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得益於 Duck Creek 的全套產品，RAA 可為逾 825,000 名會員提供更多創新產品和價值 悉尼, March 26, 2025 (GLOBE NEWSWIRE) -- 引領財產與意外險 (P&C) 及一般保險未來的全球供應商 Duck Creek Technologies，宣布與南澳最大的個人險保險公司 RAA 建立全新的 SaaS 核心保險交付技術合作關係。 Duck Creek 透過其 OnDemand 雲端交付平台提供的解決方案——包括政策、評級、帳單、索賠和清晰度（數據和見解），將取代 RAA 在個人、汽車和家居保險產品方面現有的本地舊版技術。 Duck Creek 平台具有靈活的開放式架構、業務線工具包、本地層和簡單的整合方式，有助 RAA 加快新產品的上市速度，並為逾 825,000 名會員提供日益現代化的順暢數碼用戶體驗。 RAA 技術總監 James Galdes 表示：「我們熱烈歡迎 Duck Creek 成為本公司個人險和汽車保險產品的核心保險技術合作夥伴。作為南澳最大的個人險保險公司，我們會員的需求和期望不斷演變，我們需要更靈活、敏捷及可持續發展的保險交付平台。我們認為 Duck Creek Technologies 是理想之選。他們面向未來的 SaaS 核心保險交付技術將有助我們提高效率，並從此提升員工和會員的體驗。」 新的解決方案除了有助 RAA 為其成員提供更多創新產品和價值之外，還可帶來顯著的營運優勢及提升效率。 Galdes 先生說：「Duck Creek 的雲端原生 SaaS 有助我們減少資料中心佔用空間，同時提高可擴充性和可用性。由於該公司針對澳洲的要求來構建足夠安全的平台，所以監管合規工作將會相當簡單。每兩週進行一次的靜默更新，透過自動交付的方式完成，將可避免升級帶來的混亂狀態以及代價高昂的停機時間。這意味著我們可以更加專注於為客戶提供保障範圍、信心、價值和更好的會員體驗，而無需在技術方面分心。」 Duck Creek Technologies 亞太區董事總經理 Christian Erickson 表示，新的合作關係對 Duck Creek Technologies 來說是重要的里程碑。 Erickson 說：「作為一個會員制組織，RAA 需要的不僅僅是對保單持有人的保護。他們因自己能夠為會員提供價值而感到自豪。RAA 秉持遠大願景和寄予厚望，並將不斷突破創新界限，創造無限可能。我們期待支援他們應對挑戰，實現這個目標。」 RAA 在經過徹底評估之後才作出決定。Galdes 先生說：「我們利用 Gartner 和 Deloitte 等策略性合作夥伴來領導全面的市場評估流程。Duck Creek 的常青架構、強大的合作精神、本地產品支援和預先建立的市場連接器都是獨特的優勢。」 此公告發布之前，恰逢 RAA 與 Allianz Australia 建立新的策略性合作關係的消息傳出。雙方的合作關係為期 20 年，RAA 將負責保險產品的市場營銷和分銷，而 Allianz 將負責產品、定價、索賠和承保。 關於 Duck Creek Technologies Duck Creek Technologies 是引領財產與意外險 (P&C) 及一般保險業界未來的環球智能解決方案供應商。我們是現代保險系統的平台，使行業能夠充分利用雲端計算的優勢，構建靈活、智能和持續改進的保險系統。真誠、使命和透明度是 Duck Creek 的核心價值，而我們認為保險應該在個人和企業最需要時、在最需要的地方以他們最想要的方式提供。我們領導市場的解決方案可以單獨的形式提供或作為全套解決方案的形式提供，所有解決方案均可以透過 Duck Creek OnDemand 取得。請瀏覽 www.duckcreek.com 了解更多資訊。關注 Duck Creek 的社交頻道以獲得最新資訊 – LinkedIn 和 X。 傳媒聯絡人：Chris Hamiltonchris.hamilton@duckcreek.com
