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符合「電話行銷」新聞搜尋結果, 共 89 篇 ,以下為 49 - 72 篇 訂閱此列表,掌握最新動態
沒有美聲也能做電銷!「拒絕自我設限」她衝出千萬營收

現在的企業招募電銷人員,都是以「聲音甜美、字正腔圓」為條件,而且偏好有電銷業務經驗者。但現行電銷行業競爭日漸激烈,尤其被很多不良推銷或詐騙集團所影響,大家對電銷行業有所誤解與排斥,造成求職者也卻步,所以尋找優秀的電銷人才成為企業發展的一大挑戰。 康成志業保健電銷的李誼慧,原本從事傳統行業,做得有聲有色,因某些因素想轉行,於是準備進入電銷行業,但因為聲音並不是很吃香,第一次應徵電銷公司被拒絕錄取。但好勝心強的她並沒有因此退縮,而再投遞第二家,也就是現在的康成志業保健電銷,大方地錄取了李誼慧,意外的創造出千萬營收的佳績。   深信「爭氣就能成材」素人也能成為電銷贏家! 康成志業特別喜歡錄取素人,因有著電話行銷成功經驗的累積,具備一套專業且紮實的教育訓練流程,不怕你沒經驗,只怕你不學。李誼慧被康成志業錄取後,發現在康成志業做電話行銷,並不侷限於音色的好壞,而是更注重聲音的溫度,李誼慧覺得這樣的方式,對她而言有很大的成長空間,非常適合她。 康成志業保健電銷認為「沒有人是天生的說話高手」,只有歷經不斷的「嘗試」、「學習」,才能內化養成良好的溝通模式。像李誼慧這樣不被過往經歷所牽絆,有著不怕挫折的韌性,不怕被否定,爭一口氣要讓人刮目相看,康成志業的專業培訓讓她逐漸步上電銷軌道,而她也努力不懈不斷調整,自己發自內心的熱忱與樂觀工作,果然幫助她可以在電銷工作上越做越好。李誼慧不但破除了「音色不佳就不適合做電話行銷」的魔咒,還創下了千萬營收的精采佳績!   不做任何預設立場,以堅定心態,持續微小進步,創造卓越業績 「不用害怕被否定,每次都能回到原點再出發!」對李誼慧而言,人生中會遇到很多挫折都是正常的,但永遠都有重新再出發的機會,所以不用做任何的預設立場,只要調整好心態:「面對客戶的反應,不用去反駁,也不需要害怕」,跟著公司的指導,提供給客戶有自主權的選擇,一步一步的累積,就順其自然成就好的結果。 康成志業總經理表示,看著李誼慧一路的成長感到相當欣慰,她是靠著後天不斷努力,每年微成長,雖然講話很誠懇、直率,但原本是像機關槍一樣快速刺耳,經過反覆調整說話節奏、語氣後,慢慢蛻變成親切的聲音。「雖然沒有天生美聲,憑藉絕不放棄的精神,最終卻可以贏過天才。」不但創下千萬營收,賺到滿意的薪津,還得到了客戶的喜愛與公司的表揚,讓李誼慧相當有成就感。 康成志業保健電銷提供完整的教育訓練,不管你的聲音好不好聽,都能教你「說話有溫度」,深得人心。在康成志業素人也能變成電銷達人!只要你有心學習,用對的方法做電銷,業績自然源源不絕!康成志業持續招募,歡迎一起加入用聲音即可賺大錢的行業! 【康成志業保健電銷】人才招募https://www.healthking.com.tw/hr/careers  

