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香港2026年1月30日 /美通社/ -- 2026年1月26日至27日，第19屆亞洲金融論壇（AFF2026）於香港隆重舉行。領先的金融科技品牌 LONGPORT Whale（前 Longbridge Whale，以下簡稱 Whale）以全新品牌形象參展，在「FutureGreen Showcase」展區，向來自全球60多個國家及地區的逾3,600名與會者及金融業界領袖，展示其覆蓋多市場、多資產交易的綜合服務能力。 此次論壇由香港特別行政區政府及香港貿易發展局合辦，以「變局中協力，新局中多贏」為主題，匯聚超過150位重量級演講嘉賓，探討全球金融與經濟趨勢，並聚焦資產及財富管理、金融科技、綠色金融等領域的新機遇。 LONGPORT Whale 專注於為證券公司、銀行、家族辦公室及各類金融機構，提供覆蓋多市場、多資產的交易解決方案。基於自主研發的雲原生微服務架構，Whale已通過數千萬筆真實交易驗證，目前為全球超過100家機構提供服務。 是次展會上，Whale 重點展示了其連結全球主要金融市場、整合多類型資產的一體化交易能力，以及高效的跨市場服務能力。其服務對象廣泛，不僅涵蓋各類型券商，更擴展至家族辦公室、銀行等各類提供交易服務的金融機構。在交易類別方面，Whale 的解決方案除支援港股、美股等證券交易外，更覆蓋美股期權、虛擬資產及財富管理等多元業務領域，助力機構客戶把握全球市場機遇。 Whale CEO 仲華表示，「很高興 Whale 能參與亞洲金融論壇。香港一直是我們重視且持續深耕的市場。科技是 Whale 不變的基因，我們致力以技術驅動，緊貼市場趨勢，伴隨金融機構業務發展，提供具前瞻性及可擴展的交易解決方案。」 關於LONGPORT Whale LONGPORT Whale 專注為證券經紀公司、銀行、家族辦公室及各類金融機構，提供覆蓋多市場、多資產的交易解決方案。平台基於自主研發的雲原生微服務架構打造，具備毫秒級響應能力，並經數千萬筆真實交易的持續驗證，兼顧高性能與金融級穩定性。目前，LONGPORT Whale 已為全球逾 100 家機構提供支援多市場、多資產交易的核心解決方案。 LONGPORT Whale 的穩定運行與持續演進，源於堅實的全球技術與團隊基礎。團隊匯聚來自新加坡、香港的資深金融管理者，以及多家全球 TOP 科技企業的技術專家，在證券交易系統與金融基礎設施領域擁有深厚積累。 目前，LONGPORT Whale在香港特別行政區、新加坡、美國及泰國等地設有辦公室。憑藉突出的自主研發能力，團隊多次獲得國際權威機構頒發的金融科技創新獎項。 公司網站： https://longportwhale.com
上海2026年1月30日 /美通社/ -- 過去幾年，中國家電及消費電子企業的驚艷表現引起了全球的矚目，在AI 科技飛速發展背景下，3月中國企業將「本土出戰」，在展現全球家電及消費電子最新科技趨勢的AWE2026上發布科技新品。 以「AI科技•慧享未來」為主題，AWE2026將於2026年3月12-15日在上海新國際博覽中心和上海東方樞紐國際商務合作區展區同步舉辦，雙展區已面向全球專業觀眾和產業人士開放注冊。AWE2026展出面積17萬平米，1200余家品牌，參觀人數預計將突破20萬人。 AWE 在技術落地上，AI開始從實驗室和樣機直接進入真實生活場景，進入家庭、公共空間和城市系統，從「專業設備」走向「大眾產品」。在產業協同上，整機廠、零部件企業、算法公司之間的邊界正在被重新劃定，物理AI的落地形態將快速而豐富，中國科技生態開始呈現出更強的內循環與協同能力。中國正成為全球家電及消費電子科技創新力的中心，AWE2026將成為一場見證AI科技落地的大型秀場。 