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符合「成果」新聞搜尋結果，共 3976 篇，以下為 3673 - 3696 篇

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勞動部鼓勵民眾參訓學習新技能跨域求職更順利

為協助轄區失(待)業民眾學習專業技能，順利求職，勞動部高屏澎東分署因應轄內產業特色及需求，委託轄區民間培訓單位辦理多元化的職業訓練課程。學員阿俊一直從事車用零件組裝的工作，希望能學習不同領域的技能來增加職場競爭力，恰巧有親戚成立工作室，想找人幫忙設計網路商業平台，他協助上網搜尋，發覺網頁程式設計的職缺非常多，能應用的層面也很廣，阿俊試想自己若能學會網頁與程式設計，不僅能幫忙親戚設計網頁，對未來就業亦有保障，透過台灣就業通網站得知勞動部高屏澎東分署委辦的「商業平台建置與網頁程式設計人才養成班」課程，符合自己想跨域學習職業技能的需求，便決定報名參加職訓課程。在職訓課程當中，阿俊學習到業界經常會使用的程式語言與資料庫管理系統等重要的程式設計軟體，並透過訓練單位提供的就業媒合服務，得到科技公司面試的機會，面試過程中阿俊拿出職訓課程的實作成果，向面試官展示並解說客製化網頁設計如何與商業平台整合，職訓過程中扎實的實作演練，讓沒有資訊背景的阿俊順利地成為該公司的系統開發工程師，成功轉職到不同的工作領域，阿俊也鼓勵有意跨域求職的民眾，可以善用政府的資源，開啟不同的職涯夢想。高屏澎東分署委辦的各項職前訓練課程，只要年滿15歲以上，有就業意願的失業或待業者，皆可報名參加，一般民眾只需負擔20%訓練費，非自願離職者、特定對象身分及中高齡者參訓，除了一律免費，訓練期間還提供職業訓練生活津貼，可以保障參訓民眾基本生活，讓民眾專心學習；高屏澎東分署近期將陸續開辦「雷射雕刻應用與木質產品設計班」、「殯葬服務與管理人員培訓班」、「行動商務APP設計開發應用班」、「坐月子餐人才培訓班」、「機電整合智能工業設計及製圖實務班」、「智慧節能永續觀光人才推動班」……等多元化課程，都是符合就業市場需求的熱門課程。勞動部高屏澎東分署長郭耿華表示，參與職業訓練課程可以提升勞工的專業技能及職場競爭力，分署目前開辦都是符合產業趨勢人才需求的熱門課程，歡迎正在尋職或有轉職需求的失待業民眾踴躍報名參訓，相關職業訓練資訊可至高屏澎東分署官網(https://kpptr.wda.gov.tw/ )或台灣就業通網(https://www.taiwanjobs.gov.tw)查詢報名，另可電洽(07)821-0171。

文章來源 : 新人物傳媒 發表時間 : 2022/10/28 瀏覽次數 : 1339 加入收藏 :

女人迷舉辦台灣首屆多元共融願景獎圖為評審團及獲得金獎企業

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台灣首屆多元共融願景獎得獎名單出爐！ 75%得獎企業採用多元招聘制簡立峰：DEI是數位轉型的必要基礎