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康成志業榮獲「幸福企業金獎」—「沃土論」培育人才

康成志業保健電銷經營保健食品超過32年,致力於「人才培育,永續成長」,近日獲頒人力銀行主辦幸福企業之「金獎」,顯示康成志業在建立友善幸福職場的成就備受肯定。 康成志業的經營理念,是讓所有人都能「追求幸福、創造財富」,打造出就業者可以發揮的職場平台,成為就業職場最佳的沃土!許多企業偏好用有相關經驗的求職者,不肯付出培育成本去栽培,讓就業市場容易陷入人才荒與挖角的惡性競爭。康成志業跳脫同業挖角的無限漩渦,而是採用最耗人力以及資金,從零開始一條龍培訓的方式,確保在競爭激烈的環境中擁有年輕的優秀人才。   不論任何背景人才 皆能在這裡「追求幸福,創造財富」 人力銀行《幸福企業》評選從3200家企業,經歷初審、3個多月的網路票選、秘密客評比綜合評估後,最終選出11大類共439家金獎品牌。康成志業不但通過人力資源專家學者的認可,更是獲得眾多求職會員的肯定。 康成志業認為用挖角的方式不能真正解決人才問題,人才培育和持續發展才是重要策略,所以徵才時不在意求職者的學歷或經驗,而是只要擁有熱忱、樂觀態度的求職者會優先錄取。所有新進員工都會提供教育培訓,以康成志業獨門的培訓課程,幫助員工提供工作效率,連在生活中也能跟親友相處更融洽。 康成志業深知「先有快樂的員工,才有快樂的客戶。」因此,康成志業在建立友善幸福的職場環境上花了很多心力,為的就是讓求職者能有一個最佳的雇主品牌選擇,只要一想到「最好的工作職缺」就能想到「康成志業」!這次人力銀行票選《幸福企業》,康成志業首度參與評選,即獲「金獎」殊榮,足見經營「雇主品牌」的用心。   康成志業保健電銷保證不加班  讓工作與生活皆圓滿! 康成志業強調工作效率,而不是工作時數,重視員工的工作跟生活平衡,讓員工心情愉快,上班才能更有活力。員工下班時天空還亮著,是一項重要的幸福指標!代表康成志業領取《幸福企業》「金獎」的鄭玉立經理表示,康成志業創造了一個既有長遠發展,薪資優渥,又能擁有健康身心的友善幸福職場,所以讓同仁們每天準時下班都能笑著回家! 員工心情愉快,就將正面能量回饋在工作表現上,提供給客戶良好的服務。客戶滿意,也能給公司帶來業績成長,老闆更樂於持續投資公司,這就是康成志業打造出幸福企業的三贏成果。康成志業歡迎有心學習、願意成長的你一起加入,在最幸福的職場,達成最美好的人生理想。   【康成志業保健電銷】人才招募https://www.healthking.com.tw/hr/careers  