隨著全球對永續發展的關注日益升高，企業減碳已成為提升競爭力的重要關鍵。財產保險業作為金融體系的一環，如何透過數位化技術落實碳管理，成為業界關注的焦點。 2024年，大云永續科技成功協助兆豐保險完成「2023年財產保險服務碳足跡盤查」，並於同年申請環境部產品碳足跡標籤，為全台首家在同一年度內完成兩項服務碳足跡盤查並申請碳標籤的財產保險公司。本次盤查標的依據投保方式區分為「實體投保」與「網路投保」，涵蓋完整保險業務範疇，於2024年11月獲得第三方查證聲明書，符合ISO 14067:2018與環境部推動產品碳足跡管理要點及環境部產品類別規則（財產保險服務 No.19-017）規範。 本次合作導入大云永續系統，透過產品碳足跡模組彈性繪製生命週期圖、支援多人協作及自動串接公開資料等功能，大幅提升碳足跡數據的蒐集與分析效率。系統內建百萬筆運輸數據，可自動查找距離與擷取佐證資料，減少人工輸入誤差，確保數據準確性。此外，透過熱點與敏感度分析工具，兆豐保險能更清楚掌握碳排放來源，進一步規劃有效的減碳措施。 除了盤查作業，大云亦針對兆豐保險提供具體減碳策略，包括評估設備汰換節能效益、導入再生能源建議，以及優化電力契約容量管理，以減少不必要支出。透過這些措施，兆豐保險不僅降低碳排放，亦同步優化營運成本，落實企業社會責任並提升綠色競爭力。 展望未來，兆豐保險將持續推動數位化與綠色營運，並承諾5年內減少3%碳排放量，2028年達成一般廢棄物較2023年減量5%、用水量較2021年減少3.5%，並於2030年實現國內營運據點100%使用再生能源。此次與大云的合作，展現兆豐保險對永續發展的承諾，不僅強化企業競爭力，也為保險業界樹立綠色轉型新標竿。
約三分之一的企業擔憂業務中斷、關鍵員工流失及設備故障帶來的財務沖擊，僅約四分之一的企業購買了相關保險。 職業安全健康問題仍備受關注，更多企業向僱員普及保險範圍和福利。 香港中小企業員工留任計劃實施比例顯著提升，加薪成為留住人才的首要策略。 香港中小企業是65歲及以上員工的主要僱主，49%的中小企業表示這一年齡段員工占比達10%或以上。 香港2025年3月18日 /美通社/ -- 昆士蘭保險(QBE Insurance)今日公佈了2025年香港中小企業調查第二批（也是最後一批）的主要結果。2024年11月至2025年1月期間，600名香港企業決策者就中小企業所面臨的多重商業風險和機遇——包括職業安全及健康(WSH)、人才留任和保險相關問題——發表了看法。 今年調查的一個重要發現是，多數企業領導者對各種商業風險表示憂慮，但實際通過保險來應對的比例卻偏低。連續第二年，67%的受訪者將物業租金上漲列為首要商業擔憂，這一比例較2024年的64%有所上升。更值得關注的是，65%的企業表示因業務中斷導致的收入損失是主要擔憂，但僅有24%的企業購買了相關保險；而對於員工流失及設備故障的擔憂比例分別為65%與64%，但相應投保比例僅為19%及25%。 昆士蘭保險亞洲區中小企業務部門主管馮紫唐先生表示：「儘管企業對風險的認知度有所提升，但令人擔憂的是，許多中小企業仍存在投保不足的問題。企業決策者應考慮為可能影響運營的各類風險配置足額保障。我們理解今年眾多中小企業對成本上升與盈利下滑的擔憂，但建議中小企業視保險公司為合作伙伴——我們能通過個性化咨詢服務和全面的風險管理解決方案，協助企業應對挑戰。歸根結底，未購買適當保險的損失可能遠超過投保成本。」 職業安全與心理健康關注度提升 今年的調查顯示，企業對職業安全及健康的整體關注度持續上升。約92%的受訪者表示會向僱員傳達保障內容和福利，2024年這一比例為90%。同時，今年有83%的企業知悉香港法律要求所有僱主投購僱員補償保險，而2024年這一比例為76%。 然而，推行復工政策的企業數量同比略降，從86%降至82%。此外，經歷過一至三起職業安全健康事件的香港中小企業占比從2024年的22%小幅上升至2025年的25%。 香港中小企業持續關注心理健康問題。約95%的受訪者認為心理健康「非常重要」或「較為重要」，這一比例與去年的94%基本持平。為此，更多中小企業正采取措施改善員工身心健康：46%的企業提供彈性工作時間以促進工作與生活平衡，較去年的39%有所上升；40%的企業實施居家辦公安排，高於2024年的28%。 