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符合「校友企業」新聞搜尋結果， 共 34 篇 ，以下為 1 - 24 篇 訂閱此列表，掌握最新動態
聖約翰科技大學舉辦「龍薪大躍　2024年校園徵才博覽會」，提供畢業生豐富多樣的就業機會。
產學新訊
聖約翰科大徵才博覽會開跑 上市公司校友企業釋職缺

畢業季即將來臨，聖約翰科技大學日前舉辦「龍薪大躍　2024年校園徵才博覽會」活動，計有29家廠商參與，包括：亞翔工程、和潤企業、倍力資訊、易發集團、南山人壽及台固媒體等上市上櫃公司，提供近百個職缺，平均薪資水準落在33,830~45,000元區間。透過徵才博覽會提供學生與企業之間的聯繫和互動平台，除幫助學生了解就業市場之外，也擴展學生的職業選擇。 校園徵才博覽會由1111人力銀行發言人黃若薇擔任主持，首先致贈感謝狀給29家參與的廠商，並進行圓球轉動啟動儀式，祝福聖約翰龍薪大躍，夢想成真！現場有亞翔工程、恩主公醫院及華訊電子商務等3家企業媒合成功，特別上台敲響「媒合成功」之鑼，為徵才博覽會帶來好彩頭。 唐彥博校長指出，聖約翰科大舉辦校園徵才博覽會的目標，是同時幫助企業尋找合適的實習生、畢業新鮮人或職場新人才，填補職缺，拓展人才庫。今年博覽會的特色是有多家校友企業廠商以及上市櫃公司參與，除了董事會姚祖驤董事長所經營的亞翔工程及羅文進董事創辦的易發集團之外，還包括頂尖的視覺特效和虛擬實境公司。基於「師出同門」的情誼，校友企業廠商也會為學弟妹們帶來豐富的職涯經驗和職業建議，為即將踏入職場的學生提供寶貴的指導和支持。 唐彥博校長說，此次參與的產業類別含括：STEM、理工類、政府部門、固網、多媒體、資訊業、設計、照顧機構、醫療、健康產業、生活、服務業及百貨電商等29家知名廠商，預計招募工程師／員、技術員、品管人員、人資、管理人員、企劃、設計、客服專員、業務行銷專員、照顧服務員、個案管理員、居家服務督導、運務員、美容美體師、兼職工讀／實習生...等18種不同類型職缺，可提供畢業生豐富多樣的就業機會。 除了校友企業之外，也有學校產學合作的廠商，例如：知名的倍力資訊、中華網龍、傑明新能源、慶通汽車、和潤企業及恩主公醫院等，也包括公部門徵才及其他基於友好關係而參展的優良廠商。不少學生表示，透過直接與廠商面對面接觸溝通，能讓他們更瞭解企業的運作模式和需求，為自己未來的職涯發展提供不少參考建議與機會。 亞翔工程是聖約翰科大董事長姚祖驤的公司，該公司每年捐贈2,000萬元給聖約翰，為期4年。馮女珍經理勉勵同學，要好好把握徵才博覽會，找到合適的工作機會，並努力發掘自己的興趣與專長。 值得一提的是，校方計劃成立私立科大第一所長照機構，加上校內也有樂齡福祉與健康促進系等相關科系，因此這次徵才博覽會亦邀請有地緣關係且與系所實習就業相關的廠商，如淡水義山綜合長照機構、福樂多醫療福祉事業、樂福居家長照機構及清福一館住宿長照機構…等企業於現場徵才，希望藉此提供學生更多實習的機會，幫助他們更好地融入職場，實現自己的職業目標。

文章來源 : 聖約翰科技大學 發表時間 : 瀏覽次數 : 13232 加入收藏 :
聖約翰科技大學舉辦「校友企業參訪」一日行程，邀請淡江高中師生前往東野精機桃園廠參觀。
產學新訊
校友企業群做後盾　聖約翰科大打造在地就學就業一條龍

