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善用機會，取得國家重點產業關鍵技術能力，為自己加值又加薪。「產業新尖兵計畫」讓28歲的亮亮(化名)從醫美護理師跨界成為IT專業工程師，不但練就軟體開發實力，薪資也躍升突破4萬元；勞動力發展署高屏澎東分署113年最熱門課程6月馬上要開班，包括AI研發、智慧製造、ESG、離岸風電、大數據行銷等，歡迎想找具發展前景工作的青年踴躍報名，訓練期間不僅由政府提供最高10萬元的訓練費用補助，每月還有最高8,000元學習獎勵金，讓青年減輕生活負擔，安心學習。 大學主修化妝品應用管理課程的亮亮，畢業後順利進入醫美診所上班，但是每天工作時間長，後續又發覺自己有暈針、暈血的不良反應，影響她在工作上的表現，想轉職又擔心沒有其他專長，可能面臨找不到工作、沒有收入的壓力，讓她開始萌生跨領域學習的機會，想起自己曾經在網路上看過「產業新尖兵計畫」的介紹，於是透過台灣就業通網站搜尋到高屏澎東分署「產業新尖兵計畫-跨域JAVA就業養成班」課程，鼓起勇氣報名，為年輕的自己儲備第二項專長技術。 由於非資訊相關科系畢業且也沒有類似工作經驗，剛開始接受訓練的亮亮僅憑過去上網自學的概念，感受到許多障礙，亮亮知道自己必須挺住壓力，比其他學員更認真努力才能成功，幸好透過課程講師與助教的專業引導，並利用課餘時間為學員課後輔導，亮亮的表現開始漸入佳境；此外，訓練單位安排學員組團進行專題製作，來凝聚團員之間的開發能力與組織力，加深學習效果，亮亮因此透過訓練取得Java程式語言、JavaScript及網頁前端技術等能力，訓練單位表示亮亮知道自己沒有基礎，學習上比其他同學更認真勤奮，也因為成績優異，結訓前經由就業媒合活動，直接錄取富邦集團資訊部門的職缺，成為軟體開發及維護工程師，她很感謝勞動部高分署「產業新尖兵計畫」，不僅讓自己具備第二專長，還順利轉職成功，獲得喜歡的工作與更好的收入。 勞動部發展署高屏澎東分署表示，為配合2050淨零碳排目標，及協助產業朝數位與綠色產業雙軸轉型，分署積極推動「產業新尖兵計畫」，針對15-29歲待業青年推出數位資訊、電子電機、工業機械、綠能科技、國際行銷企劃等重點產業人才職業訓練課程，協助青年取得國家重點產業最需要的關鍵技術能力，讓青年跨越就業技術門檻，同時透過訓中就業媒合活動，增加就業機會；高屏澎東分署自109年起與各大專院校、財團法人及工商團體合作辦理「產業新尖兵計畫」，迄今已累計超過5,000多名青年受惠，課程查詢與報名詳情請上台灣就業通產業新尖兵計畫網（https://elite.taiwanjobs.gov.tw/)，或洽詢高屏澎東分署07-8210171分機1218、1219。
「因為不斷精進，讓人生翻轉」，29歲的姸妤突破性別框架，展現出巾幗不讓鬚眉的態度，勇闖離岸風電工作領域，為自己加值又加薪。因上網搜尋得知勞動部發展署高屏澎東分署推動「投資青年就業方案第二期」方案，其中「產業新尖兵計畫」為協助15歲到29歲失（待）業青年具備重點產業專業技術及就業能力，開設電子電機、工業機械、數位資訊、綠能科技及國際行銷企劃等五大領域課程，參訓期間最高可獲10萬元訓練補助，每月還可領8,000元學習獎勵金，馬上報名參加，期望為自己取得競爭優勢。 大學主修企管系的姸妤，因為個性外向又喜歡運動，畢業後曾先後做過運動粉專小編、體育代課老師、營造業監工等工作，但是長期下來生活與收入的不穩定，讓她對未來感到茫然，即將邁入30歲的她，希望能找份具技術含量的工作並穩定就業，在家人的鼓勵與介紹下報名參加高屏澎東分署產業新尖兵計畫「離岸風電海事工程就業輔導班」，下定決心給自己一個跨領域學習的機會。 