海爾、華為、海信、TCL、SONY、BOSCH、SIEMENS、Panasonic、LG、Fisher & Paykel、ASKO、Gorenje、Whirlpool、HITACHI、PHILIPS、GREE、創維、長虹等家電及消費電子頭部企業，BYD、宇樹、九號、科大訊飛、韶音、SONOS、海思、NAVEE、科沃斯、追覓、石頭科技、MOVA、iRobot、TEMPUR、螢石等新能源汽車、科技創新、人工智能、智能家居企業，方太、老板電器、九陽、蘇泊爾、Westinghouse、THOMSON、Morphy Richards、THERMOS、虎牌等行業中堅都將參加AWE2026新國際展區，展示人車家生態、智慧生活新場景。 東方樞紐展區確認參展的企業有華為、京東、聯想、索尼、海信、TCL、京東方、小米、中興、商湯科技、MINIMAX、紫光展銳、優必選、宇樹科技、智元機器人、XREAL、誇克、小鵬匯天、強腦科技、巖山科技、道通智能、雲深處科技、御風未來、垣信衛星、影翎、拓竹、創想三維、安克創新……從AI手機、AI眼鏡構建的智能終端矩陣，到具身機器人、陪伴機器人解鎖的生活新場景；從消費級無人機、載人eVTOL、分體式飛行汽車重構的出行生態，到衛星互聯網終端、XR設備、超高清視聽終端打造的沉浸體驗；更有GPU 芯片、AI大模型、3D打印等硬核科技亮相，全方位呈現消費電子產業的無限可能。
引領未來：公平及可持續保險 香港 - Media OutReach Newswire - 2026年1月30日 - 「10Life 5星保險大獎2026」 於本周四假香港瑰麗酒店圓滿舉行。十一間保險公司，約70位高層代表雲集出席業界盛事，參會盛況破歷史紀錄，進一步彰顯獎項的認可度和影響力。得奬公司主要包括AXA安盛、中銀集團保險、中銀人壽、藍十字保險、 富衛香港、 香港忠意保險、恒生保險、宏利、三井住友海上火災保險（香港）、 Sun Life 永明及萬通保險（排名按首字母順序），陣容頂盛。今年頒獎典禮的主題是「引領未來：公平及可持續保險 」，一眾業界精英探討，面對風險環境愈趨多變，消費者對保險的需求日益多元，保險公司如何擴大承保範疇回應市場，同時提升保障的可持續性，讓消費者能長久負擔，共同推動更公平、更以客為本的未來。 10Life 嚴選頂尖10%的5星保險 10Life成立的初衷是推動公平保險，為此，10Life 每年提升5星保險大獎的評級標準，致力為消費者甄選各保險類別中最優秀的保險產品。10Life的精算師及數據團隊將保險產品的保障範圍、條款細節等，拆解成數萬個數據點，以科學量化比較，客觀分析，揀選「真材實料」的保險產品，只有最強的10%才能取得10Life 5星保險認證。 10Life行政總裁倫沛然致辭時表示：「10Life 5星大獎自成立至今，秉持公平公正的核心原則，對所有保險產品的評級保持獨立，評選結果不受商業合作夥伴的影響。也正因為這種獨立，過去一年10Life深受消費者信任，每年有超過230萬用戶使用10Life的服務。 獨立機構調查顯示，87%用戶在決策時信任10Life評級 」。 倫沛然又提到：「市場環境不斷轉變，人們變得長壽，需要更持續的財富及健康保障，然而醫療通脹高企，考驗消費者的負擔能力；先進的醫療檢測技術可更早偵測身體狀況，令已存在狀況更加普遍，所以過往的核保標準需要革新；香港及大灣區交流頻繁，跨境保障需求激增。面對這些挑戰及機遇，香港保險行業更需創新和改良，共同構建公平及可持續的保險生態」。 10Life行政總裁倫沛然致辭 公平與可持續保險 大會邀請了香港精算學會主席馬崇達（Mark Saunders）致辭，分享公平及可持續保險的重要性。馬崇達表示：「保險行業必須從被動賠付者轉型為主動預防風險的夥伴。一直以來，保險的角色是，當受保人發生事故，保險公司就作出賠償。然而，保險應當轉向事前預防，減輕或延後不幸事件的發生，這對社會、每個人都更有利。」 馬崇達先生強調：「公平是信任的基石，唯有公平才能讓消費者安心參與風險分攤機制；而可持續則確保保險具備長遠財務承擔能力，世代履行對投保人的保障承諾。」