聖約翰科技大學前身為知名新埔工專，校友企業遍布各產業，是學校珍貴的人際資產與堅強後盾。為增進高中職同學對未來職場的認識，特別邀請30位淡江高中三年級學生及師長，前往東野精機股份有限公司桃園廠及翰成數位科技股份有限公司等兩家公司進行校友企業參訪。透過職涯導航的見習參訪，讓高三學生了解各種不同職場領域須具備的技能及職場工作態度，激發對未來職場的不同思維，也讓大家見識到聖約翰科大校友企業的實力。 聖約翰科大學務處課外服學職涯組陳登騏組長表示，淡江高中是策略聯盟學校，透過「校友企業參訪」一日行程，可以幫助同學走出校園，實地前往企業體驗參訪，不但有助於提升學生對企業組織文化及工作環境的瞭解，也能增強學生未來進入職場的正確工作態度，拓展學用合一的視野。值得一提的是，親自接待淡江高中師生的東野精機羅捷總經理與翰成數位科技曾子萍執行長都表示，就讀聖約翰科大，不但可以培養個人的專業技術能力，未來就業首選校友企業，基於師出同門的情誼，保證就學及就業一條龍，這是聖約翰有別於其他學校的校友企業優勢。 淡江高中沈育新同學表示，走進東野公司時，被眼前的機械設備和機器運作所震撼。巨大的壓力機、鑽床及車床等，不停地運轉，將原材料加工成各種形狀的零件。操作員熟練地操作這些機器，讓他對製造業的技術和精湛程度感到敬佩。也了解原材料的處理過程，從切割、鑽孔、磨削，到成型和組裝的加工過程。每一個步驟都需要精密的操作和細心的監控，以確保最終產品的質量。這樣的參訪經驗讓他親身感受到一個企業內部工作環境的運作，不但開闊他的視野，也讓他對於這個領域進一步認識，且知道其專業技能為何。 淡江高中薛芸倩同學很感謝聖約翰科大與學姊，帶領他們去參觀翰成數位科技，實際看到直播所需用的各種道具、燈光設備及場地場景的提供，一級棒的設備，讓她大開眼界。這次也有體驗直播的進行方式，才發現直播並沒有想像的這麼簡單，還有很多細節需要注意，也瞭解到許多新的知識，讓她對未來的出路有更多的瞭解。正如同班導師黃芸芸老師所說的：「什麼事情都要去多瞭解與多接觸，才會發現其中的奧妙。」這次參訪讓她覺得收穫滿滿。

文章來源 : 聖約翰科技大學 發表時間 : 瀏覽次數 : 21376 加入收藏 :
聖約翰科大連結校友企業-臺雅集團，提供學生全額獎助學金，讓學生學習無後顧之憂。
產學新訊
校友企業臺雅集團力挺　聖約翰科大樂齡系學生入學即就業

為量身打造符合企業需求的學生，聖約翰科技大學積極連結校友企業，針對高中表現優異的學生，提出全額獎助學金規劃，讓學生學習更無後顧之憂。不同於其他學校的獎學金制度常需以工代賑，聖約翰科大「入學即就業」方案透過與企業對接、逐年考核、專業課程培訓及企業實習等配套措施，讓在學學生有更多時間參與企業培訓、政府計畫或學校社團，充實更富足的大學生涯。 樂齡福祉與健康促進系今年推薦一年級新生杜侑倫與胡宜君同學，通過由校友企業-臺雅集團提供之全額獎助學金補助，可獲得4年減免學雜費，暑假期間另安排企業職務實習，畢業後提供長照機構就業職缺，實踐「入學即就業」的重要理念。 杜侑倫同學表示，是何等的恩典能獲得學校推薦，成為校友企業全額獎學金的名單之一，這份意想不到的禮物，分擔了他在經濟上的操心，也堅定及肯定自己投入長照領域的信心，這些都是接下來學習生涯上豐富且重要的養份。 胡宜均同學的爸媽則感謝學校提供全額獎學金的贊助，因為雙親皆已年過60，身體不堪負荷、早已退休，家裡缺乏穩定的經濟來源。透過校友企業提供的助學金，更能幫助孩子安穩讀完大學4年，著實非常感謝。 