由於非相關科系畢業且從未接觸機電或海事工程領域，加上在訓練過程中，身上經常要揹負10公斤以上的裝備模擬陸上及海上吊掛作業或急救科目，在體力及耐力上都是挑戰，因此相對較少女性投入相關工作，姸妤於課程初期內心充滿不安與恐懼，但訓練單位的場地設備不僅通過國際安全標準檢驗，每位講師及助教也都身經百戰具有專業執照，能夠協助引導每位學員確實完成每項任務及每個動作，讓她安心的接受訓練，學習也漸入佳境。 此外，訓練課程也安排分組演練，來凝聚學員之間的團隊默契與向心力，加深學習效果，姸妤也於訓練期間順利取得國際風能組織(Global Wind Organisation)的五項基本安全證照(Basic Safety Training)，訓練單位表示姸妤學習成績名列前茅，表現十分優異，並在結訓前透過就業媒合吸引廠商青睞，成功進入丹麥商全球風能服務台灣分公司(Global Wind Service)成為風電技師，她很感謝勞動部高分署提供的「產業新尖兵計畫」，不僅讓自己學習到技能，還順利獲得滿意的工作與超越過去工作2倍的薪資。 勞動部發展署高屏澎東分署長郭耿華表示，「產業新尖兵計畫」補助每人最高10萬元的訓練費用，其中1萬元由參訓學員於開訓前繳交，順利依計畫規定結訓並就業即可自行申請領回，同時為了緩解學員參訓期間的經濟壓力，訓練期間每月還有8千元的「學習獎勵金」補助，最多可以補助12個月，高屏澎東分署自109年起與各大專院校、財團法人及工商團體合作辦理「產業新尖兵計畫」，透過計畫培訓及就業媒合，迄今已累計超過5,000多名青年受惠，113年「產業新尖兵計畫」已經陸續開班，歡迎15歲到29歲青年朋友上台灣就業通產業新尖兵計畫網（https://elite.taiwanjobs.gov.tw/)查詢報名，或洽詢高屏澎東分署07-8210171分機1218、1219。
勞動部「產業新尖兵計畫」培訓青年就業關鍵技術能力，媒合青年進入重點產業，除了補助訓練費用最高10萬元，訓練期間加碼還可領取最高9萬6,000元的學習獎勵金；23歲的青年小誌，參加計畫結訓後以優異表現如願成為專案企劃管理師，他很開心透過計畫找到自己嚮往的工作，也鼓勵求職中的青年加入「產業新尖兵計畫」，為自己創造更多成功就業的機會。 喜歡拍照及隨手記錄日常生活體驗的小誌，非常喜愛臺東獨有的風景與文化特色，也經常透過照片與文字與來自不同區域的朋友交流，雖樂在其中，但對就業毫無頭緒，由於大學選讀航運管理，畢業後發現相關職缺較少，所學也非真正的興趣，他開始認真思索未來的方向，同時希望能夠在待業期間學習第二專長，增加就業機會，透過朋友得知勞動部高分署「產業新尖兵計畫」在臺東課程正在招生，他瞭解後發現「國際行銷企劃」培訓的專業技能，會對未來更有目標與行動力，於是上網報名參訓。 參訓期間，授課老師感覺小誌缺乏相關經驗與信心，於是經常鼓勵小誌多發問，透過講師與助教的輔導協助，讓他在學習期間更加認真學習，獨立或與團隊共同通過課程測驗，課程訓練包含人工智慧設計實作及國際行銷專業技能，他藉由不斷地練習，大幅提升自身能力，結訓前透過訓練單位安排媒合面試，以優異的表現及專題作品，受到公司青睞而錄取成為專案企劃管理師，運用所學負責地方文創行銷、對外關係聯繫與結合臺東特色網路社群經營等工作，不僅訓用立即就業，小誌對於目前的職務與薪資非常滿意，也很慶幸及感謝高分署能夠在臺東辦理「產業新尖兵計畫」課程，讓他透過參訓機會找到自己喜愛的工作。 