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康成志業榮獲2023幸福企業金獎 成功打造電銷幸福學

選擇心目中的夢幻工作職場,除了要有優渥的薪資,同時要有友善快樂的企業文化。康成志業保健電銷矢志於「人才培育,永續成長」,打造出讓員工能開心賺錢還能兼顧家庭的健康幸福職場,今年更榮獲人力銀行主辦的《2023幸福企業》金獎,於11月17日在寒舍艾美酒店正式受獎。 經營雇主品牌的核心就是先有快樂的員工 才有快樂的客戶 康成志業經營保健電話行銷通路超過二十年以上,長久以來的投資就是人才培育,而且深知「先有快樂的員工,才有快樂的客戶」。因此康成志業在建立友善幸福的職場環境上花了很多心力,為的就是讓求職者能有最佳雇主品牌的選擇,只要一想到「最好的工作職缺」就能想到「康成志業」!人力銀行票選《幸福企業》為業界競逐幸福企業的最高指標,康成志業首度參與評選即獲「金獎」殊榮,足見其經營雇主品牌的用心。 本次人力銀行《幸福企業》評選從3200家企業,經歷初審、3個多月的網路票選、秘密客評比綜合評估後,最終選出11大類共439家金獎品牌。康成志業不但通過人力資源專家學者的認可,更是獲得眾多求職會員的肯定。康成志業人資部表示:「現在求職者除了薪資高、福利好之外,最在意的是『給我準時下班』!」在康成志業絕不加班,而且薪資優渥,下班後沒有任何壓力帶回家。這樣子的工作方式,在所有工作職場上絕對很難找到!這也是康成志業的工作職缺讓求職者趨之若鶩的原因之一。 康成志業保健電銷保證不加班 工作與生活皆圓滿! 康成志業秉持的理念,是所有人都能「追求幸福、創造財富」,故打造出讓就業者可以公平發揮的職場平台,經過公司的教育訓練,就能快樂的工作,愉快的賺錢。快樂工作的第一項條件就是:準時下班!能夠達成有效率工作且準時下班,是因為具備有良好的工作流程規劃。在康成志業所有新進員工都會提供教育培訓,除了工作基本技能,更重要的是培訓「溝通的觀念與心態」,以康成志業獨門的培訓課程,幫助員工提供工作效率,不僅能用在工作中,連在生活中也能跟親友相處更融洽,是讓許多員工相當滿意的一項投資。 選才、育才、留才規劃完善!投資快樂的員工 成就三贏永續志業 許多公司徵才時會注重求職者的學經歷以及資歷,有別於其他公司,康成志業保健電銷優先考量個人的情緒控管面,只要擁有熱忱、樂觀態度的求職者會優先錄取。康成志業在應徵員工時願意培育素人,從零開始培訓,同時重視人才、保障同仁的權益。 同時公司提供了許多幸福企業的項目,辦公環境明亮寬敞、每日能準時下班、員工培訓以及優於同業的薪資。在員工福利上有尾牙、年終獎金、員工聚餐、表揚獎勵、旅遊補助、節慶茶點...等。 這些福利讓員工在經濟上、心情上跟環境上的需求得到滿足,員工心情愉快,就將正面能量回饋在工作表現上,提供給客戶良好的服務。客戶滿意締結,也能給公司帶來業績成長,老闆更樂於持續投資公司,這就是公司成長的三贏結果。康成志業歡迎有心學習、願意成長的你加入工作行列,在最幸福的職場,達成最美好的人生理想。 【康成志業保健電銷】人才招募 https://www.healthking.com.tw/hr/careers  

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做業務不用日曬雨淋還能年收入百萬 網敲這是什麼公司?