臺雅集團夏德枝副總經理表示，很樂意參與學校人才培育計畫，兩位學生的學經歷都很優秀，一位擁有豐富的工作歷練，一位則有過往照顧長照家人的親身體驗，未來4年可以持續與校友企業保持聯繫，成為臺雅集團的優秀人才。 樂齡系張家臻主任說，兩位同學透過獎學金的贊助，平日減少在校外打工的經濟壓力，更有時間參與學校自助組織，分別爭取學生會議員、系學會副會長等職務。平時亦參與系上國科會計畫的資料整理與發表，也將獨挑大樑赴「全國民生產業與創新設計」研討會進行論文口頭報告，期望作為學習典範，讓更多優秀的學生看到願景，一起加入樂齡的行列！

文章來源 : 聖約翰科技大學 發表時間 : 瀏覽次數 : 9708 加入收藏 :
張家綺在校友學長引薦下，至校友企業-翰成數位科技公司工作。
產學新訊
老闆是學長　聖約翰科大校友企業助學弟妹無縫接軌職場

目前就讀聖約翰科技大學進修推廣部行銷與流通管理系二專的張家綺同學，原本在統一超商倉儲擔任訂貨員，在校友學長的引薦下，至校友企業-翰成數位科技公司工作。半工半讀的她，不但能夠依照興趣與專長選擇自己喜歡的行業任職，更能在學校及校友總會的媒合下，達到「學業與就業一條龍」的目標，是「入學即就業」的最好例證。 翰成數位科技創辦人暨總經理陳昭榮是聖約翰科大前身新埔工專74屆電機科校友，他一手建立的HCE直播產業基地，110年11月落成啟用，自主研發的短影音平台「嗨吧」APP，是台灣第一個直播短影音平台。張家綺平日在校友企業工作，週六日則返回學校專心進修行銷與流通管理二專課程。 張家綺說，在校友企業工作的好處就是，能夠實際了解企業經營與執行層面，並促進業界、校友與學生三方交流的機會。而她目前所從事的工作內容包括：業務服務企業用戶、直播、品牌推廣、產品銷售、B2B2C貿易、供應鏈業務、服務 KOL、團購、建構 S2K批發零售供應鏈及庫存管理…等，不但能將課程所學應用到工作上，而且在校友學長的指導與提攜之下，能讓自己有更多的學習與成長。 目前擔任校務會議進修部代表的張家綺，透過擔任學生代表的機會，參與過學校數場次重要會議。她提醒學弟妹要提早做好職涯規劃，在校期間努力學習，提升自我的就業能力。尤其目前學校正積極結合校友企業，展開學生認養，不但提供足額的獎學金，更會依照學生的興趣與專長進行實習與就業的媒合。「機會是留給有準備的人。」張家綺說，把自己準備好，當機會出現的時候，就能把握住機會，脫穎而出，打造自己的美好將來。 張文宇校長指出，龐大的校友網絡是學生未來求職就業最豐厚的人脈資產，因此學校正透過校友總會為媒介平台，發動校友在各領域的影響力，提供學弟妹實習與就業的機會。除了翰成數位科技之外，包括：鴻海集團樺漢科技、臺雅集團、亞翔工程、紐西蘭Pacific Delight Tours、茂一電子、易發精機、東野精機…等校友企業，目前均已提供學生實習與就業名額，期盼達到「入學即就業」、「就業即上手」的教育目標，讓學生學涯、職涯無縫接軌。

文章來源 : 聖約翰科技大學 發表時間 : 瀏覽次數 : 10386 加入收藏 :
開平餐飲71週年校慶，表揚2024年於產業中表現卓越、具社會貢獻的優秀校友。(開平餐飲學校提供)
產學新訊
開平餐飲校慶表揚優秀校友 主廚、品牌代表多元發展啟迪職涯新視野