勞動部高屏澎東分署長郭耿華表示，勞動部推動「投資青年就業方案」協助青年順利接軌職場，以培訓5+2重點產業人才的「產業新尖兵計畫」，幫助15-29歲本國籍失待業青年培訓關鍵技術能力，並於結訓後媒合重點產業就業；每位青年參加計畫最高補助10萬元訓練費用，為鼓勵青年訓後積極就業，在訓後90日內成功就業，即可申請參訓時自行負擔的1萬元訓練補助。「產業新尖兵計畫」課程包含數位資訊、電子電機、工業機械、綠能科技及國際行銷企劃等5大領域，詳情請上網「臺灣就業通/產業新尖兵計畫網」（https://elite.taiwanjobs.gov.tw/)查詢，或洽詢高屏澎東分署07-8210171分機1218、1219。
勞動部為培訓5+2重點產業人才，以協助青年強化就業關鍵技術能力推出「產業新尖兵計畫」，幫助青年與職場接軌，不僅補助參訓費用最高10萬元，訓練期間最高還可領取9萬6,000元學習獎勵金；青年小焜參加「產業新尖兵計畫」成功跨進AI產業，他很開心能接軌國家重點產業讓職涯鍍金，也鼓勵求職中的青年加入「產業新尖兵計畫」為自己圓夢。 青年小焜一直對程式設計領域很有興趣，但自物理系畢業後，因無程式設計專長，難以找到相關工作，只能先選擇在學校及電子廠工作，但他仍對程式設計充滿熱誠，當他發現勞動部高分署委託台中市電腦商業同業公會辦理產業新尖兵計畫的「跨域JAVA就業養成班」，可以補助學員訓練費用最高10萬元，訓練期間還提供每月8,000元學習獎勵金，最長可以領取12個月，讓小焜非常心動嚮往，便報名參訓，勇敢追夢。 小焜表示訓練單位的課程安排非常用心，授課講師各各都學有專精、實務經驗豐富，專題製作期間，引導學員運用課程所學，共同合作開發程式，透過實際演練操作加深學習的效果，專題討論的成果也成為小焜轉職展現實力的最佳利器，以優異的成績表現成為廣進數位科技公司的軟體工程師，負責產品遊戲與AI技術開發，小焜對於目前的職務與薪資非常滿意，認為參加「產業新尖兵計畫」是他人生重要的轉捩點，鼓勵有興趣跨領域進入5+2重點產業的青年朋友，善用產業新尖兵的訓練資源，勇敢逐夢。 勞動部高屏澎東分署長郭耿華表示，分署自109年起與各大專院校、財團法人及工商團體合作辦理「產業新尖兵計畫」，透過計畫培訓，青年取得就業關鍵技術並透過媒合進入重點產業，迄今已累計超過5,000多名青年受惠；為鼓勵青年訓後快速接軌職場，自112年7月1日起每位青年最高補助10萬元參訓費用，青年參訓時須先自行負擔1萬元訓練費，若在訓後90日內成功就業，就可向高分署申請補助所負擔的1萬元訓練費。112年下半年「產業新尖兵計畫」課程自9月1日起，陸續在台灣就業通「產業新尖兵計畫」網站公告，課程包含數位資訊、電子電機、工業機械、綠能科技及國際行銷企劃等5大領域，報名請先上「台灣就業通」登錄成為會員，並完成「我喜歡做的事」職涯興趣探索測驗，充分了解自我及未來發展方向，詳情請上網查詢（https://elite.taiwanjobs.gov.tw/)，或洽詢高屏澎東分署07-8210171。