Womany女人迷11年來持續透過影響力推動性別平等與多元共融文化精神，於今年首次舉辦台灣第一屆《DEI多元共融願景獎》，評選出28間落實DEI政策的企業典範。得獎名單除了有科技大廠戴爾、惠普、滙豐商業銀行、寶僑家品等跨國企業外，亦有許多優秀的台灣本土企業如研華科技、桂冠、Pinkoi、MoMo富邦媒體集團等，Womany女人迷創辦人暨執行長張瑋軒指出：「女人迷作為社會企業，我們以全台最大女力社群為基礎，很榮幸能在今年攜手企業，共創多元共融生態圈，為更多人創造友好的職場環境。」張瑋軒表示這場台灣首屆多元共融企業評選是推進DEI行動的起手式，期待號召更多人一同加入多元共融的行列。此次評選邀請到LinkedIn及勤業眾信會計事務所一同響應，更有創業者共創平台基金會董事長顏漏有、肯夢創辦人朱平、彩虹平權大平台執行長呂欣潔及台灣障礙女性平權連線理事余秀芷加入評審陣容，以制度完整性、政策多元性、落實行動力三個面向為主軸，高規格檢視報名企業的得獎資格。顏漏有表示：「多元共融的職場文化不只能網羅優秀人才、強化員工認同，更能近一步創造卓越的營運績效。儘管許多跨國企業早已推動多年，台灣大部分企業仍在觀望階段，期待此次表揚能加速台灣DEI文化、帶來正向改變。」簡立峰：DEI是數位轉型的必要基礎更是台灣產業海外規模化關鍵 Womany女人迷邀請到Google台灣前董事總經理簡立峰擔任此場DEI企業評選的引言人，簡立峰表示：「台灣的數位國土在世界地圖上比實際國土更小，作為海島國家，我們該擁抱台灣以外的世界，把台灣開向太平洋，而DEI就是執行這一切的本質。」簡立峰強調DEI不只能解決企業問題，更能解決台灣數位國土受限的問題，幫助本土企業跨入國際市場。他更指出在產業數位化的趨勢下，缺工情況將與日俱增、也同時推動DEI需求的成長，多元共融將是未來十年企業需要具備的關鍵競爭力。而在這次的評選中可以發現，許多跨國企業早在多年前就展開DEI行動，其中最顯著的成果反應在女性人才的崛起，以人才稀缺的科技業為例，截自2022年4月，在全球企業級解決方案市場領導廠商SAP的全球董監事委員會中，女性比例即佔有一半席位。台灣女董事協會理事長蔡玉玲表示，2021年女性治理的上市公司當中有69%都達到年營收的成長，期待未來台灣企業也能跟上國際趨勢，提高董事會成員的多元性，使企業具有更高的競爭力。挖掘人才金礦！多元招聘帶動人才永續正循環根據LinkedIn數據顯示人才流動率逐年提高，以全球來看整體提高25%，亞太區更高達60％。然而維持穩固人才、平衡流動率是企業成長不可或缺的一環。多元共融職場文化不只能提高員工歸屬感，更是人才永續的關鍵。在此次得獎企業中，有75%得獎企業將多元招聘制度作為主要方針，渣打、聯合利華、拜耳皆提供LGBT+員工及其眷屬同等福利；輝瑞更打造「病友友善職場」，協助病友與工作接軌；桂冠除設有身心障礙者儲備人才專區，更聘用日本、越南工作者，增加職場環境多元性。此外，從少數族群中培養穩健人才更是DEI發展趨勢。此次得到《影響力企業金獎》的UNIQLO自2001年即開始在日本積極招聘身心障礙人士，目前台灣也以高於法定1倍的數量確保身心障礙者雇用名額，全台僱用人數達47位，平均年資5.6年，更有數名即將滿10年。友善的職場環境是身心障礙者穩定工作的基礎，亦成為替組織帶來持續成長的推力。而一舉拿下《中小企業金獎》及《數位應用獎》的若水國際，結合商業與科技，培力超過400名身心障礙者成為專業的數位工作者，不只開創了獨樹一格的AI數據服務，更以BIM建築資訊建模整合服務跨足營造業，替公司找到有別於市場的競爭優勢。女人迷剖析多元共融趨勢號召企業靠DEI打造三大競爭力 LinkedIn公布的調查數據顯示，在全球有77%的人資專家認為多元共融對未來招聘至關重要，而Womany女人迷的DEI大調查數據也指出在台灣有高達96%的民眾視DEI政策為評估是否加入企業的主要原因。女人迷創辦人暨執行長張瑋軒表示：「在這次得獎企業中，我們看見跨國企業對台灣人才市場的關注，也看到本土企業重視多元共融政策的重要性。多元共融不僅僅是傳統被視為被動的福利政策，更是能驅動企業轉型的轉捩點。」她更分享多元共融職場文化能幫助組織集結不同優勢，帶來更高的績效與成長，DEI政策所具備的三大要素：「高效」、「共創」及「永續」是讓企業能持續成長、與國際趨勢接軌的必要條件。

