陳述。除非法律要求,否則我們不承擔任何義務更新或發佈任何前瞻性陳述的任何修訂,或報告本報告日期後的任何事件或情況,或反映意外事件的發生。 DXC Technology 簡介  DXC Technology(紐約證券交易所代碼:DXC)協助世界各地的企業運行其關鍵任務系統和營運操作,同時實現 IT 現代化、優化資料架構並確保跨公有雲端、私有雲端和混合型雲端的安全性和可擴展性。世上多家大型企業和公共部門組織均信任 DXC 為其部署各項服務,以推動其 IT 資產的性能表現、競爭力和客戶體驗達到新水平。在 DXC.com 上深入了解我們如何為客戶和同事提供卓越服務。 DXC 企業媒體關係 Sean B. Pasternak,電話:+1-647-975-7326,電子郵件:sean.pasternak@dxc.com;投資者關係 John Sweeney,電話:+1-980-315-3665,電子郵件:john.sweeney@dxc.com

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在生成式人工智能訂單、大企業客戶與全球發展勢頭的帶動下,Automation Anywhere 公佈 2024 財年第三季度的強勁表現

提前一個季度完成利潤目標並展望第四季度發展強勁 加州聖何西2023年11月21日 /美通社/ -- Automation Anywhere是智能自動化的領袖,將人工智能應用到企業的各個方面,今日公佈第三季度的強勁業績, 背後的推動因素包括創新的生成式人工智能增強自動化產品、大企業客戶訂單和全球市場的銷售成果。憑藉在全球各個地區的強勁表現與勢頭,該公司報告的大訂單金額同比增長 35%,協助公司提前實現盈利目標。 Automation Anywhere 行政總裁兼聯合創始人 Mihir Shukla 說:「第三季度的業績皆超出了我們的各項關鍵指標,大訂單的增長彰顯了客戶逐漸透過採納我們的平台實現業務轉型。我們的生成式人工智能解決方案和應用實例的訂單佔 30% ,表明了客戶正在尋求人工智能與自動化技術的強力融合,以解決他們複雜的挑戰。出色的營收表現和克制的成本控制令我們可透過再投資實現增長。打造一間長久的『40 法則』公司是我們的目標之一,而我們的財務業績表示我們正處於正軌。」 關鍵業務亮點 年化價值超過 100,000 美元的大額交易佔了當季逾 50% 的訂單。 企業業務表現穩健,其中北美、亞太地區和日本、印度及中東地區均錄得強勁的訂單。 超過 50% 的客戶下載了該公司的生成式人工智能自動化軟件包,同時穩步地透過行業先驅的企業級人工智能模型,包括 Anthropic、AWS、Google Vertex AI、Microsoft Azure OpenAI Service 及 OpenAI ChatGPT Enterprise,開發下一代的自動化解決方案。 大客戶群體、高客戶留存率和持續的產品領導力增加了現金流量,並促成了穩健的資產狀況。 IDC 人工智能與自動化研究副總裁 Maureen Fleming 表示:「提高工作效率是採用生成式人工智能的企業的重點關注領域,亦是帶動這項技術迅速獲得投資的重要因素。雲端、自動化與生成式人工智能的融合,旨在提高效率和生產力,在促進企業表現的同時,亦會帶動這些融合服務供應商的增長。」 Shukla 續說:「這是一個千載難逢的機會,讓我們重新構思企業業務營運的方方面面,而自動化與生成式人工智能將惠及所有部門及職能。有明顯的跡象表明,智能自動化解決方案是在企業中,安全及穩步地部署人工智能,以及快速實現顯著投資回報率的最佳方法之一。」 第三季度公告的亮點 Automation Anywhere 公布了旗下生成式人工智能自動化平台迄今最大規模的擴展,其平台核心是一個新的負責任人工智能層。該基礎層包括首個,亦是唯一一個以領先的大型語言模型為基礎開發的自訂生成式人工智能自動化模型,並使用來自數百萬個自動化系統的匿名元資料進行訓練。這些模型令企業能夠開發和自動運行複雜程序及工作流,首先了解工作需求,隨後把自然語言轉化為步驟,並動態形成新的工作流。許多企業的程序和工作流均具備自動化的可能,創造全新的工作系統,從本質上改變企業的營運模式,幫助他們更好地管理業務狀況與影響。 Automation Success Platform 亦包含了新推出的高度可信的人工智能工具,以及安全和管治功能,這些功能是大規模部署基於人工智能自動化的關鍵,同時亦為安全、靈活的企業級部署提供存取控制、資料私隱與即時監控的能力。 該公司也公布了四項生成式人工智能自動化產品,包括可借助人工智能實現點到點自動化快速部署的 Autopilot。新產品令企業能夠自動化處理更加複雜的流程和點到點的業務工作流,並加快兌現其成果和投資回報率。 Automation Anywhere 連續第五年獲 Gartner 評為 2023 Magic Quadrant for Automation 的領袖。Automation Anywhere 因其完整的願景與執行能力,被公認為領先企業。 Automation Anywhere 的第三季度截至 2023 年 10 月 31 日為止。作為一間私人公司,Automation Anywhere 並未披露詳細的財務資訊。 關於 Automation Anywhere Automation Anywhere 是智能自動化解決方案的領導者,可將人工智能應用於企業的各個層面。公司的 Automation Success Platform 採用了專業生成式人工智能,提供流程挖掘、RPA、端到端流程協調、文件處理和分析功能,並採用安全和治理優先的方法。Automation Anywhere 協助全球企業提高生產力、推動創新、改善客戶服務並加速業務成長。公司的願景是透過智能自動化釋放人類潛能,為未來的工作提供動力。如欲了解更多資訊,請瀏覽 http://www.automationanywhere.com/。 Automation Anywhere 在美國及其他國家和地區是 Automation Anywhere Inc. 的註冊商標/服務商標。