勞動部勞動力發展署高屏澎東分署結合大專院校、財團法人與工商團體合作辦理「產業新尖兵計畫」，聚焦5+2重點產業開辦專業訓練課程，協助待業青年成為產業生力軍，歡迎15-29歲本國籍待業青年踴躍報名，最高補助10萬元的訓練費用，每月還有學習獎勵金8千元。 化工科系畢業的小瑭從小就對動手拆解玩具有興趣，在參與校內外實習或工作時，有關設備組裝的工作就特別吸引他的注意，但因非相關科系畢業，一直無法如願從事相關工作，透過朋友得知勞動部「產業新尖兵計畫」，其中「無人機產業設備工程師養成班」課程內容剛好符合小瑭的期待，課程提供無人機機械結構設計、製作與組裝、飛行訓練等豐富內容及結訓前安排就業媒合機會，小瑭毫不猶豫地報名參訓。 小瑭表示，非常感謝「產業新尖兵計畫」，能夠讓無經驗的他透過課程奠定良好的專業基礎且完成實作訓練，讓自己結訓後順利進入職場擔任製程工程師，將課程所學實際應用於工作及無人機設備組裝製成，並對自己初入職場薪資感到滿意。 高屏澎東分署長郭耿華表示，產業新尖兵計畫課程囊括數位資訊、綠能科技、工業機械、電子電機與國際行銷企劃等五大領域，幫助青年具備專業技能，課程結訓前還會安排就業媒合或企業面試機會，讓青年於結訓後能順利進入具發展前景的新興產業；同時，為減輕參訓青年負擔，勞動部補助訓練費用最高10萬元，還加碼提供每月8千元學習獎勵金，最高可領到9.6萬元，歡迎15至29歲本國籍待業青年上「台灣就業通」查詢課程及報名https://elite.taiwanjobs.gov.tw/，或致電高屏澎東分署洽詢07-8210171分機1218、1219。
為提供待業青年專業訓練管道，勞動部推動『產業新尖兵試辦計畫』，開設電子電機、工業機械、數位資訊、綠能科技及國際行銷企劃等超夯五大領域課程；112年6月30日前，符合15-29歲、待業中資格的本國籍青年可報名參訓，最高補助10萬元的訓練費用，每月還有學習獎勵金8千元。 『產業新尖兵試辦計畫』結合大專院校、財團法人與工商團體，聚焦重點發展產業開設專業培訓課程，協助有興趣的待業青年習得專業技能，成為重點產業新生力軍，同時，為減輕青年訓練負擔，勞動部除了補助全額訓練費用最高10萬元，還提供「學習獎勵金」，每月可領8,000元、訓期最高可領到9.6萬元。 27歲青年阿佳因受疫情影響導致工時減少，身為家中經濟支柱，阿佳心中一直有想要轉職的念頭，但礙於經濟壓力，也擔心轉職不順利，所以遲遲無法下定決心，偶然看到計畫介紹，開啟阿佳的希望，於是辭去工作，報名了勞動部高屏澎東分署委託辦理的「跨域Java軟體工程師就業養成班」，結訓後順利錄取知名科技公司成為工程師，他開心的表示，透過『產業新尖兵試辦計畫』，除減輕學習上的負擔，也讓毫無資訊背景的他，跨領域圓夢成為科技人才。 勞動部勞動力發展署高屏澎東分署長郭耿華表示，新冠疫情雖然對國內部分產業帶來衝擊，但也使產業積極改變創新，人才需求因此大增，如5G及AIoT、數位內容及智慧製造等領域求才若渴。隨著後疫情時代就業市場逐漸活絡，廠商缺工求才殷切，勞動部高屏澎東分署自109年執行迄今，已協助逾4,000名青年朋友接受專業培訓，同時透過就業媒合與產業快速接軌。勞動部高屏澎東分署將陸續開辦逾25班課程，課程包含「電動車機電整合工程師就業培訓班」、「智慧製造及大數據人才培訓班」、「離岸風電海事工程就業輔導班」、「IC封裝工程與技術實務班」、「全端工程師就業養成班」等多班次開放受理報名，並於111年9月起陸續開課，歡迎15至29歲本國籍待業中青年踴躍報名參加。詳情可至台灣就業通官網青年職訓資源網，點選『產業新尖兵試辦計畫』https://elite.taiwanjobs.gov.tw/查詢，或洽詢07-8210171分機1218、1219。
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產業新尖兵
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