曾經做十年以上直訪業務的A君,不諱言收入可以年收入百萬,但不管外面颳風下雨依然要出門拜訪客戶,而且下班時間都超過晚上九點…,所以下班時都感覺很累,也因此跟另一半越來越懶得交流,差點都分手了。最近為了家庭的和諧氛圍不得不轉行,進入了保健電話行銷行業,竟然發現同事可以每天準時5:30下班,又年收入破百萬,心情愉快地下班,而且每天在冷氣房不用出門日曬雨淋。這讓A君開了眼界,原來電話行銷行業也可以這樣子,但是要選對家喔。   不少網友都表示,一開始找工作都最重視薪水,後來發現都會被凹免費加班,所以現在覺得正常工時更為重要。一位轉職到康成志業的新進同仁分享,過去做外勤業務時,為了客戶、業績,常需要在大太陽下或風雨中奔波,在路上發傳單、塞信箱,漫無目的做市場開發,拉不到業績不只心累,因為非常耗體力,身體也累。面對這樣的工作環境惡劣,「人前強顏歡笑,人後面壁鬱悶」。不但感情友誼越來越淡,甚至失去正常的社交生活。   「非意識腦推力式行銷」成就了工作效率也平衡了家庭生活。 認識到康成志業保健電銷後,他才知道電銷是最安穩的業務環境,就算自己沒有資源,不熟地區道路,也不用賣了自己的人脈,不用日曬雨淋又有保障薪津,不需在外到處奔走,做陌生客戶開發。在康成志業使用的是「非意識腦推力式行銷」,根據這套電話行銷S.O.P.,按部就班就能準時下班,還能有讓人滿意的豐厚薪津,成為了最佳的理想職業。   在這個快節奏的世界中,時間對於我們來說是寶貴的資源,能夠在固定的工作時間內完成工作,並擁有自由時間,是許多人夢寐以求的。然而,康成志業保健電話行銷,不僅提供良好的室內工作環境,而且工作時間規律而受大家的歡迎。   康成志業是採取「非意識腦推力式行銷」,並不是用推銷的方式來訓練電銷人員,而是提供完善的培訓計畫,傳授「不見面的說話藝術」跟訪間用推銷、衛教電話行銷有截然的不同。   幸福職場有吃有拿,下班時天空還亮著! 康成志業公司認為同仁上班一定要心情愉悅,客戶才會愉悅,成為善的循環;如果同仁不愉快,縱使能再賺再多錢也不會長久,所以除了以上準時上下班,不用出門日曬雨淋之外,各項福利該備有地都有,例如三節獎金、年度旅遊、尾牙活動、不定時下午茶、慶功宴….。 康成志業幸福職場不只福利到位,保健教育與獎勵活動更是一應俱全!除了有不同主題類型的課程培訓,還時常能免費享受最新產品,有吃又有拿的額外福利,讓員工時常收到幸福小驚喜。而對於那些希望實現工作和生活平衡的人來說,康成志業電話行銷是一個有吸引力的選擇,最重要的原因是:「下班時天空還亮著,心情還非常愉悅!」。 能準時上下班,又不必忍受日曬雨淋的電話行銷業務,成為越來越多求職者的理想職業選擇。它提供了工作和生活平衡,準時下班不加班,可以在工作後有更多時間享受自己的生活。這對於需要照顧家庭或追求個人興趣的人來說是一個巨大的優勢。康成志業持續招募新人才,提供完整的培訓課程,幫助新員工快速進入工作軌道,無論您是一名沒有業務經驗的素人還是一名經驗豐富的專業人士,康成志業電話行銷歡迎想要挑戰高薪又能準時下班的朋友,一起加入最強的保健電話行銷團隊!   【康成志業保健電銷】人才招募https://www.healthking.com.tw/hr/careers  