招聘和留任頂尖人才仍然十分關鍵 隨著香港頂尖人才爭奪戰不斷升級，中小企業正加大在招聘、培訓及留任環節的投入力度。調查顯示，將人才問題列為主要挑戰的企業比例顯著上升，從2024年的39%躍升至50%，這表明人才管理已成為企業在快速變化的市場中保持競爭力的核心課題。 43%的中小企業表示加薪資與獎金激勵是留住高技能人才的關鍵手段，這一比例去年僅為29%。靈活的工作安排也成為最有效的留才策略之一。調查發現，39%的中小企業提供彈性工時制度，較去年的26%顯著上升。其他提升僱員滿意度的舉措包括設立員工休息室或休憩空間，供其在工作間隙放鬆 今年的調查首次探討了企業對年長員工的態度與僱傭情況。65歲及以上員工占香港勞動人口的近14%[i]，這一年齡群體在本地勞動力隊伍中的重要性日益凸顯。 調查發現，香港中小企業是年長員工的重要僱主群體：49%的企業表示該年齡段員工占比達10%或更高。約34%的受訪者認為年長員工具有經驗豐富、技能嫻熟的優勢，26%表示該群體留任率較高，25%則強調其忠誠可靠。 編輯注： 有關新加坡中小企業的類似調查結果，請訪問此鏈接。 新加坡-香港中小企業調查摘要：職業安全及健康、員工留任和經營風險/憂慮 2025年與2024年結果對比 新加坡 香港 工作場所安全健康 （2025年︰2024年） 僱員補償保險認知度 完全了解（66%︰70%） 不完全了解但知道獲取渠道（28%︰25%） 不了解需要什麼保險，且不知道從哪裡獲取信息（6%︰5%） 確保員工身心健康所采取的措施（前三項） 彈性工時（59%︰44%） 居家辦公（45%︰35%） 健康福利（43%︰28%） 僱員補償保險認知度 完全了解（83%︰76%） 不完全了解但知道獲取渠道（16%︰23%） 不了解需要什麼保險，且不知道從哪裡獲取信息（1%︰2%） 確保員工身心健康所采取的措施（前三項） 彈性工時（46%︰39%） 居家辦公（40%︰28%） 關懷套餐（39%︰35%） 員工留任 （2025年︰2024年） 員工留任策略（前三項） 靈活工時制度（51%︰32%） 加薪/獎金（48%︰34%） 提供更多培訓和成長機會（46%︰27%） 員工留任策略（前三項） 加薪/獎金（43%︰29%） 靈活工時制度（39%︰26%） 休息放松空間（37%︰20%） 經營風險/憂慮 （2025年︰2024年） 業務中斷導致的收入損失（74%︰77%） 庫存損失或損壞（72%︰72%） 網絡欺詐和虛假支付（72︰73%） 物業租金（67%︰64%） 業務中斷導致的收入損失（65%︰63%） 關鍵人才流失（65%︰59%） 關於昆士蘭保險香港 昆士蘭保險香港作為昆士蘭保險集團的一部分，已服務香港超過一個世紀。旗下包括昆士蘭聯保保險有限公司及昆士蘭按揭保險（亞洲）有限公司。作為領先的一般保險公司，昆士蘭保險香港為企業及個人客戶提供全面的非人壽保險方案。昆士蘭保險香港擁有龐大的專業保險代理及經紀分銷網絡。有關昆士蘭保險香港的詳情，請瀏覽 www.qbe.com/hk。 [i] https://www.censtatd.gov.hk/en/web_table.html?id=8
香港 - Media OutReach Newswire - 2025年3月14日 - MSIG 香港和 MSIG 新加坡聯合宣布，與 MSIG 美國展開策略合作，以增強公司在亞洲主要金融中心的政治風險和貿易信用保險業務。這項舉措加強了 MSIG 為環球客戶提供適切保障的承諾，以及鞏固其在主要國際市場上的足跡。 這項合作充分利用了 MSIG 美國經驗豐富的政治風險和貿易信用保險承保團隊的專業知識，以及 MSIG 香港和 MSIG 新加坡在當地的市場佔有率和本地市場知識。這強大的組合讓公司能夠把握該地區對政治風險和貿易信用保險解決方案日益增長的需求，確保為企業在不斷變化的全球貿易環境中提供全面和適切的保障。 「在亞洲擴展我們的政治風險和貿易信用保險業務是 MSIG 美國的一個關鍵策略。」MSIG美國行政總裁Peter McKenna 說。