建立信任不在於保費收取時，而是在於理賠時，兌現保單的承諾。保險不止於風險定價，更在於維持人們、家庭、企業面對未來時的信心。 香港精算學會主席 馬崇達（Mark Saunders）致辭 擁抱變化順應發展 本次年度保險評選中，Sun Life永明憑藉卓越表現，於六大保險類別產品中榮獲5星最高評級，獲「年度保險公司」殊榮，彰顯其跨類別的綜合實力。富衛香港與中銀人壽分別榮獲「年度健康保險公司」及「年度財富保險公司」大獎。鑑於粵港澳大灣區加速融合的發展趨勢，10Life特設「年度大灣區保險公司」獎項，宏利憑藉區域協同優勢與創新服務獲得此項榮譽。 為嘉許業界積極回應市場發展及消費者需求，10Life增設5星創新產品獎，聚焦行業首創性、保障範圍突破、定價模式創新、客戶實用價值及增值服務，評審出持續改進的保險產品。 同時，於今次頒奬典禮上，10Life頒發了5星醫療保險獎、5星危疾保險獎、5星儲蓄保險獎、5星扣稅年金保險獎、5星即期年金保險獎、5星終身人壽保險獎、及5星旅遊保險獎，還新增高性價比與升息雙收獎項等，讓消費者更能多角度揀選保險。 10Life 5星保險完整得獎名單，詳情請參閱： https://www.10life.com/zh-HK/5star-products-2026 Hashtag: #10Life發佈者對本公告的內容承擔全部責任關於10Life10Life由保險業專業人士創立，致力實現公平保險。10Life以科技為綱，人心為本，為香港帶來公平產品、公平銷售、公平理賠。10Life首創保險產品評級，消費者可輕鬆比較保險；團隊設有保險顧問，按客戶需要作出專業建議；獨立的理賠專員專注索償，熟悉理賠程序，協助受保人獲得公平賠償，如有不公便向保險公司據理力爭。如欲了解更多10Life資訊，或比較各類保險，可瀏覽：10Life.com
馬來西亞馬六甲2026年1月30日 /美通社/ -- Birkin International Hotel（馬六甲）自2026年1月起任命李冠賢(Kevin Lee Kuan Hsien)為總經理。此舉標誌著這家奢華酒店在進入首個完整運營年度之際，將深耕馬來西亞及東盟市場，開啟全新增長階段。 With over 20 years of leadership experience across international hotel brands, Kevin Lee brings a strong vision focused on operational excellence, people development, and meaningful guest experiences to Birkin International Hotel. 李冠賢擁有逾20年酒店業領導經驗，曾供職於洲際酒店集團(IHG)等國際品牌，以及中國台灣地區和馬來西亞的多家獨立奢華酒店。他負責過酒店開業籌備、運營管理、財務扭虧為盈以及多物業協調等工作，專注於卓越運營與團隊建設，以親力親為的領導風格和敏銳的商業頭腦著稱，擅長系統整合與財務優化。 Birkin International Hotel是由台灣企業亞昕國際開發股份有限公司(YeaShin International Development Co Ltd)投資開發的首家馬來西亞奢華酒店。該地標性項目擁有526間客房，價值達5億馬來西亞林吉特。酒店設計與賓客體驗根植於馬六甲深厚的歷史底蘊，其建築靈感源自娘惹文化，客房陳設選用本土文化元素，各餐廳均提供地道的本土風味美食。 自2025年7月盛大開業以來，Birkin International Hotel已獲得業界重要認可。2025年，酒店被Luxury Lifestyle Awards評為「馬來西亞馬六甲最佳新開業奢華酒店」，同年11月又獲得馬來西亞旅遊、藝術及文化部頒發的權威「五星級認證」。 