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符合「永續報告書」新聞搜尋結果， 共 62 篇 ，以下為 1 - 24 篇 訂閱此列表，掌握最新動態
明志科技大學總務長孟魁(右)代表學校出席2024 TUSA台灣永續大學獎頒獎典禮活動現場，獲頒台灣永續大學報告書金獎
產學新訊
明志科大連續兩年榮獲TCSA永續報告書金級

明志科技大學連續兩年榮獲由台灣永續能源研究基金會(TAISE)主辦的「永續報告書獎-金級」。台灣企業永續獎(TCSA)今年特別將大學組織獨立出來，成立「2024第一屆台灣永續大學獎 (TUSA)」，充分肯定了大學在推動永續發展與履行社會責任方面的卓越表現與進步。 明志科大在今年世界評比也備受肯定，在最新的2025年《泰晤士高等教育》(Times Higher Education，THE) 世界大學排名中再創紀錄，全球排名較上年度前進63名，來到1,089名、在2024 THE泰晤士世界大學影響力排名中表現出色，在全球總排名中名列第401-600名，皆位居全國私立科大之首，顯示明志對續發展目標的努力與精進。 校長劉祖華表示，學校長期致力於推動聯合國永續發展目標（SDGs），今年繪製了首份校園永續地景圖，在這綠意盈盈的校園地景圖中標示出校園豐富的生態資源、SDG意念形象及明志永續歷史，這不僅提升師生對校園生態的關注，也讓師生有共同參與環境保育的機會，進一步將永續融入生活教育中。 明志科大總務長孟魁代表學校出席11月中旬舉辦的TUSA頒獎典禮提到，維護生態保育，已於2019年開始並持續製作生態專刊，且以數位化方式紀錄校園生態，用實際行動守護自然資源，保護生物的多樣性，常看到有松鼠、台灣藍鵲、白鷺鷥、白鼻心(果子狸)及黑冠麻鷺等物種在校園中出現。此外，明志科大將持續推動綠色校園建設、減塑政策、節能減碳等計畫，致力於打造生態學校並發展永續好環境。

文章來源 : 明志科技大學 發表時間 : 瀏覽次數 : 5939 加入收藏 :
力新永續報告書
產經商業
永續、創新持續前行 力新國際科技發佈2023年ESG永續報告書

力新國際科技發佈2023年度ESG（環境、社會與治理）永續報告書，以全球報告倡議組織 GRI 準則為架構，導入氣候相關財務揭露(TCFD)，在環境、社會、公司治理各項議題呈現全面且深入的報導內容，展現力新投入於 ESG 的成果，突顯力新在永續發展和創新領域的持續努力。 響應環境的保護，力新國際科技的「NewSoftOA電子簽核系統｣，已協助數百家企業，將紙本傳簽表單轉為線上簽核，透過文件E化減少用紙量，一同與客戶創造雙贏。此外，力新持續推動減碳和資源節約的措施，內部已完2023年度的碳盤查，全面評估並分析公司在碳排放方面的現狀、計劃進行碳盤查認證，以進一步鞏固其對碳排放管理的承諾。 幸福職場與社會參與面，對內力新重視員工培育與福利，完成員工教育訓練時數共計680.5 小時，積極提升員工職能並打造良好的工作環境。對外則積極投入多項社會參與專案，如贊助數位美工設計軟體「非常好色｣給予偏鄉學校，藉由提升資訊教育資源為偏遠地區學生打開一扇學習之窗；此外，支持本土文化創意產業發展，投入伍佰萬元資金予<<老少女奇遇記>>第二季，善盡企業社會責任，將台灣文創產業推向世界舞台。 在公司治理經營面，持續為軟體產業注入創新研發量能，以因應多變的產業趨勢與市場需求，力新以AI為核心，持續投注生成式人工智慧(Gen-AI)技術的研發和應用，提供AI全方位企業資源管理智慧系統整合方案與平台應用，提升價值鏈與發展新成長引擎的企圖心，成為智慧轉型永續發展的軟體開發商。 為對所有利害關係人負責，力新將持續致力於永續經營，透過每年度定期發布永續報告書，揭露財務績效以外之環境、社會與公司治理營運成果，以行動實踐永續經營之企業願景，並於創新之永續發展路上與股東、員工和客戶攜手前行。關於力新2023年永續報告書的詳細內容，請詳見：https://www.newsoft.com.tw