文章來源 : 女人迷_吾思傳媒股份有限公司 發表時間 : 2022/10/27 瀏覽次數 : 7985 加入收藏 :

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思科Webex全面提升數位時代下的客戶體驗

Cisco是唯一能夠為客戶提供UCaaS全面整合通訊即服務（Webex Suite）、CCaaS雲端客服中心即服務（Webex 聯絡中心）和CPaaS通訊平台即服務（Webex Connect）體驗的公司。 Webex CX結合Webex Connect 和Webex 聯絡中心的功能，提供智慧、主動及個人化的互聯客戶體驗。全新Webex 聯絡中心創新技術利用人工智慧（AI）改善智慧音訊。【台灣，2022年10月27日】 — 思科（NASDAQ: CSCO）今日發布重新構想的Webex客戶體驗（Webex CX）產品組合的全新特點及功能，包括提供全面整合的協作、雲端客服中心及雲端通訊平台，為愉快的客戶旅程釋放更大潛力。思科憑藉Webex CX解決方案，將成為唯一能夠於同一系統內為客戶提供統一整合通訊即服務（UCaaS）、雲端客服中心即服務（CCaaS）及通訊平台即服務（CPaaS）體驗的公司，以強大的生態系統，簡化客戶的數位和語音交流過程。思科執行副總裁暨網路安全及協作業務總經理Jeetu Patel 表示：「數位優先的客戶在今時今日，會要求喜愛的品牌提供更即時且更個人化的體驗，這趨勢正促使企業重新考慮其客戶體驗方案。客戶想要的是單一供應商的產品，即能將先進的客戶體驗功能，與他們所期望思科能給予的安全和可靠特點結合。」 Webex CX旨在提供智慧、主動及個人化的客戶體驗功能，以提高客戶的品牌忠誠度及採用率。透過Webex CX，企業可以在獨一無二的客戶體驗旅程中，與客戶用數位和人性化的互動方式（語音和訊息）輕鬆進行交流。Webex Connect 與 Webex聯絡中心的緊密結合，打造了互聯客戶體驗，實現無縫的全通路體驗。提升客戶體驗減少聽覺干擾：Webex聯絡中心及公用電話網路（PSTN）語音通話，將採用由AI驅動的Webex背景降噪技術。降低背景噪音可以減少分心，用戶和專員亦更容易理解交談內容，改善客戶體驗。透過更多數位管道進行互動：客戶現可透過16種以上的管道進行互動，包括Instagram和Google Business Messages。透過Webex Connect，企業可以直接在客戶所在地區為他們提供支援及帶來全新商務體驗。強化專員體驗接觸主題內容專家：Webex 聯絡中心現已通過Microsoft Teams認證，為用戶提供撥入Teams會議的無縫互動及技能型（Skill-based）路由。Webex Connect內建與領先的客戶關係管理（CRM）、聯絡中心、商務、資料庫/儲存及服務台供應商的整合，主要包括Salesforce、AWS、Microsoft Azure等。提升專員的聽覺體驗：全新的Cisco Headset 720耳機系列為專員量身打造，具有輕巧的276度旋轉麥克風支架及翻轉靜音功能，並配備一鍵加入Webex或Microsoft Teams會議的功能。用戶可選擇單耳或雙耳佩戴式設計。提高客戶業務成果提升專員主管的生產力：Webex聯絡中心提供一個強化、以雲端為基礎的主管儀表板，以監測專員的表現、在Webex應用程式中發送訊息，以及查看詳細的專員資料及通話重點。Webex還擴展了Analyzer報告，主管可透過即時與歷史的分析，優化團隊表現。實現無縫整合：Webex Connect與Sycurio整合，使終端用戶能夠輕鬆、簡易、快速地處理款項的支付，成為工作流程的一部分。與Epic的合作，將幫助醫療保健客戶整合現有的後端系統，以改善所有服務接觸點上與病人即時與相關的溝通。新工作流程自動化：Webex Connect啟用了支援93種語言的機器人功能。該機器人功能透過統一的自然語言處理（NLP）節點，加強語言能力。自定義與擴展可能性：Webex近日發布Customer Experience Developer Portal，其特點是可以存取API及文件，以實現個人化的聯絡中心體驗。API可用於自定義的代理桌面、路由、協調、自動化及AI等。