此次任命彰顯了酒店致力於長期價值創造、專業管理、系統整合及團隊建設的決心。李冠賢表示：「我的願景是將Birkin International Hotel打造成馬六甲首屈一指的奢華酒店，這需要一支上下一心、權責分明、結果導向的精英團隊作為後盾。」 面對馬六甲競爭激烈的奢華酒店市場，李冠賢指出，清晰的定位、始終如一的服務和卓越的信譽是Birkin International Hotel破局的關鍵。他表示：「我們的目標是將Birkin打造成馬六甲一流的酒店品牌，這離不開始終如一的運營和日復一日地做好基本工作。」 李冠賢還強調，將弘揚馬六甲多元文化特色，稱這是這座城市最珍貴的財富。他指出，Birkin International Hotel以娘惹文化為靈感的設計理念和選用本土食材烹製的地域美食，說明真正的文化尊重不僅體現在美學層面，更在於為本地及國際賓客創造地道體驗。 Birkin International Hotel的主要客源為馬來西亞本地賓客，其次為新加坡、中國大陸及台灣地區遊客，來自印尼、印度和西方市場的客流量也在呈增長態勢——這彰顯了酒店在區域休閒及商務旅客群體中的吸引力正在不斷提升。 可持續發展始終是Birkin International Hotel運營方向的關鍵支柱。李冠賢指出：「可持續發展應切實可行且可衡量。在保持服務質量的同時，我們專注於從能效管理到廢棄物減量等負責任的日常運營。」 展望未來，李冠賢對馬六甲旅遊業發展勢頭充滿信心，他提到了該市的聯合國教科文組織世界遺產地位、「Visit Melaka 2.0」計劃以及政府的持續投資。他重申了Birkin International Hotel支持重大活動、接待會展賓客，並提供世界一流酒店服務以彰顯娘惹文化設計和馬六甲多元文化特色的承諾。 談及酒店未來規劃時，李冠賢思路清晰。他總結道：「未來三到五年，Birkin International Hotel將因穩健的業績表現、財務穩定性以及對員工的培養而獲得認可。我們的成功將通過回頭客數量、優秀的團隊以及在馬來西亞市場的穩步增長得到印證。」 在李冠賢的領導下，Birkin International Hotel將提升馬六甲酒店服務標準，助力該市成為頂尖的旅遊目的地。
AI訊息分類，有效隔離40%企業濫邀 AI推薦工作，求職者面試機率升至3.2倍 台北2026年1月30日 /美通社/ -- 104資訊科技近日榮獲商周「AI創新百強」中大型企業組「銀質獎」，在263家企業的445件提案中脫穎而出，也是唯一一家以人才管理資訊服務為核心的獲獎企業。104人力銀行創新長曹訓誌於領獎時指出，104全集團將AI視為人才升級的社會創新，努力塑造數位勞動力與生態系統，不只優化公司內部的作業流程，提升價值帶來創新的機會，也已具體改變台灣社會求職求才的生態！透過「AI訊息分類」，40%和求職者較無關聯的企業面試邀約，會被隔離在「一般訊息」、不會直接進入和求職者較有關聯的「專屬訊息」；透過「AI推薦工作」，求職者獲得企業面試機會，是求職者自己找工作的3.2倍。 104人力銀行創新長曹訓誌（右）代表領取商周「AI創新百強」中大型企業組「銀質獎」。 對外：用AI 重新定義人才管理，為求職求才提供新價值 生成式AI雖然2023年才橫空出世，但是AI人工智慧並非新的技術，104資訊科技應用AI的演進史，早從2006年就已開始建立offline DB供應數據分析研究。二十年來，已完成大數據建倉、分散式運算框架Hadoop系統、machine learning機器學習演算法、LLM大型語言模型、BI數據倉儲建置、雲端技術服務、導入Lakehouse資料架構、發展知識圖譜與深度學習的推薦系統等。 104人力銀行創新長曹訓誌指出，全集團正用AI極大化組織的生產力和效率，大膽改革現有的經營模式，具體提升產品與服務的價值。 在求職者端： AI訊息分類，有效解決徵才企業濫邀求職者面試的痛點。