文章來源 : 力新國際科技股份有限公司 發表時間 : 瀏覽次數 : 2496 加入收藏 :
明志科技大學總務長孟魁代表學校出席2023 TCSA台灣企業永續獎頒獎典禮活動現場，獲頒台灣永續報告書金獎
展覽藝文 產學新訊
明志科大獲頒TCSA台灣永續報告書金獎

2023年THE泰晤士世界大學影響力排名，名列台灣私立科大第一的明志科技大學，在今年第16屆TCSA台灣永續企業獎競賽中，從45所大學脫穎而出，獲頒「大學永續報告書金獎」。 明志科大校長劉祖華表示，THE泰晤士世界大學影響力排名以聯合國17項永續發展目標（SDGs）為依據評估大學的排名。在全球總排名中名列第401-600名，在SDG 8（體面工作和經濟增長）和SDG 11（永續城鄉）兩個面向名列全球101-200名，另在SDG 9（工業化、創新及基礎建設）也名列全球201-300名。有這樣的基礎，學校在教學、研究和社會貢獻方面更積極爭取台灣永續企業獎TCSA「大學永續報告書」的好表現，最後獲得具有最佳永續願景及執行成果的金獎。 對此，明志科大副校長馬成珉也表示，他在兼任永續長期間，適時將大學永續理念納入校務中長程目標中，藉以實踐ESG及聯合國永續發展目標(SDGs)，並規劃於2026年達成校園減碳20%，迄今已發行3本永續報告書，推動校園永續並落實大學社會責任倍受肯定。 明志科大總務長孟魁代表學校出席11月中旬舉辦的TCSA頒獎典禮提到，學校以永續發展為努力追求目標，未來將持續推動節能減廢、導入雲端監控系統及綠色採購，新建大樓融入智慧建築及綠能系統等，透過具體行動達到高效節能減碳目標，並配合學校推動校務結合SDGs、ESG等永續議題為重要發展之行動綱領，積極發揮社會影響力及落實環境永續。

文章來源 : 明志科技大學 發表時間 : 瀏覽次數 : 14788 加入收藏 :
長庚大學湯明哲校長(圖右)從行政院蘇俊榮人事長(圖左)接下「2023 TCSA台灣企業永續獎」大學白金級獎。
產學新訊
長庚大學永續報告書首發 榮獲2023年大學白金級獎

長庚大學2023年8月首度發行永續報告書（Sustainability Report），參加TCSA台灣企業永續獎「永續報告」評比，從45所大學中脫穎而出，榮獲最高榮譽白金級獎。這項殊榮給予長庚大學極大肯定， 11月15日由湯明哲校長代表領取獎項，承諾未來學校將持續實踐聯合國永續發展目標（Sustainable De-velopment Goals, SDGs），以教育和知識的力量促進經濟、社會和環境的永續性。 財團法人台灣永續能源研究基金會為鼓勵我國產業界善盡企業社會責任，邁向企業永續發展，每年舉辦「TCSA 台灣企業永續獎」 評選活動，今年邁入第16屆，於「2023 第六屆全球企業永續論壇暨聯合頒獎典禮」上頒獎表揚四大獎項類別，分別是鼓勵各界執行永續績效的「永續綜合績效」、「永續單項績效獎」，還有資訊揭露透明的「永續報告」，以及表揚致力於推動企業邁向永續發展相關工作貢獻卓著、足堪典範的「永續傑出人物獎」。 長庚大學2022年7月成立校級永續發展辦公室，同年11月設立永續發展推動委員會，整合校內跨行政和教學單位，發展出屬於長庚大學的永續策略，以達成永續經營目標並善盡大學社會責任。同時，每年發行一次永續報告書，彙整長庚大學教學、研究、環境治理的措施與成果，並以自身校園為場域，從跨領域的觀點打造永續校園。 今年長庚大學首次發行並參加評比的永續報告書，目的是向包含在校生、未來學生、學生家長、教職員工、畢業校友、NGO及周邊社區、企業雇主及主管機關等利害關係人，傳達學校在環境共存、社會共融、學術共贏等三大面向的辦學成果。 此外，還從社會實踐、教學研究、行政整合三層面響應聯合國永續發展目標，策畫執行長庚大學的永續社會責任實踐。每年 8 月都將出版永續報告書，並會公開發表於長庚大學永續發展辦公室網頁(https://www.cgu.edu.tw/sdgs），供利害關係人下載閱覽。