「通過與 MSIG香港和 MSIG新加坡的合作，我們正在加強為環球客戶提供適切解決方案的能力，以應對國際貿易的挑戰。這一夥伴合作關係凸顯了我們致力成為企業的可靠風險管理夥伴，協助其在複雜環境中營運的承諾。」 MSIG Asia 行政總裁 Clemens Philippi 補充道，「這項舉措與我們的區域增長策略相一致，強化了我們在整個亞洲提供增強風險解決方案的能力。由 Dan Riordan 和 Richard Abizaid 所帶領的 MSIG 美國專業承保團隊，加上我們在本地市場的佔有率，讓我們能夠為該地區的企業提供更好的服務，協助他們有信心地應對不斷變化的經濟和政治環境。」 MSIG 美國的Class 15、 A+ 財務實力評級和品牌知名度促進了與客戶和經紀之間的聯繫，增強了公司在市場上的競爭優勢。這次合作展現 MSIG美國致力提供創新的保險解決方案，以應對國際貿易和投資不斷變化的挑戰。 MSIG 美國政治風險和貿易信用主管 Dan Riordan 表示：「隨著企業尋求保障以應對不確定的地緣政治和經濟狀況，政治風險和貿易信用保險的需求正在迅速增加。我們與 MSIG 香港和 MSIG 新加坡的合作，讓我們能提供更多本地專業知識，加強我們提供全面保障的能力，以滿足跨國客戶的需求。」 MSIG香港行政總裁祈菲臘（Philip Kent）表示：「我們很高興能與MSIG美國合作，以提升我們的政治風險和貿易信用保險服務。這次合作不僅增強了我們的能力，也凸顯了我們致力為香港的客戶提供全面和適切解決方案的承諾。通過利用我們團隊的專業知識和市場知識，我們能更有效地支持企業應對國際貿易的複雜性，並減輕潛在風險。」 Hashtag: #MSIG香港發佈者對本公告的內容承擔全部責任關於MSIG香港MSIG香港是MS&AD Insurance Group （「MS&AD」）成員之一Mitsui Sumitomo Insurance Co Ltd的全資附屬公司。MS&AD 為亞洲具領導地位的一般保險公司，業務遍佈全球50個國家及地區，以淨保費計算，MS&AD為目前全球排名前十的保險業務集團及日本領先保險公司之一，獲標普評為A+級。三井住友保險於全球聘用超過四萬名員工，在所有東盟國家，以及澳洲、新西蘭、香港、中國內地、韓國、印度及台灣均設有辦事處。 MSIG香港為客戶提供廣泛的產品及服務選擇，並擁有強大的分銷網絡，涵蓋代理、經紀，以及香港主要銀行發展的一般保險業務。MSIG香港早於1855年在香港開展營運網絡，至今已服務超過160年，一直以來為客戶提供可靠的一般保險方案及產品。 了解更多，請瀏覽 msig.com.hk。 關於MSIG美國MSIG 美國是MSIG Holdings (U.S.A.), Inc. (「MSIGH」)、其附屬保險公司及其管理者的營銷術語。MSIGH 的保險公司包括美國Mitsui Sumitomo Insurance Company、美國Mitsui Sumitomo Insurance USA Inc.和美國MSIG Specialty Insurance USA Inc，並由Mitsui Sumitomo Marine Management (U.S.A.), Inc.和MSIG Insurance Services, Inc管理。MSIGH 是 MS&AD Insurance Group Holdings, Inc.的附屬公司。MSIGH 擁有雄厚的財務實力、專業承保知識、卓越的理賠管理、全球足跡，以及創新能力，為企業提供商業保險解決方案以應對市場風險。MSIGH於全國聘用超過500名員工，為客戶提供即時和個人化的服務。附屬保險公司在美國50 個州、哥倫比亞地區和波多黎各的所有財產和意外保險業務中均獲得認可。實際承保範圍以發行的保單語言為準。了解更多，請瀏覽 msigusa.com。
