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符合「就業」新聞搜尋結果， 共 1470 篇 ，以下為 337 - 360 篇 訂閱此列表，掌握最新動態
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大象汽車全球首個KD工廠在柬埔寨破土動工 東南亞戰略進入全面執行階段

大象汽車在柬埔寨舉行其全球首個KD工廠破土動工儀式 大象汽車計劃在柬埔寨推行「百站千樁」計劃，推動新能源商用車在柬埔寨的普及和應用 柬埔寨菩薩2024年8月19日 /美通社/ -- 全球領先的創新型新能源商用車企業ZO Motors Holdings Limited（「大象汽車」或「ZO Motors」）在柬埔寨菩薩省隆重舉行其全球首個KD工廠破土動工儀式，柬埔寨礦產與能源部部長高拉達那等重要嘉賓出席了這一重要時刻，大象汽車亞太區總裁兼中國區總裁賀棟、大象未來集團副總裁兼大象汽車執行董事寺西秀豊也參加了儀式。 此次破土動工儀式標志著大象汽車全球首個KD工廠的啟動。這座工廠的設立不僅是大象汽車在全球擴展的重要一步，也將為亞太及東南亞地區提供支持，是其東南亞戰略進入全面執行階段的新起點。工廠的建成預計將大幅提升大象汽車在該地區的生產能力和供應鏈效率，進一步推動本地經濟發展，並加強大象汽車品牌在亞太市場的影響力。 這是柬埔寨政府出台新能源汽車發展政策後迎來的首個外資電動卡車組裝廠項目。ZO MOTORS（柬埔寨）有限公司計劃建設的電動卡車組裝廠初步預計總投資額2000萬美金，規劃占地面積10公頃，該工廠將專注於電動卡車的組裝和生產，建成投產後年產量10000台。該項目預計為當地創造就業崗位2000余個，致力於推動柬埔寨乃至東南亞地區新能源汽車產業發展。 此外，ZO Motors還計劃在柬埔寨建設100個充電站，部署大量的充電樁，形成「百站千樁」規模，並分布在全柬各個主要城市、物流樞紐、高速公路服務區等關鍵節點，以滿足當地新能源商用車的充電需求，完善新能源汽車充電網絡，推動新能源商用車在柬埔寨的普及和應用。 出席當天奠基儀式的柬埔寨礦產與能源部部長高拉達那指出，大象汽車在柬埔寨建設工廠，是對柬埔寨投資環境的高度認可。期待大象汽車能夠帶動柬埔寨新能源汽車產業的發展，為柬埔寨的經濟增長和環境保護貢獻力量。 ZO MOTORS（柬埔寨）有限公司負責人表示：「柬埔寨擁有豐富的資源和良好的投資環境，為我們提供了廣闊的發展空間。我們將與柬埔寨人民共享新能源高端技術，生產零排放、零污染的電動卡車，為柬埔寨乃至全球的環保事業貢獻力量。」 在此之前，大象汽車於今年5月份應邀出席了柬埔寨投資者商會聯盟就職典禮，並簽署了多項重要合作協議。 大象汽車的願景是全面推動商用車領域的新能源化，加速綠色能源替代傳統能源，協助客戶通過零排放技術更高效的發展，並為保護地球生態而努力。 關於大象汽車ZO Motors 大象汽車是源自日本的全球創新新能源商用車領軍企業，是香港主板上市公司大象未來集團【港股股份代號02309】的全資子公司，主要從事智能新能源商用車的研發、制造和銷售。大象汽車旗下的商用車主要面向海外市場銷售，並於今年內陸續登陸日本、美國、南美、東南亞、中東等市場。 大象汽車ZO Motors官方網站https://zo-motors.com 

文章來源 : PR Newswire 美通社 發表時間 : 瀏覽次數 : 655 加入收藏 :
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順豐同城（9699.HK）將獲納入恒生綜合指數 料9月9日進入港股通