文章來源 : 長庚大學秘書室 發表時間 : 瀏覽次數 : 11410 加入收藏 :
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科技新訊
應用材料公司在最新永續報告書呈報環境、社會及公司治理目標的進展

應用材料公司發表最新的永續報告書，詳述公司過去一年來在環境、社會和公司治理（ESG）的倡議方案和實施成果。報告書特別強調了公司在自身組織內、與供應商和客戶以及全球電子生態系方面推展各項ESG努力所帶來的影響。   應用材料公司總裁暨執行長蓋瑞．迪克森（Gary Dickerson）表示：「應用材料公司身處半導體技術的最前沿，而這些技術在我們的生活中扮演著越來越重要的角色。當我們將變革性創新技術引進市場之際，我們也同時與供應商和客戶緊密合作，透過減少我們產品的資源消耗和碳排放，最大限度地降低我們對環境的影響。此外，我們仍持續致力於建立應材的包容文化，讓每位員工有公平的機會在自己職涯中做出貢獻和成長。」   在人工智慧（AI）崛起和智慧連接裝置數量遽增的驅動下，未來十年內半導體市場預計將近翻倍成長達到一兆美元。因此晶片製造生態系必須協同合作，使預期的成長能與產業的碳排放脫鉤。   在2022年，應材在減少碳足跡方面繼續取得進展，美國地區已實現100% 使用再生電力，全球則達到69%，使公司的範疇1和範疇2碳排放（公司直接產生及其購買的能源所產生的排放）相比2019年的基線，減少了3%。同一期間，應材的能源消耗增加約13%，這項數據展現了公司將業務成長和碳排放成長兩者脫鉤的進展。應材體認到未來必須加倍努力，已將範疇1、2和3碳排放（在整個價值鏈所產生的）的科學基礎減碳目標提交給科學基礎減量目標倡議組織（Science Based Targets initiative, SBTi），也設定了新的範疇3-類別11（售出產品之使用）減碳目標，也就是2030年前，所有半導體新產品的每片晶圓碳排放將比2019年基準減少55%。   為推動整體產業對再生電力的全球需求，並加速轉型至低碳未來，應材正與關鍵客戶攜手合作，並參與產業聯盟。應材是半導體氣候聯盟（Semiconductor Climate Consortium）的創始會員及理事會理事，同時也是比利時校際微電子研究中心（imec）永續半導體技術與系統（Sustainable Semiconductor Technologies and Systems, SSTS）計畫、全球再生能源倡議「RE100」和潔淨能源採購商聯盟（Clean Energy Buyers Alliance, CEBA）的成員。   應材致力於建立包容文化的核心理念，在於相信不同觀點、背景和經驗的員工是創造世界級創新的必備要素。過去一年來，應材採取多項措施，在整個公司推廣多元、公平和包容（diversity, equity and inclusion, DEI）的最佳實務，在實現DEI目標方面取得進展。此外，公司設定了2030年的新目標，進一步增加全球女性員工和美國少數群體員工的代表性。   應用材料公司自2005年起持續呈報社會責任和環境議題。公司最新的永續報告書和附錄反映了截至2022會計年度的措施和結果。欲獲取完整的報告，並了解更多關於應材的環境行動，以及推動包容文化和人權倡議方面的成果，請造訪 https://www.appliedmaterials.com/us/en/corporate-responsibility/reports-and-policies.html。   應用材料公司（那斯達克代號: AMAT）是提供材料工程解決方案的領導者，我們的設備用來製造幾近世界上每顆新式晶片與先進顯示器。我們以工業規模在原子層級進行材料改質的專業，協助客戶將可能轉化成真。在應用材料公司，我們以創新驅動科技，成就未來。欲瞭解更多訊息，請至www.appliedmaterials.com。