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B2B銷售人員如何才能輕鬆的開發新客戶呢?

常聽人說道:「好業務,賣什麼都賺錢!」身為一位公司B2B的業務人員,開發新客戶對業務的績效尤為重要。但要怎麼去達成公司給的目標呢?這令許多業務新人都無所適從,甚至業務開發的資深員工也深感疑問。然而,成功並非偶然,每個人只要還活著,都有渴望。擁有目標、堅定信念,最重要的還要有正確的方法,絕對是可以做到的。在這篇文章中,我們將給你一些關於業務流程改善、業務開發技巧的方法。 B2B業務開發流程 萬事始於相信,要想擁有銷售的巔峰狀態,必須持續學習與實踐的能力。而實踐的這個過程可以分為五個步驟:尋找客戶、確定客戶、提案或建議、成交和售後服務。步驟如下: 1.           業務開發工作的起點是尋找客戶,在茫茫大海中找尋自己的客戶。這可以通過緣故轉介紹、網路引流、陌生開發、電話行銷、寄送業務開發信來完成。 2.           確定客戶,我們必須確定客戶是否適合你的產品或服務,若是找到不對的客戶,會讓自己白費力氣,付出心力也枉然。包括詢問以確定他們的需求和預算。 3.           業務開發報告,我們會為了滿足客戶需求進行提案的準備。這包括概述你的產品或服務及其好處,以及你的定價和交付方案。 4.           成交是讓客戶同意購買你的產品或服務的過程。在成交時前,我們會先處理客戶許多反對意見,解決客戶疑惑後,他們才會願意簽署合同或採購訂單。 5.           售後服務是在你的客戶從你這裡購買後,與他們保持服務的過程。這包括跟進交貨情況,回答問題和解決客戶提出來的任何問題。 B2B業務開發中的供應鏈關係 越是不景氣,消費者越缺乏消費和投資信心。同時業務開發人員的銷售能力就越面臨考驗,贏家通吃,那輸家呢?你想成為贏家?還是輸家?若是想贏,你一定要知道B2B世界中的供應鏈與消費者世界中的供應鏈是所不同。 當你在進行業務開發工作,並向其他企業銷售時,你不僅僅是在銷售公司的一個產品或服務,你同時也在銷售一種關係。企業端影響採購者做出決定的人非常多,也因此企業不會輕易地進行購買。他們想知道,你能提供什麼樣產品給他們,而且還必須按時交貨,以及優惠於他們的價格。 所以業務開發策略非常重要,那麼,你如何去建立這些關係呢?這得從瞭解供應鏈開始。你需要知道誰是你的客戶的供應商,以及他們之間有什麼樣的關係?他們對自己得到的產品品質滿意嗎?他們是否按時收到產品?他們是否以優惠的價格買到這些產品?如果你能認真思考這些問題,並提供滿足客戶需求的解決方案,你就是位兼具業務開發與行銷技巧的達人。 當提到目前可行的網路行銷策略時,以下是一些常見的方法和渠道: 網路行銷策略 描述 搜尋引擎優化(SEO) 透過優化網站結構、內容和關鍵字,以提高在搜尋引擎中的排名和曝光度。 搜尋引擎行銷(SEM) 通過支付廣告投放在搜尋引擎結果頁面上,以增加品牌曝光度和網站流量。 社交媒體行銷 利用各種社交媒體平台(如Facebook、Instagram、Twitter等)建立品牌形象,增加目標受眾的參與度和互動性。 內容行銷 創作和分享有價值的內容(如部落格文章、視頻、白皮書等),以吸引和留住潛在客戶,並建立品牌權威性。 電子郵件行銷 通過發送定向的電子郵件給訂閱者,推廣產品或服務,建立和維護與目標客戶的關係。 影音行銷 利用視頻平台(如YouTube、TikTok等)和直播平台(如Instagram Live、Facebook Live等)創建有趣和吸引人的影音內容,增加品牌知名度和互動性。 行動應用程式行銷 通過開發行動應用程式,提供方便的使用體驗和個性化的推廣活動,吸引用戶參與並提升品牌價值。 網路廣告 在網路上投放廣告,如橫幅廣告、原生廣告、彈出窗口等,以提高品牌知名度和訪問量。 聯盟行銷 與相關的網站或網路平台合作,透過共享流量和推廣資源,增加品牌曝光度和銷售機會。 以上列出的策略只是其中一些常見的網路行銷方法,每個策略都有其優點和特點,選擇適合自己業務需求的網路行 接觸潛在的客戶 許多企業將「顧客永遠是對的」奉為圭臬,許多業務開發人員常會有些委屈甚至想反駁。事實上,對與錯自在人心,作為一個B2B頂尖的銷售人員,你不需以對或錯來評量顧客的反應,你更應該一直在尋找新的線索和對的客戶。同時也得積極地幫潛在客戶找出他們購買的理由,並不斷刺激他們購買的動機和慾望。所以你得一直精進業務開發能力和業務開發技巧,因為如果你熟悉這些,你就能輕易與客戶取得聯繫。 當然啦!有許多業務開發課程教導你許多方法,你可以參加行業活動、展覽、協會、聯誼會,會見那些可能需要你的產品或服務的人。你也可以直搗黃龍與他們的決策者聯繫。 但你一定要記住,不是每個人都會對你公司的產品感興趣。這就是為什麼很多公司會為員工安排業務培訓課程,就是希望業務能要針對正確的客戶,專注與他們建立關係,花時間瞭解客戶的業務,並能想出他們達成目標的解決方法。 一位B2B銷售人員的成功技巧 銷售成績再好業務也必定有過這樣的經驗:解說完商品內容、功能及好處,客戶卻說「不需要!」不要當說話機器,要學習成為激勵顧客採取行動購買的業務開發專家。你除了需要發展你與老客戶的關係,同時也要尋找新客戶。做法如下: 1.           充分利用社交媒體。在LinkedIn和其他網路平臺上創建個人資料,以接觸潛在客戶並建立關係。你還可以利用這些平臺來分享行業新聞、產品資訊和商業建議,維護你的專業形象,透過一次又一次的大量曝光,說明你在人們心目中的地位。 2.           研究你的業務開發流程。通過事先的研究,瞭解你要與誰交談。瞭解更多關於他們的商業目標、願望和需求,並隨時調整你的業務開發技巧。 3.           參加行業活動。所謂見面三分情,直接與潛在客戶接觸是非常重要的。你不僅可以在會議或貿易展等活動中認識新的客戶,而且還為自己爭取到業務介紹的機會。 4.           保持親切並定期聯繫。一旦你確定了潛在客戶並與他們取得了聯繫,要迅速有效地跟進任何詢問。迅速的回應顯示了你的細心和幫助的意願,而且還得持之以恆才行。 結論 作為一位成功的B2B銷售人員,開發新客戶時並不是你的全部,你還得持續進行業務發展計畫。為了取得成功,你需要很好地瞭解你的客戶的需求,彼此之間建立一種信任關係而且還得積極的瞭解你的客戶和他們的業務,這樣就可以為雙方的成功創造機會。