 【記者林子霞台北報導】開平餐飲學校慶祝71週年校慶，隆重表揚2024年在產業中表現卓越、具社會貢獻的優秀校友。這些校友的成就不僅限於米其林主廚，還涵蓋企業經營、地方創生、農業永續等多元領域。而此次學校特別邀請三位活躍於飲食多元領域的校友分享他們的經歷與見解，「南橋282」主理人林新培推動台菜復興，「馬太鞍休閒農業區」理事長朱湘榕帶領社區贏得「金牌農村」榮譽，「阿三哥農莊」主理人張哲岳則投入里山倡議與永續教育。這三位校友的短講，不僅展現了餐飲專業的多元延伸，也讓人深刻體會到，餐飲不僅僅是廚房的工作，而是一個融匯文化傳承、社會創新和永續發展的舞台，打破社會對餐飲產業的單一想像，展現飲食專業的無限可能。 傳統觀念中，餐飲工作常被侷限於廚房內外場的角色，但如今，餐飲產業已成為文化、永續和創意經濟的交匯點。開平餐飲學校不僅培育學生的廚藝技能，更建構出根植「關係動力學」學說底蘊，支持實踐創新的「PTS教學法」，透過主題式專案，讓學生在執行中鍛鍊整合軟硬實力，探索餐飲多元議題。校友張哲岳憶起在學校參與的田野調查課程，表示：「當時的調查讓我接觸到一線工作者的內在知識，發現了學習的樂趣，也成為我更注重食材品質的契機。」如今，他身為返鄉青農，投入環境教育與自然共好的倡議。另外，獲得金牌農村殊榮的校友朱湘榕，從農村經營視角分享道：「我現在雖然投入農體系，但執行的工作很多都與餐飲有關，例如設計地方物產、策劃季節遊程等，而這些企劃與執行的能力，都是我在開平餐飲學習培養的。」她也鼓勵學弟妹：「餐飲的發展不僅侷限於內外場，而是有更多的可能性，但不論如何發展，始終要保持不輕言放棄的心。」不僅以更宏觀的視野看待餐飲及過往學習，也打破許多人對學習餐飲的未來想像。 開平餐飲的教育理念，鼓勵學生勇於探索各種可能性，並透過專題實作累積解決問題的能力。這種教育方式，讓在校時積極擔任各項專案執行長的「南橋282」主理人林新培，累積了協作與獨立思考的能力。他回憶說：「學校給予學生高度的支持，當時老師鼓勵我們實踐自己的想法，並陪伴我們一步步完成，這段經驗讓我在未來面對問題時能夠獨立思考，找到解決方法。」而學校的開放思維，也影響了餐飲連鎖品牌「蔦燒」負責人杜彥霆的創業旅程。他分享道：「開平的創新教育模式，讓我在創業時不設限，凡事想做就親自找素材、想方法去完成。」這段話彰顯了開平餐飲學子在創業中的堅韌與自信。 另外，此次校慶中，學校也表揚了多位在業界展露頭角的優秀校友，他們的成就為學弟妹樹立了學習的典範，也為餐飲產業的未來發展帶來更多可能。有獲World Economic Forum「全球傑出青年」、The Best Chef Awards等多項大獎的上海米其林一星餐廳「LING LONG」主廚劉禾森；台灣米其林一星「T+T」主廚蔡元善、「斑泊」主廚蘇品瑞，以及「Circum-」副主廚陳泊均；還有獲牛肉麵節清燉組雙金，且積極投入餐飲教育的韓衍緒。並特別表揚2023年代表台灣參加IBA世界點心大賽獲得銅牌的滕民猷。他們不僅在餐廳內大展身手，甚至成為創業家、品牌經營者和永續倡議者。透過此次校慶活動學生們更能清楚看到未來的多元選擇與成長可能。未來開平餐飲也將持續攜手校友、企業與社會大眾，共創餐飲產業的繁榮未來。 順性發展的教學環境中，培養出能獨立思考、找到自己未來方向的孩子，關於學校辦學內容，詳情可見官網：http://www.kpvs.tp.edu.tw/或可電02-2755-6939分機341楊小姐。  圖說：開平餐飲71週年校慶，表揚2024年於產業中表現卓越、具社會貢獻的優秀校友。(開平餐飲學校提供) 

文章來源 : 守護台灣新聞網 發表時間 : 瀏覽次數 : 4113 加入收藏 :