以往徵才企業的所有訊息集中不分類，只依寄發時間排序；現在，透過AI智能分類，和求職者履歷、自傳、個人求職偏好、求職行為軌跡等相關的訊息，大約60%的徵才企業面試邀約會進入「專屬訊息」，另外40%和求職者較無關聯的企業面試邀約，會被隔離在「一般訊息」，明顯提升求職者滿意度。 AI推薦工作，有效提升求職者能見度。企業徵才常有員額限制，當求職求才市場有「封頂效應」，求職者一窩蜂湧入知名企業，求職者將面臨更大競爭，更難找到工作。104人力銀行從資料庫鳥瞰巨觀全貌，比求職者更懂整體競爭態勢，透過AI推薦符合個人且成功機率較高的工作，比求職者自己在盲盒中摸索，成功獲得3.2倍的面試邀約。 在徵才企業端： AI智能推薦模組，提升徵才企業搜尋人選的時效60%。傳統搜尋平均花2-3小時，現在透過AI搜尋可縮短到1小時。 AI system結合五大功能：企業知識庫、AI生成職務描述、AI人選推薦、AI分析人選符合度、AI輔助撰寫推薦函，104獵才顧問全面啟用3個月，已成70%獵才顧問的好幫手，前期執案效率提升80%，約當一位新進獵才顧問一年營收50%的變現能力。 對內：AI 不是取代人力，而是人才升級 104資訊科技的兩大AI策略願景： 全面培育員工自動化與AI應用素養普及。 加速推動組織運用AI提升生產力與創新。 104人力銀行創新長曹訓誌指出，只有先為員工賦能，才有能力槓桿社會和他人；全集團目前有1,013位員工，38%是工程師，但AI不只是工程師的工作，也是所有員工的日常，公司用各種方法，讓所有員工都具備AI的知識，建構組織的人才基底；2025年，平均每位員工上過2.6堂AI課程，70%員工使用公司自行開發的AI平台，工作效率提升10~30%。 為鼓勵員工以AI創新，104資訊科技持續對員工舉辦「104 AINNOVATION年會」，2025年，合計半數員工參與，勝者共獲3張股票獎金價值近百萬；進入2026 AI Agent元年，104 AINNOVATION也邁入第3年，其中，「產品創新組」全新再進化，獎金再加碼！不只擴大創新題目範疇，召喚各路員工好手打造AI Agent，也提供26堂AI數位轉型課程與內部專家mentor作為參賽最佳後盾，結合104資訊科技的data與技術優勢、成功變現，塑造數位勞動力與生態系統。 歡迎點擊感受更多「104 AI+全服務」https://tw104.pse.is/8mguvk。
一系列中菜優惠低至7折 於Beans、利苑、國金軒及多間酒店訂購賀年食品可享低至72折優惠 香港 - Media OutReach Newswire - 2026年1月30日 - 花旗銀行為Citi信用卡及扣賬卡客戶推出一系列節慶優惠，精選多款賀年糕點、禮盒、盆菜及中菜廳獨家禮遇，包括Beans、國金軒、港島海逸君綽酒店、添好運等，讓您盡享簽賬優惠，並祝願您和親友擁有一個健康豐盛的馬年。 賀年糕點、盆菜及賀年禮盒優惠﹕ 餐廳/酒店 推廣期 簽賬優惠 優惠詳情、條款及細則 香港港麗酒店 即日起至2026年2月10日 訂購盆菜可享8折優惠 詳情 香港君悅酒店 即日起至2026年2月10日 憑優惠碼訂購指定節慶產品可享85折優惠 詳情 帝都酒店 即日起至2026年2月13日 訂購指定賀年糕點可享85折優惠 詳情 帝京酒店 詳情 帝景酒店 詳情 帝逸酒店 詳情 九龍香格里拉酒店 即日起至2026年2月14日 憑優惠碼訂購指定節慶產品可享低至75折 詳情 利苑酒家 即日起至2026年2月14日 購買賀年糕點可享額外95折優惠 詳情 Beans 即日起至2026年2月16日 購買2盒或以上指定賀年禮盒可享HK$30即時折扣優惠 詳情 國金軒 即日起至2026年2月16日 購買指定年糕可享額外95折優惠 詳情 翠亨邨 即日起至2026年2月16日 低至88折優惠價購買指定節慶產品 詳情 牡丹軒中菜廳 即日起至2026年2月16日 以早鳥優惠價訂購指定新年糕點 詳情 8度海逸酒店 即日起至2026年2月22日 訂購指定節慶產品可享額外95折優惠 詳情 城景國際 即日起至2026年2月28日 訂購外賣盆菜可享85折優惠 詳情 1957 & Co. 