紐約2025年3月13日 /美通社/ -- 三井住友保險美國分公司 (MSIG USA)，已與三井住友保險新加坡分公司 (MSIG Singapore) 及三井住友保險香港分公司 (MSIG Hong Kong) 展開戰略合作，以擴大集團在亞洲的政治風險和貿易信貸業務。此舉加強了 MSIG 對支援其全球客戶的承諾，並鞏固其在主要國際市場的足跡。 是次合作，結合 MSIG USA 在資深政治風險及貿易信貸承保團隊的專業知識，加上 MSIG Singapore 及 MSIG Hong Kong 強大的本地業務及市場知識。強強聯手，使公司得以充分利用區內對政治風險和貿易信用解決方案日益增加的需求，確保在不斷演變的全球貿易環境中，為企業提供全面且度身定做的保障。 MSIG USA 行政總裁 Peter McKenna 表示：「擴展在亞洲的政治風險和貿易信貸能力，是 MSIG 美國的關鍵戰略舉措。透過與 MSIG Singapore 及 MSIG Hong Kong 的合作，我們正在加強我們能夠為全球客戶提供量身定制的解決方案，滿足國際貿易挑戰的能力。這項合作關係強調了我們的承諾，即是協助在複雜環境下營運的企業，成為其可靠的風險管理合作夥伴。」 MSIG Asia 行政總裁 Clemens Philippi 補充說：「這項計劃與我們的區域增長策略一致，加強我們在亞洲提供強化風險解決方案的能力。MSIG USA 由 Dan Riordan 及 Richard Abizaid 領導，結合 MSIG USA 的承保專業知識，以及我們在當地市場的雄厚實力，使我們能為區內企業提供更佳服務，協助這些企業充滿信心地面對不斷轉變的經濟及政治形勢。」 MSIG USA 強大的Class 15、A+財務評級及品牌知名度，促進了與客戶及經紀商的寶貴聯繫，鞏固了公司在市場上的競爭優勢。這項合作強調了 MSIG USA 致力於提供創新的保險解決方案，以拆解國際貿易和投資不斷變化的挑戰。 MSIG USA 政治風險和貿易信貸部主管 Dan Riordan 表示：「隨著企業尋求對不確定地緣政治和經濟狀況的保障，對政治風險和貿易信用保險的需求迅速增加。我們與 MSIG Singapore 及 MSIG Hong Kong 的合作，將讓我們提供更多本地化的專業知識，並加強我們提供全面保障的能力，以滿足跨國客戶的需要。」 MSIG US 簡介 三井住友保險美國分公司 (MSIG US) 是指三井住友保險控股（美國）有限公司（「MSIGH」）、其保險附屬公司及其經理人。MSIGH 的承保公司為 Mitsui Sumitomo Insurance Company of America、Mitsui Sumitomo Insurance USA Inc. 以及 MSIG Specialty Insurance USA Inc. ，由 Mitsui Sumitomo Marine Management (U.S.A.), Inc. 及 MSIG Insurance Services, Inc. 管理。MSIGH 是 MS&AD Insurance Group Holdings, Inc. 的附屬公司，MS&AD Insurance Group Holdings, Inc. 是全球頂尖的財產和意外傷害保險 (P&C) 承保公司之一，擁有 350 年的悠久歷史、A+、Class 15 評級，業務範圍遍及全球 40 多個國家和地區。在亞洲，MSIG 在所有東盟市場以及澳洲、紐西蘭、香港、中國、韓國、印度和台灣均有代表。根據總承保保費計算，公司是東盟地區最大的非人壽保險提供商。MSIGH 帶來了所需的財務實力、承保專業知識、卓越的索賠管理、全球足跡和創新，以提供解決企業在當今市場中面臨的獨特風險的商業保險解決方案。由 500 多位專業人士組成的全國性網路，能夠為客戶提供回應快速的個人化服務。總部設在美國的保險附屬公司，在全美 50 個州份、哥倫比亞特區和波多黎各的所有財產和意外傷害保險業務中均獲准承保。並非所有保險公司都在所有司法管轄區展開業務。實際保障，視乎保單所示的語言而定。了解更多資訊，請瀏覽 www.msigusa.com。