香港2024年8月19日 /美通社/ -- 中國最大的第三方即時配送服務商杭州順豐同城實業股份有限公司(統稱「順豐同城」或「集團」)（股份代號：9699.HK）欣然宣佈，根據恒生指數有限公司2024年8月16日公布的恒生指數系列檢討結果，順豐同城將獲納入以下恒生指數系列，相關變動將於2024年9月9日（星期一）起正式生效： （1）恒生綜合指數（「恒生綜合指數」）； （2）恒生綜合行業指數 - 工業（「恒生綜合行業指數 - 工業」）； （3）恒生綜合中小型股指數（「恒生綜合中小型股指數」）； （4）恒生綜合小型股指數（「恒生綜合小型股指數」）； （5）恒生港股通原材料及工業指數（「恒生港股通原材料及工業指數」） 此舉標誌集團業務發展的重要里程碑，將有利公司交易流動性及估值提升。 恒生綜合指數是反映香港股票市場最有影響力的股價指數之一，涵蓋在香港聯合交易所有限公司主板上市證券總市值最高的95%，提供了一項全面的香港市場指標。恒生綜合指數可以用作發行指數基金、互惠基金及表現量度基準，有助全球及本地投資者制定投資策略。隨着順豐同城獲納入恆生綜合指數、恒生綜合行業指數 - 工業、恒生綜合中小型股指數、恒生綜合小型股指數、恒生港股通原材料及工業指數後，集團的股票將有資格在「港股通」上交易，而「港股通」是香港與中國內地資本市場投資者之間的股票買賣和投資渠道。 恒生港股通指數旨在反映通過港股通渠道可以投資的香港主板上市證券的整體表現。指數的選股範疇包括經港股通買賣之合資格股票，並額外加入流通性篩選，務求予中國內地投資者提供一項更具投資性的指標。詳情可瀏覽恒生指數有限公司網站(http://www.hsi.com.hk)所刊載之有關指數通告。 自2021年在香港聯交所主板掛牌上市至今，順豐同城業務收入及盈利能力持續成長，取得了良好績效，投資價值進一步釋放。展望未來，順豐同城將積極把握流量多極化、本地零售發展、同城物流提速和第三方即時配送服務持續滲透的市場趨勢帶來的機會，堅決投入到做大規模、做寬場景、做好服務、做實網絡中，提升中長期收入和利潤空間。集團將順應不斷變化的消費趨勢，專注於爲客戶、行業和社會服務，創造更多的靈活就業機會，為股東和客戶帶來更廣泛的價值創造。

文章來源 : PR Newswire 美通社 發表時間 : 瀏覽次數 : 512 加入收藏 :
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ADGM繼續迅速增長，2024年上半年發出1271個新牌照：資產管理規模增加226%