文章來源 : GPR 發表時間 : 2022/10/27 瀏覽次數 : 8958 加入收藏 :

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掌握泰國BCG循環經濟潛力　成為臺灣企業進入泰國市場新商機

（生活中心／綜合報導）為推動新南向政策，創造臺灣企業南進商機，經濟部國際貿易局委託財團法人商業發展研究院 Commerce Development Research Institute（簡稱「商研院CDRI」）行銷與新媒體研究所執行「新南向市場創新行銷計畫」，聚焦「BCG（Bio-Circular-Green）循環經濟」產業，提供國內業者解析泰國市場商情。圖／財團法人商業發展研究院誌勝攻略商情分享會帶您前進泰國探索BCG產業。（商研院提供）泰國政府計劃以BCG循環經濟進行產業升級，預計2025年BCG循環經濟產值將從佔泰國國內GDP的五分之一成長至四分之一，更在2022年針對BCG循環經濟通過高達409億泰銖的預算，可見泰國政府大力推動BCG循環經濟的決心。BCG的B代表Bio-economy，包括各類動、植物、農業、生物技術、生物工程、生物能源及生物燃料，並被定位為優先事項；C代表Circular-economy，強調資源的循環利用，將過去經濟發展的線性模式，改變為廢棄物再生利用投入生產的循環模型；G代表Green-economy，意旨在保護環境和生態永續的經濟發展。泰國政府計劃將BCG循環經濟推升到國際場域，2022年泰國擔任亞太經合組織（APEC）輪值主席，便將BCG循環經濟列為討論主軸。泰國推動BCG循環經濟的成果已經具體展現在產業上。以農業來說，泰國將碾米時破碎不完整的紫莓香米，萃取出葉黃素、多酚、葉酸等多種維生素，再製成新產品販售；將稻稈再製作成生質塑膠、生質纖維、甚至醫藥產品，達成零農業廢棄物；也將廢棄蛋殼提煉出生物鈣以及蛋殼水解物，做為保健食品原料。就創意產業來說，泰國品牌 Thinkk將燒香最後留下的香腳，經過加壓後製成小型家飾或置物架；泰國家具設計公司Deesawat Industries將家具製造使用剩下的廢料、木屑和鋸末渣再次加工製成傢俱和地板；泰國設計公司Dots與Qualy發起塑膠佛牌計畫，以回收寶特瓶和廢棄魚網等材料再生製成環保佛牌，除了可用現金購買，也能選擇以捐贈一公斤塑料廢棄物兌換。泰國BCG循環經濟願景宏大，泰國政府正積極瞭解各國在BCG循環經濟的產業發展技術。泰國投資委員會BOI也提出各種招商誘因，希望吸引外國資金、技術及企業能到泰國設廠與合作，藉由國際的力量推動泰國BCG循環經濟產業的發展。臺灣企業的產品若與BCG循環經濟主題相關，可以持續關注泰國BCG循環經濟動態，發掘更多的新商機。關於更多新興市場情報、議題研究與活動等資訊，請至計畫官網「新興市場情報誌」了解更多：https://mvp-plan.cdri.org.tw/。更多引新聞報導侯友宜選辦公布選舉團隊制服、小物　藝術家大毛跨刀設計白冰冰節目欠6,000萬版權費停工兩週赴南極看極光

文章來源 : 引新聞 發表時間 : 2022/10/27 瀏覽次數 : 7699 加入收藏 :