大陸港澳
香港理工大學－雲跡科技酒店數字智能聯合創新實驗室在港成立

諾貝爾獎把AI for Science推上風口，激發了全球對科技進步的新一輪想象和討論，這個科研範式將改變什麼，AI的價值會從哪裡開始「噴發」？ 香港2024年10月22日 /美通社/ -- 10月11日—13日，由香港理工大學（PolyU）酒店及旅遊業管理學院（SHTM）主辦的「IMPACT2024」全球酒店業盛會在香港ICON酒店圓滿舉辦。活動以「Tourism and Hospitality in the Age of Transformation」為主題，為政府、行業科學家、專家學者提供交流趨勢和見解、分享研究發現和實踐、探索創造性途徑並推動行業的演變的平台，雲跡科技創始人兼CEO支濤受邀出席活動並作主題分享。 會上，「香港理工大學－雲跡科技酒店數字智能聯合創新實驗室」簽約儀式在香港理工大學順利舉行。 香港理工大學副校長（教學）黃國賢教授出席活動，並在致辭中表達了對與雲跡科技合作的期許。他表示，香港理工大學和各行業專家建立合作夥伴關係，將助力科技和酒店行業的融合及發展。香港理工大學－雲跡科技酒店數字智能聯合創新實驗室的合作將為科研項目聯合研究、教學活動開拓新的活力和機會。此次活動彙集了世界領先的科學家和行業專家，期待通過合作為行業和社會帶來深遠影響。 每一個跨時代產物的出現，必然源於一群人長久以來的默默耕耘。今年的諾貝爾物理學獎、化學獎都頒發給了AI，人類社會踏入了屬於AI的時代。雲跡科技創始人兼CEO支濤在會上表示：當前，AI、機器人已經廣泛應用於酒店，把酒店升級為一個「智能體」，服務了10億人次。香港理工大學－雲跡科技酒店數字智能聯合創新實驗室正式成立，將科學研發和社會應用更深度融合，推動加快香港打造「金融中心」之外的「科技中心」的步伐。 香港理工大學酒店及旅遊業管理學院副院長宋海岩教授、雲跡科技副總裁謝雲鵬作為雙方代表簽署協議，香港理工大學副校長（教學）黃國賢教授、西安交通大學常務副校長別朝紅教授、香港理工大學酒店及旅遊業管理學院院長田桂成教授、中國飯店業協會酒店數字化專委會理事長張興國，香港理工大學酒店及旅遊業管理學院內地校友會會長、凱悅集團中國區副總裁兼逸扉酒店公司CEO孫武博士，Smith Travel Research (STR) 高級副總裁Steve Hood共同見證簽約流程。 香港資訊科技聯會會長、立法會議員邱達根、香港創新科技及工業局工業專員葛明博士、香港貿易發展局副總裁劉會平，原科技部一級巡視員、中國發明協會副秘書長劉志明，香港生產力促進局綠色生活與創新部總經理都永海、中關村京港澳青創中心董事、常務副總經理張凱，美的置業集團戰略投資中心總經理兼睿住資本總經理劉雁甲、攜程集團研究院執行秘書長孫博文等作為特邀嘉賓到場交流、見證了簽約儀式併合影留念。 領航｜構建「產學研用」研發基地，推動全球酒店向AI進化 近年來，酒店智能化轉型進展積極。據全球知名酒店網站Hospitality Net的調查顯示，超過80%的酒店經營者已廣泛採用智能技術。 酒店的數智化將逐步從表面智能轉向平台化、體系化、生態化的深度發展。從區域來看，中國內地酒店在智能物聯、AI和具身智能機器人等核心服務領域表現突出，為推動海外酒店的AI化發展提供了範例。 雲跡科技致力於成為全球領先的機器人服務平台，截至目前，已為全球超過30,000家酒店提供AI+機器人服務。