香港2025年3月13日 /美通社/ -- 香港人壽保險從業員協會 (保協)與互康集團 (HMG) 攜手推出「醫療保險持續專業發展課程」(Medical CPD) ，獲多間權威醫院鼎力支持 ，課程將於今年的第二至第三季度展開，歡迎保協會員參加。 在發布會上，保協會長袁寶潔女士宣佈：「保協」與「互康集團」攜手推出「醫療保險持續專業發展課程」(Medical CPD) ，專為保險和理財從業人員設計，「保協」會員可以免費參加課程，相信可增加會員對醫療範疇最新發展的知識，使他們能夠為保險客戶提供更專業的服務，並促進保險業及醫療事業拓展，在多間權威醫院的鼎力支持下，包括醫療診斷、治療進展、醫療索賠及康復等方面的最新發展。並相信這些課程不單只涵蓋最新的醫療知識和技術，還包括實際案例的分享和專家指導，對提升從業員的專業水平有重大意義，期望保協與互康集團繼續合作，為業界推出更多優質的培訓課程。 互康集團創始人陳建忠先生在發布會上表示，互康集團自2014年成立以來，致力於優化醫療保險，使提供醫療保險的公司和醫療服務提供者得以持續發展，並充分照顧受保人的利益。 今次推出「醫療保險持續專業發展課程」(Medical CPD) 亦貫徹此項使命。陳建忠先生續表示：「我們聯繫了中港四間權威醫院，為保險和理財從業人士提供相關的醫療知識，使他們能夠為有醫療保險需求的客戶提供適切的服務，此項課程亦可以促進醫療專業人士與保險從業員之間的交流與合作，分享經驗和最佳實踐，對提升醫療和保險行業的專業水平具有重要意義。」 參與「醫療保險持續專業發展課程」(Medical CPD) 的四間醫院包括香港中文大學醫院、廣州和睦家醫院、港怡醫院及養和醫療集團，它們亦分別派出代表出席今日的儀式。代表在致辭均一致認為，這次合作將有助於提升保險從業員與投保人士的溝通，並可推動醫療及醫療保險行業的發展。各機構分別表達： 香港中文大學醫院(CUHKMC) 行政總裁馮康醫生表示：「多謝保協及互康集團的邀請，希望透過是次合作，能讓保險業界人士加深認識定價收費(套餐收費)，以加強醫療價格透明度，有助保險公司及從業員與投保客戶作良好溝通，為有醫療需要的投保客戶提供更好的服務。」 廣州和睦家醫院(GZUFH)代表，副院長，張栩銘先生表示：「『 保協HMG Medical CPD課程』 合作讓我們有機會與其他頂尖醫院分享經驗，共同進步。」 港怡醫院(Gleneagles)代表，首席商務總監，施黃穎欣女士表示：「這次『保協HMG Medical CPD課程』合作對我們來說意義重大。」 養和醫療集團養和質子治療中心主任、臨床腫瘤科專科醫生張天怡醫生表示：「 養和一直重視對保險顧問的醫療知識培訓，經常為保險業界主講不同專科的醫學講座，尤其癌症治療的技術日新月異，因此有必要提升他們在醫療方面的持續專業發展知識，讓他們可為客戶作出合適的支援。我們相信『醫療保險持續專業發展課程』能進一步提升保險顧問的健康知識，讓我們在不同的工作崗位共同為病人提供優質全面的服務。」 此次的「跨中港權威醫院聯合支持，保協與HMG (Medical CPD課程) 新聞發布會」由保協會員部聯席主席高廣恩先生主持下順利舉行，標誌著保協（LUAHK）與互康集團（HMG）在推動醫療保險行業專業發展方面邁出了重要的一步。未來，雙方將繼續攜手合作，為業界帶來更多優質的培訓課程，共同提升保險從業員的專業水平和服務質量。 新聞圖片圖片連結：https://rb.gy/twc4f8 四間跨中港權威醫院聯合支持，保協與互康集團攜手推動醫療持續專業發展課程，及強化保險同業醫療知識。 有關「保協」: 香港人壽保險從業員協會(簡稱「保協」)成立於1973年，乃一歷史悠久之保險界專業團體。會員人數近12,000人，是全港會員人數最多的保險業組織之一。「保協」主要宗旨是推動及提高人壽保險從業員之專業水準，並訂立和執行有關專業守則；舉辦教育課程與會議，提供機會給業內人士學習和交流經驗，以提高業者水平和成就；鼓勵從業員參與公益和公眾事務，回饋社會。 「保協」官網：https://www.luahk.org/ 有關「互康集團(HMG)」: 互康集團（HMG）於2014年創立，以專門提供醫療禮賓服務和醫療管理服務為主要業務，至今已為超過六十五萬名保險客戶提供中港服務。憑藉管理團隊精算及醫療專業知識，成就互康集團優質的醫療管理業務。
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