第七屆「愛媒·講」未來媒體人體驗營正式開營，用創作記錄天津故事。（圖常亮攝）

大陸港澳

第七屆「愛媒·講」未來媒體人體驗營正式開營用創作記錄天津故事

第七屆「愛媒·講」未來媒體人體驗營活動在天津正式開營。來自北京大學、南開大學和天津大學等高校的臺灣學生以及臺灣青年代表參加了開營儀式。天津市台辦副主任原清出席了開營儀式並致詞。原清副主任致詞中指出，「愛媒·講」未來媒體人體驗營活動自2016年首次舉辦，經過7年積澱已成為津臺青年交流品牌活動，今年精心設計組織了第七屆。本屆「愛媒·講」未來媒體人體驗營活動，由天津臺灣青年實訓就業基地（今晚報）、天津大學新媒體與傳播學院共同主辦，中國新聞社、中國臺灣網和臺灣導報等兩岸媒體積極支持。活動主題為「感受新興媒體魅力深化兩岸青年友誼」，繼續堅持「愛媒體講事實」的活動主旨，推動兩岸青年在新聞傳媒領域增進專業交流和互學互鑒，促進兩岸青年情感融合，發現、選拔和培養優秀的兩岸未來媒體人。未來4天時間，活動將帶領臺灣青年到武清區、寶坻區和薊州區采風創作，感受天津新農村建設風貌，近距離瞭解風土民情。通過師徒結對、實景采風、實訓指導以及成果交流等形式，合作完成相關作品，實境體驗並共同記錄鄉村振興的精彩故事。他勉勵師生把握合作機會，創作優秀作品，在交流互動中增進友誼。營員們向今晚報和中新社等媒體派出的指導老師拜師，媒體導師就未來幾天的採訪任務進行了初步安排和專業指導。3位營員代表做了發言。北京大學臺籍博士研究生張佑睿說：「在大陸多年的求學經歷使我得到了很好的鍛煉和成長。希望此次活動能為今後本人在天津求職帶來啟發。」天津大學臺籍碩士研究生樊秋辰講到：「父母多年致力於兩岸媒體事業交流發展。我現在天津大學新媒體與傳播學院就讀研究生，希望能用所學知識為兩岸文化交流做出新的貢獻。」南開大學臺籍本科生林欣樺表示：「大陸的新媒體事業蓬勃發展。我對新媒體專業很有興趣，很珍惜這次跟老師學習的寶貴機會。」本次活動得到了武清區、寶坻區和薊州區台辦以及三個區融媒體中心的大力支持。

文章來源 : 世界觀傳媒 發表時間 : 2022/10/27 瀏覽次數 : 7475 加入收藏 :