香港理工大學酒店與旅遊業管理學院全球知名，連續七年在軟科世界大學學術排名（GRAS）中位居「旅遊休閑管理」領域的榜首。此次合作，雙方將充分發揮各自優勢，聯手打造具備全球競爭力的「產學研用」一體化AI與具身智能研發基地。 會議期間，香港理工大學、西安交通大學、雲跡科技三方舉辦專題座談會。西安交通大學常務副校長別朝紅教授表示，西安交通大學與香港理工大學已有20年的實體合作，雙方是密切的合作夥伴。雲跡科技由西安交大傑出校友支濤創立，是一家充滿理想與激情的企業，學校將一如既往地支持校友企業的發展，深挖合作潛力。此次雲跡科技與香港理工大學的合作充分展示了「強強聯合」的力量。下一步，西安交大將繼續紮實推進產學研深度融合的新模式，依託香港和內地西部的科技創新港，推動產業創新資源在「兩港」之間的雙向流動，充分發揮西安交通大學香港研究院的橋樑作用，促進更多校友企業在科技創新、產業轉化與香港國際前沿科學間形成良性互動，實現校地企產學的深度融合與共贏發展。 創新｜打造場景「智能體」， 讓具身智能深度執行服務 隨着人民生活對科技化、體驗化、場景化和定製化的酒店產品需求日趨強烈，越來越多的酒店希望通過構建順暢智能化系統為客戶提供個性化、舒適的服務體驗。當前市場下，具身智能機器人作為酒店不可或缺的必需品，也是酒店接觸賓客的紐帶，酒店行業應該如何採用AI+具身智能技術將其發揮最大價值？ 依託於「AI+具身智能」技術，雲跡科技率先推出「端到端」閉環服務方案，構建「具身智能+場景智能」交互融合的場景「智能體」，其行業首創的複合多態機器人UP、服務數字化運營系統HDOS（Hospitality Digital Operation System），可將目標場景升級為一個類「智能體」，讓機器人擁有綜合解決問題的能力，從感知、認知、決策、執行、反饋的全流程實現「端到端」的服務閉環，打造成一個全新的線下+線上融合的可運營、可協作的場景智能體，為智慧城市的服務行業提供全新的可融合、可運營、可協作的數字化AI服務方案。 AI加持讓具身智能具備更高層級的執行能力。人工智能不是為了取代人類，是解放人類，把工作留給機器人，讓人類享受詩和遠方。 中國飯店業協會酒店數字化專業委員會理事長張興國表示，雲跡科技在中國酒店業的貢獻有目共睹，是率先進入酒店行業，在行業中市佔率第一，且發展一路遙遙領先的優秀科技企業，尤其是推出端到端服務閉環系統HDOS后，讓AI附身於機器人，雲跡的機器人已經能夠指揮一個團隊，讓N個機器人24小時「作戰」。這對於酒店來說，雲跡機器人已不再是單純的工具，而是成為酒店人力資源的重要組成部分。雲跡科技的AI服務方案將使整個酒旅行業的數字化得到顯著的提升。 在酒店，AI+機器人是輔助協助員工的關係，能提升住客體驗，還能將員工精力從重複繁瑣的工作中釋放出來，把精力放在更有價值的、能有效提升賓客體驗的工作中去。 「我與雲跡科技的合作在9年前就開始了，我是早期的使用者和推動者，此次活動讓我對雲跡科技有了全新的認識，AI可以把所有的行業重做一遍，因為它不僅可以在效率上的大大提升，並可以改變模式和運營方式，在提高效率的同時，更可以提升消費者的滿意度和客戶體驗，它將像多米諾骨牌一樣，觸發一點激起更多能量。」香港理工大學酒店及旅遊管理學院內地校友會會長、凱悅集團中國區副總裁兼逸扉酒店公司CEO孫武博士在會上表示。 雲跡科技在會上發表了題為《具身智能：酒店數字時代新優勢》的主題演講，引發了國際旅遊及酒店行業的熱烈討論。