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講話帶著微笑 電話就像印鈔機

「見面三分情,伸手不打笑臉人」,面對面的相處是這樣,電話相談時,更需要友善的氛圍。當聽到聲音是充滿熱忱並感受到愉快的笑容時,當下的情緒自然很快地被感染,打從心裡就舒服。已經擁有二十多年Outbound電銷經驗的康成志業保健電銷採取獨特的「非意識腦推力式行銷」、運用微笑的影響力,讓電話行銷不被秒掛又能順利締結。 真誠微笑營造友善、專業的氛圍 康成志業保健電銷的員工培訓,除了要求大家要帶著微笑講電話,還要有「熱忱、善意、誠懇」的傳遞,不能皮笑肉不笑。真誠地帶著微笑講話能帶來積極的影響力,讓對方感到舒適和愉快,進而增加相互的信任感,從而提高溝通的效果。根據國內外許多人際溝通機構發表的研究報告也指出,若是帶著微笑講話,對方會認為你是友善且樂於助人,願意與你合作或接受建議,這就是塑造並提升自己與所代表企業的專業形象。 康成志業保健電銷特別注重雙方愉快的通話氛圍,雖然彼此看不到雙方的表情,但「聲音表情」比實際見面表情感受還真。所以公司才會強制規定,辦公室內每位同仁的電話前面都放著一面鏡子,隨時看到自己講電話的笑容。除了帶著微笑講話,耳朵也要帶著善意,傾聽客戶的表情,讓雙方彼此都能在愉悅的氛圍中講電話,這是電話行銷的最高境界。隨時檢查自己有沒帶著笑容講話,整天帶著微笑講電話,開口就像印鈔機,簡單快速有業績。 帶著微笑講話不簡單 電話行銷的秘密訓練 帶著微笑講電話並不容易,從事行銷的業務都應該要從日常開始練習,在進行電話交談之前,想一些讓自己開心的事,帶著微笑的心情進入對話。在日常也要意識到自己的臉部表情,特別是嘴角是否上揚,養成自然微笑的習慣。認真錄下自己的聲音,聽聽看笑著說話跟沒有笑容的語調。在態度上要保持積極的思維和態度,相信自己的能力,對話時展現自信和善意,這會讓你的微笑更加自然。 講電話的同時要維持這樣的微笑要如何做到呢?康成志業分享一種「刻意練習」的方法:每天用嘴巴平咬著一支筷子10分鐘,每天堅持並練一星期,這樣就可以習慣微笑著講話了(而且會露7顆牙齒)。康成志業的電話行銷員,就是經過有系統的培訓,掌握了不見面的溝通術,在與客戶交流時,都是非常注重禮貌和說話的方式,沒有半點銷售的意味,強調是與客戶溝通訊息而不是做銷售。 康成志業保健電銷在行銷過程中注重誠信和責任,因此客戶回購率很高,讓電銷人員充滿成就感。現在盛大展開召募培訓計劃,歡迎完全沒有電銷、業務經驗的求職者,如果你是愛笑及善意的人,對電話行銷有興趣並希望在這個領域取得成功,電話就是你的印鈔機。 【康成志業保健電銷】人才招募 https://www.healthking.com.tw/hr/careers

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電銷達人贏在說話有溫度
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2025 年 2 月 13 日 (星期四) 農曆正月十六日
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