大陸港澳

2022 DFA設計獎四大獎項揭曉表彰三位翹楚設計師和他們別具一格的設計哲學嘉許立足亞洲的卓越設計方案增設兩大新範疇引領全球設計趨勢

香港 - Media OutReach - 2022年10月26日 - 由香港設計中心主辦，香港特別行政區政府「創意香港」作爲主要贊助機構，自2003年創立的 DFA 設計獎共設有五大享譽全球的獎項，今年其中四大獎項的得主率先公佈。 DFA 亞洲設計終身成就獎由設計界傳奇書法藝術家浅葉克己奪得；DFA設計領袖獎花落日本文化便利俱樂部有限公司集團董事長兼行政總裁增田宗昭；DFA世界傑出華人設計師由中國知名時裝設計師、玫瑰坊創辦人郭培奪得。此外有195個項目榮獲DFA亞洲最具影響力設計獎，它們分別展現來自不同設計領域的亞洲視角和價值觀。香港設計中心主席嚴志明教授公佈今年獎項時表示：「在這樣一個充滿挑戰、疾病和不確定性的世界裏，設計是撫慰人心、關懷家庭和社區、復蘇經濟的媒介。越困難的時刻，就越需要好的設計。在香港特別行政區慶祝成立二十五周年兼香港設計中心慶祝二十周年之際，DFA 亞洲設計終身成就獎、DFA設計領袖獎和DFA世界傑出華人設計師這三大獎項通過分享前輩與大師的設計語言和個人故事，為我們提供了靈感和起了鼓舞作用。我向所有得獎者致敬，而且深信，在各方不懈的努力下，設計能夠幫助我們解決問題，推動社會變革，進而讓我們欣賞到生活之美。」 DFA 亞洲設計終身成就獎 (DFA LAA) 浅葉克己浅葉克己設計工作室創辦人浅葉克己生於1940年，現居東京，是一位藝術總監、書法大師。他對亞洲豐富的文字文化遺產及探索文字和視覺表達之間的關係尤感興趣。從桑澤設計研究所(Kuwasawa Design School)畢業後，他進入Light Publicity Inc.工作，並於1975年創立了自己的工作室。作爲藝術總監，他的許多創作在日本廣告設計史上留下長久的烙印。他還擁有乒乓球六級大師的頭銜。 DFA 亞洲設計終身成就獎2022頒發予浅葉克己，以嘉許他作爲傳奇藝術家、設計師在各個領域的成就。 DFA設計領袖獎 (DFA DLA) 增田宗昭文化便利俱樂部有限公司董事長兼行政總裁增田宗昭1951年生於日本大阪市，現任文化便利俱樂部有限公司 (CCC)的董事長兼行政總裁。以世界上最大的藝術書店為著眼點，增田專注生活方式的提倡，這也是CCC創立的核心。順應着他眼中的「個人時代」，增田致力於規劃共享休息室，通過舒適的空間、書籍推薦和辦公設施，促進人與人之間的思想交流。 DFA設計領袖獎2022表彰增田宗昭卓越的領導能力，不僅引領CCC成爲世界舉足輕重的「文化基礎設施」設計公司，也引導公衆空間、文化設施設計的新面向。 DFA世界傑出華人設計師 (DFA WOCD) 郭培玫瑰坊創辦人郭培為時裝設計師，玫瑰坊創辦人。她一直致力於保護和創新中國傳統刺繡藝術，帶領她的團隊恢復了幾近失傳的「皇家刺繡」。秉承「中學為體，西學為用」的理念，郭培亦將傳統的中國刺繡技術與前衛的剪裁相結合，打造了她的時裝王國。她的玫瑰坊作爲內地第一間註冊高級時裝店，為當地高級時裝業開闢了道路，並在全球多個城市開設門店及展覽空間，將中國傳統刺繡帶入世界舞台。 DFA 世界傑出華人設計師獎2022表揚郭培的時裝設計對傳統中國文化傳承及保留，以及與當代設計相互融合的貢獻。 DFA亞洲最具影響力設計獎 (DFA DFAA) DFA亞洲最具影響力設計獎旨在表彰亞洲優秀設計項目，貢獻社會和設計行業的發展。設計領域的人才和企業可以在這個國際舞臺上展示他們的作品。今年DFA亞洲最具影響力設計獎的一大亮點是獎項的更新。在原有的四個範疇——「傳訊設計」、「服飾設計」、「產品與工業設計」及「空間設計」——的基礎上，今年增設「數碼及動態設計」與「服務及體驗設計」兩個全新範疇，以擴大項目範圍，與時俱進，以順應瞬息萬變的數字化全球趨勢和以人爲本的設計宗旨。同時使更多相關範疇的設計項目能夠一同參與此盛事，讓更多亞洲多元的優秀設計獲得更廣泛的嘉許與認可。香港設計中心行政總裁黃偉祖博士表示：「我很高興一路見證DFA亞洲最具影響力設計獎多年來的成長，表揚了超過 2,000 個優秀設計項目，成績令人鼓舞。今年增設的兩個全新範疇『數碼及動態設計』與『服務及體驗設計』體現我們也在順應不斷發展的設計趨勢。我們欣喜地收到這麽多以人爲本的優秀項目參加今年的評選，並看到越來越多跨學科的洞見和新理念。我們熱切地期盼獎項在未來繼續促進和推動社會進步，並為建立可持續發展社區而努力。」 DFA亞洲最具影響力設計獎的國際評審團由來自不同領域的資深環球設計專才組成，共評選出195個得獎設計項目，分別授予九個大獎、21個金獎，及165個銀、銅和優異獎。在今年一眾得獎項目中，内地以65個獲獎項目再居獲獎地區榜首，其次是香港和日本，分别有49和44個獲獎項目。 DFA香港青年設計才俊獎 (DFA HKYDTA) 除上述四個獎項以外，致力於培育香港新晉設計師的 DFA 香港青年設計才俊獎也即將公佈結果。敬請繼續關注我們的最新消息及後續活動。下載 DFA 設計獎2022的媒體資料、完整獲獎名單及高清新聞相片，請瀏覽： https://drive.google.com/drive/folders/17ogsuntGr7LSKC0JidegHZU373d3oeqQ?usp=sharing 關於 DFA 設計獎 (www.dfaawards.com) 香港設計中心自 2003 年起設立 DFA 設計獎，以支持設計師的社會角色，並表揚傑出設計領袖和在亞洲區內具影響力的優秀設計項目，亦自 2005 年起設獎嘉許香港的青年設計才俊，其五大獎項分別為：DFA 亞洲設計終身成就獎、DFA 設計領袖獎、DFA 世界傑出華人設計師、DFA 亞洲最具影響力設計獎及 DFA 香港青年設計才俊獎。關於香港設計中心 ( www.hkdesigncentre.org) 香港設計中心為於2001年成立的非政府機構，註冊於2001年，擔當香港特別行政區政府的策略伙伴，以推動香港成為亞洲區內享譽國際的設計之都為目標。公共使命是推動社會更廣泛和具策略性地運用設計及設計思維，為業界創造價值及改善社會福祉。 2022年是香港設計中心20周年，我們將以「設計可持續發展的社群」爲主題，展開系列活動。關於「創意香港」( www.createhk.gov.hk) 「創意香港」是香港特別行政區政府於2009年6月成立的辦公室，專責推動香港創意產業的發展，由2022年7月1日起隸屬文化體育及旅遊局。現時的策略重點為培育人才及促進初創企業的發展、開拓市場，以及推動香港成為亞洲創意之都，並在社會營造創意氛圍。「創意香港」一直贊助香港設計中心的DFA 設計獎及其他多個項目，以推廣香港設計。免責聲明: 香港特別行政區政府創意香港僅為本項目提供資助，除此之外並無參與項目。在本刊物／活動內（或由項目小組成員）表達的任何意見、研究成果、結論或建議，均不代表香港特別行政區政府、文化體育及旅遊局、創意香港、創意智優計劃秘書處或創意智優計劃審核委員會的觀點。