即日起至2026年2月28日 以優惠價訂購指定盆菜 詳情 PizzaExpress 即日起至2026年3月2日 訂購新春外賣自取套餐可享低至8折 詳情 港島海逸君綽酒店 即日起至2026年3月31日 訂購指定盆菜低至72折並贈送紅酒 詳情 以上優惠受有關條款及細則約束，詳情請瀏覽﹕ citibank.hk/2026lny 精選中式美饌優惠﹕ 餐廳/酒店 推廣期 簽賬優惠 優惠詳情、條款及細則 帝京軒 即日起至 2026年3月31日 惠顧指定套餐低至7折 詳情 香港尖沙咀凱悅酒店 - 凱悅軒 惠顧精選晚市套餐低至7折 詳情 利苑酒家 惠顧指定套餐低至73折 詳情 帝福樓 惠顧主餐牌可享75折優惠 詳情 九龍海逸君綽酒店 - 海雲天 堂食可享75折優惠 ; 指定套餐買一送一優惠 詳情 帝京酒店 獅房菜 午市或晚市堂食惠顧指定套餐可享75折 詳情 荃灣西如心酒店 - 如 惠顧晚市單點餐牌可享85折 ; 以優惠價尊享指定套餐 詳情 添好運 惠顧單點餐牌可享88折優惠 詳情 十里洋場 堂食惠顧指定套餐可享買一送一及額外88折優惠 詳情 老北京 可享全單88折優惠 詳情 家上海 堂食惠顧2/4/6/12位用套餐可享88折優惠 詳情 御 · 家上海 詳情 鍾菜館 惠顧正價菜餚可享9折優惠 詳情 鍾廚 詳情 潮囍薈 詳情 蓮香樓 以優惠價尊享精選二人套餐 詳情 合和軒 以優惠價尊享指定套餐 詳情 鴨巴甸公館 以優惠價尊享指定晚市菜單/免費獲贈氣泡酒 詳情 文興酒家 以優惠價尊享精選午市/晚市套餐 詳情 牡丹軒中菜廳 以優惠價尊享指定晚市套餐 詳情 樂雅軒中菜廳 以優惠價指定指定堂食套餐 詳情 以上優惠受有關條款及細則約束，詳情請瀏覽﹕ citibank.hk/dining26Q1 借定唔借？還得到先好借！ 一般條款及細則： 1. 除特別註明外，優惠適用於由花旗銀行( 香港 )有限公司 (「花旗銀行」) 及其他花旗機構所發行之 Citi 信用卡、扣賬卡及商務卡 (「認可卡」)之客戶(「客戶」)。當商戶簽賬系統不能處理個別卡種類別時，商戶會不接受有關認可卡，詳情請向有關商戶查詢。 2. 除特別註明外，客戶須於簽賬前向有關商戶示意表明享用有關優惠，並以有關認可卡全數簽賬方可享優惠。 3. 除特別註明外，優惠須另加一服務費及茶芥 ( 如適用) ，並將以原價計算，及須由客戶支付。 4. 除特別註明外，優惠不可與其他優惠、折扣或優惠券同時使用、不可轉讓予其他人、不可兌換現金或其他優惠。 5. 優惠須受貨品或服務供應、賬戶審查及批核、依花旗銀行及有關商戶之最終決定權而定。圖片、產品資料及價錢只供參考。 6. 花旗銀行不負責一切有關貨品或服務事宜。任何有關貨品或服務之責任，一概由有關商戶負責。 7. 花旗銀行及有關商戶保留隨時修改此條款及細則之權利而毋須另行通知。 8. 如有任何爭議，花旗銀行及有關商戶保留最終決定權。 9. 如中英文條款有所差異，一概以英文版本為準。 10. 須受其他條款及細則約束，詳情請向有關商戶查詢。 11. 此參考文件提供有關在香港的花旗銀行(香港)有限公司及花旗銀行香港分行所提供的賬戶及金融服務的資訊及使用途徑。它不構成，亦不應被詮釋為，向居住於香港以外地區人士的服務提供、邀約或招攬。此參考文件不擬向任何身處在分發或使用會違反當地法律或規例的國家的人士分發或供其使用；而此參考文件所述的任何服務或投資，均不提供予居住於任何提供該等服務或投資會違反當地法律或法規的國家的人士。 Hashtag: #Citibank發佈者對本公告的內容承擔全部責任
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