目前，雲跡科技已成立香港分公司，落地在香港研發中心的投入，通過產學研用的深層次建設，打造中國AI強技術、中國機器人強品牌，以香港為視窗引領全球、並應用於全球。 隨着人工智能技術的飛速發展，酒店行業在科技浪潮推動中，向AI化迭代不是一朝一夕的，而是一個長期、複雜的過程。雲跡科技作為具身智能行業解決方案先行者、領跑者，在AI+時代，將充分發揮自身軟硬件一體化優勢，聯合全球頂尖的科研團隊、行業生態合作夥伴為酒店行業的數字化轉型貢獻力量。 此次聯合成立國際化研究實驗室是一個良好的開端，也具備天然的優勢與機遇。2024年諾貝爾物理學獎與化學獎接連發布，肯定了由計算機科學撬動其他領域基礎科學研究進程的研究範式，即AI for Science（AI4S），這背後存在一個巨大的可發展的創業體系和商業空間，我們期待AI+具身智能+場景可以擦出更多「為人類服務」的新火花。 關於香港理工大學酒店及旅遊業管理學院（PolyU SHTM） 香港理工大學酒店及旅遊業管理學院（PolyU SHTM）位於亞太地區的中心——香港，依託這一蓬勃發展的地理位置，學院匯聚了來自全球的超過1400名本科生和研究生。獨特的地理位置與高度多元化的環境為學生提供了沉浸在不同文化氛圍中的機會，幫助他們深入了解酒店及旅遊業的各個方面。 根據斯坦福大學最新研究顯示，PolyU SHTM有12位學者入選2023年全球頂尖2%的科學家，香港理工大學旅遊業數字化轉型研究中心（RCDTT）則有18位學者入選。入選者中，SHTM的田桂成教授、宋海岩教授、李咪咪教授、王丹博士，工業及系統工程學系的黃國全教授、物流及航運學系的王帥安教授以及建築環境及能源工程學系的肖賦教授均為RCDTT管理委員會成員。 在最新發布的2023軟科世界大學學術排名（GRAS）中，香港理工大學酒店及旅遊業管理學院（SHTM）憑藉雄厚實力再次脫穎而出，連續七年在「旅遊休閑管理」類別排名中榮登榜首。 SHTM和香港理工大學高等研究院(PAIR)於2024年初領導成立的旅遊業數字化轉型研究中心(RCDTT)旨在通過數字化轉型優化旅行體驗並實現環境和商業的可持續發展。研究中心致力於通過產學研的合作模式開發數字化旅遊的決策及監控體系以及人工智能驅動的商業和創新體驗。 關於雲跡科技 YUNJI Technology 雲跡科技成立於2014年，專註於AI、具身智能的研發及應用。自從第一台商用服務機器人潤（RUN）進入酒店工作至今，已為全球40+國家和地區的30000+酒店、醫院、工廠、公寓、樓宇等場景，每年可為近10億人次提供智能機器人服務。 2023年，首創新型服務機器人——複合多態機器人「UP」，作為會使用工具、會理解/推理任務、可群體協作的商用服務機器人。複合多態機器人「UP」聯合清華大學教授團隊榮獲IROS獎項，並憑藉在機器人+5G技術的應用，入選工信部首批「綜合性5G應用解決方案供應商」。 截至目前，雲跡科技知識產權累計申請量超過2300項（發明專利佔比60%），相繼獲得國家工信部、北京市「專精特新小巨人企業」、 榮獲兩次「吳文俊人工智能技術發明獎」等榮譽，技術創新與應用能力穩居行業領先水平。

文章來源 : PR Newswire 美通社 發表時間 : 瀏覽次數 : 284 加入收藏 :
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