文章來源 : Media OutReach Limited 發表時間 : 2022/10/26 瀏覽次數 : 7871 加入收藏 :

思科Webex提升混合工作體驗迎來突破性創新及全新的合作夥伴關係

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限時免費展出【Japan IT Week】日本IT週秋季

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2022桃園大數據應用展圓滿落幕攜手迎接Smart Data ! Smart Life!

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台塑企業文物館第10屆品德教育實踐獎表揚勤勞樸實學子

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第四屆「中華文化研習營」正式開營感受中華傳統文化魅力

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Palo Alto Networks 聯手臺科大培育台灣未來資安人才

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香港初創公司極之源生物科技推褐藻衛肝素擊退都巿人肝臟問題

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阿里巴巴啟動2022天貓雙11全球狂歡季

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Lenovo 發布2021/22 會計年度 ESG 報告加碼投入循環經濟社會公益投資比例創新高

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2022新竹X梅竹黑客松競賽恩智浦偕文曄科技出題廣邀青年學子來挑戰

發表時間 : 2022/10/24

第七「愛媒·講」未來媒體人體驗營正式開營用創作記錄天津故事

發表時間 : 2022/10/22

Nespresso推出全新可持續發展計劃 – RE:FARM 攜手K11 MUSEA及Common Farms 探索咖啡循環再生之旅

發表時間 : 2022/10/21

CSG推出行業特定的客戶參與度解決方案CSG Xponent Ignite提升客戶體驗

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台灣海洋能發展協會組團參訪台北國際智慧能源周

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陽光房地產投資信託基金（「陽光房地產基金」）獲授予2022年GRESB房地產評估二星評級

發表時間 : 2022/10/20

Silicon Labs支援新出爐Matter 1.0標準

發表時間 : 2022/10/20

Silicon Labs支援新出爐Matter 1.0標準

發表時間 : 2022/10/20

赤子城科技公布2022年首三季度運營數據首九個月收入約20.6至21.1億人民幣社交業務收入同比升36% 社交月活連續11季增長

發表時間 : 2022/10/20

2025 年 4 月 3 日 (星期四) 農曆三月初六日

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