文章來源 : 正平整合行銷股份有限公司 發表時間 : 瀏覽次數 : 8958 加入收藏 :
立法院長游錫堃（左）親自頒發2022第五屆全球企業「永續報告書獎」予HPE董事長王嘉昇（右）
科技新訊
HPE榮獲2022第五屆GCSA全球企業永續獎之「永續報告書獎」

Hewlett Packard Enterprise（NYSE：HPE）致力揭露透明可信永續發展資訊的努力，再次獲得國際肯定。HPE宣布榮獲2022第五屆全球企業永續獎（Global Corporate Sustainability Award, GCSA）的「永續報告書獎（Sustainability Reporting）」。此一獎項由台灣永續能源研究基金會（TAISE）主辦，並由國際級專業評審團隊共同評核，今年有多家國際知名企業參加評選。獲得此獎也顯示HPE對於永續發展的關注，以及肯定HPE 「2021 Living Progress Report」永續報告書所展現的成果與貢獻。   全球企業永續獎的「永續報告書獎」是為表揚揭露透明可信永續發展資訊的企業。而HPE此次以每年度揭露企業之環境、社會與治理（ESG）資訊的「2021 Living Progress Report」永續報告書作為參選依據。在報告書中，完整呈現了HPE達成淨零減碳規劃、多元包容企業文化的創造、秉持最高道德標準經營事業的原則，以及具體達成的優異成果。   例如，在《加速淨零排放》章節中，HPE揭露該公司已經在營運中採購了49％的可再生電力。同時，HPE對於環境足跡進行了清晰的分析，顯示出該公司對於淨零進程的掌握度。而在社會永續的努力，HPE參與了Curated Pathway to Innovation（CPI）專案，幫助少數族裔和女性能夠有更多機會接受STEM（科學、技術、工程、數學）教育。對於HPE在這項專案中展現的創新行動，評審也給予相當高的評價。   在獲獎的永續報告書中，HPE已承諾提前10年，在2040年之前成為淨零排放企業，並揭露詳細的發展時程規劃，顯示出HPE對於永續發展的社會的重視與關注。   HPE也持續透過Technology Renewal Centers (TRCs)推動循環經濟，包括將自客戶端回收的300萬件IT資產進行85%的重複利用。另外，透過從傳統CapEx模式轉移至HPE GreenLake，可替客戶減少30%的能源使用，並提供客戶完整生命週期碳足跡管理與追蹤。為了幫助客戶衡量與管理其業務對氣候的衝擊，HPE金融服務(HPE Financial Services, HPEFS)客戶與特選合作夥伴的客戶會收到《HPE循環經濟》(HPE Circular Economy)報告，以瞭解其IT資產的處理方式以及這些服務對環境衝擊的效益，而這些效益可應用在範疇三碳揭露報告中。   此外，HPE也為女性員工與代表性不足的少數族群員工解決薪資差異問題；訂定嚴格的供應鏈責任目標，確保其產品來源符合商業道德等具體做法，將企業永續的理念反應在實際的行動中。   「改善人們的生活與工作方式，一直是我們的企業目標，這一件事從未改變。」HPE慧與科技董事長王嘉昇說，「面對全球氣候危機、勞動力市場轉變為世界帶來的衝擊，HPE更是積極利用創新技術與資源，致力於應對眼前的挑戰。」   王嘉昇期許，HPE在永續的投入將更加積極，持續關注環境、社會，以及人才發展議題，致力於改善全球人類的生活。

文章來源 : 正平整合行銷股份有限公司 發表時間 : 瀏覽次數 : 8162 加入收藏 :
明志科大永續報告書 通過SGS驗證 善盡社會責任
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