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Intersec 加入聯合國國際電信聯盟以促進緊急通信領域

法國巴黎2023年11月21日 /美通社/ -- Intersec 宣布成為國際電信聯盟 (ITU) 電信發展局 (ITU-D) 的成員。國際電信聯盟是聯合國負責資訊通信技術的專門機構。該公司加入 ITU-D 的決策源自其對「全民預警」(EW4All) 倡議的承諾,該倡議由聯合國於 2022 年 3 月推動。  該倡議旨在透過預警系統保護地球上的每一個人。這包括透過電信網路和行動電話為全世界的民眾提供及時緊急警報,預計於 2027 年達到全球覆蓋範圍。 國際電信聯盟電信發展局局長 Dr Cosmas Luckyson Zavazava 表示:「我很高興我們的新成員 Intersec 加入國際電信聯盟電信發展局。」「我期待這項合作,利用行動網路與服務的增長來支持各國對處於危險中的民眾發出警告。」 作為國際電信聯盟的成員,Intersec 充分利用這些技術努力做出實質貢獻,透過積極參與工作小組,專注於平價連線服務及緊急電信,分享電信專業知識並協助政府獲得必要的補貼。  Intersec 產品總監 Charlotte Thomas 表示:「善用在電信部門累積二十多年的經驗,以及智慧定位的進階專業知識,我們引導多個政府和電信公司在全球部署強大的警報系統。」  根據 《歐洲電子通訊法規》 (EECC) 第 110 條,Intersec 警報解決方案已覆蓋歐盟人口的 30%。歐洲境外,該公司 在 50 個國家與不同電信營運商建立長期夥伴關係,為彈性警報系統和本地專業知識奠定紮實基礎,特別是災害多發地區。這使公共當局可以快速、無縫部署警報系統,擁有更彈性的未來。  Intersec 是行動數據和智慧定位解決方案的全球領導者。我們的解決方案由快速資料專家設計,引導政府和電信公司經由資料導向革新創造有形價值,包括有效地警告人們出現危險情況,以及推動全新收入來源。我們有 75 家客戶利用我們的儀器每週 7 天,全天候 24 小時接觸、定位和繪製近 10 億部連線裝置。Intersec 隱私設計遠遠超出通用標準,無論我們客戶的營運地點在哪裡,都可以保證監管合規性。請前往 intersec.com 了解更多資訊。 ### 如需更多資訊,請聯絡:Charlotte Cardona,通訊總監, charlotte.cardona@intersec.com  

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