阿聯酋阿布達比2024年8月15日 /美通社/ -- 阿聯酋首都國際金融中心（IFC）ADGM繼續其增長軌跡，在2024年上半年表現出色。作為增長最快的金融中心，亦是該地區唯一直接採用英格蘭普通法的司法管轄區，ADGM的一致成就和策略計劃是阿布達比金融行業增長的催化劑。 ADGM的發展推動了金融行業對阿布達比非石油經濟的貢獻，使該經濟在2024年第一季增長至9.7%。ADGM正日益成為資產管理公司、傑出人才和投資的全球吸引力，並且是鞏固阿布達比作為「資本之都」（Capital of Capital）地位的基石。 ADGM主席H.E. Ahmed Jasim Al Zaabi對ADGM的持續增長和強勁表現表示讚賞：「作為阿布達比金融界的催化劑，ADGM在2024年上半年的顯著增長促進了阿布達比作為首屈一指的樞紐地位，使其成為全球、地區和本地企業及金融機構的首選目的地。」ADGM的策略與阿布達比的遠見領導力相一致，致力於將阿聯酋首都定位為領先的國際金融中心。透過建立蓬勃的生態系統，並追求創新、卓越和策略發展，我們引以為傲地推動了ADGM增長策略2023-2027目標的卓越實現，突顯出阿布達比金融行業的加速增長。 他補充說：「ADGM將繼續發揮對阿布達比作為全球金融樞紐及其可持續經濟增長的貢獻，並充分利用機會，在這個非常成功的一年中，進一步提升阿布達比經濟至前所未有的高度。」 營運實體和新牌照的增長反映了強勁的發展勢頭  2024年上半年的顯著增長之一是營運實體數量上升至2088家，其中包括231家金融服務實體，相比2023年上半年增長了31%。在前六個月內，金融服務許可證的發放數量達到42個，相比於2023年6月的22個，增長超過90%。 此外，截至2024年6月底，發出的新牌照數量達到1,271個，較去年增長20.5%。 由資產管理領導的金融服務行業將阿布達比定位為區域金融樞紐。 在2024年上半年，ADGM範圍內的資產管理規模（AUM）相比去年同期增長了226%。截至2024年6月底，在ADGM內經營的基金和資產經理人數達到112人，管理基金共141隻。 資產管理領域中獲得FSP的主要名稱包括AXA IM、Eiffel Investment ME、GQG Partners、SS&C Financial Services、Morgan Stanley。此外，該領域內的幾個實體亦獲得了原則批准（In-Principle Approval，簡稱「IPA」），包括Aspen Digital、Blantyre Capital、Blue Owl、Fiera Capital、Infini Capital、I Squared Capital、Ninety One Gulf Capital、Peninsula、Token Bay Capital、Triton、Vizier。資產管理領域內的實體管道仍然強勁，包括對沖基金、私募股權、機構基金以及計劃在ADGM固定設立的風險投資公司。 儘管資產管理領域繼續引領ADGM的增長，但銀行、支付服務、財富管理和保險等其他金融服務領域的實體也透過獲得FSP或IPA，加入了ADGM生態系統。獲得FSP的名單包括Barrenjoey、Deutsche Bank AG、Fidelis OPCO、Laser Digital、Paxos Issuance MENA。獲得原則批准（IPA）的知名機構包括Oyster Reinsurance Brokers、SMBC Bank International等。 2024年5月，ADGM主辦了第二屆阿聯酋—法國投資者會議。這是一場獨家聚會，由法國經濟、財政、工業和數碼主權部長Bruno Le Maire領導，並有24家法國資產管理公司參加，管理總值達1.6兆美元。這次會議為兩個國家的利益相關者提供了一個獨特的機會，可以建立策略聯盟，找出新機會，並推動互相增長。 將阿布達比帶到世界：國際路演滿足前所未有的需求  ADGM於2024年上半年舉行了一系列路演，涵蓋了美國、歐洲、香港和中國大陸等多個國家和地區。 在美國，ADGM在iConnections Global Alts 2024上與對沖基金、私募股權基金和風險投資公司進行了超過40次雙邊討論。在歐洲，ADGM與法國、瑞士及其他歐洲金融樞紐的私人銀行、財富管理、私募股權、風險投資和對沖基金領域的高層領導進行了超過100次雙邊討論。這些參與發生在全球財富流向阿聯酋的浪潮中。 在中國大陸和香港舉行的路演將以75個實體參與的策略會議作為結束。討論重點包括與香港金融管理局的跨境監管合作、在阿布達比的多家香港和中國大陸公司擴展計劃，以及加強兩地區的流動性策略。此外，大會還舉辦了由ADIO主辦的上海投資峰會，並宣佈了新的貿易論壇——匯豐主辦「阿聯酋—中國高峰會」（The UAE-China Summit presented by HSBC），該論壇將成為即將舉行的阿布達比金融週（Abu Dhabi Finance Week，簡稱「ADFW」）的旗下活動。 引領區域的可持續金融和ESG發展之路 在2023年推出該地區第一個全面的可持續金融（Sustainable Finance）框架後，ADGM的註冊管理局（Registration Authority，簡稱「RA」）和金融服務監管局（Financial Services Regulatory Authority，簡稱「FSRA」）已建議對這些法規進行改進。2024年5月發表的一份討論文件邀請業界專家提供意見，包括基金經理、資產經理以及受《2020年公司規例》（Companies Regulations 2020）規範的公司。這些建議的增強功能使FSRA對ESG標籤投資產品的要求更加清晰，這些投資產品不僅涵蓋環保領域，還具有更廣泛的可持續發展目標。此外，建議還旨在提高投資者對綠色洗滌風險的信心，從而促進對「綠色」環保產品和服務的需求。此外，諮詢文件邀請討論ADGM在鼓勵基於ADGM的實體識別和解決其業務氣候相關風險方面的角色，並制定其淨零轉型計劃，以支持阿聯酋的「2050年淨零策略倡議」（Net Zero by 2050 Strategic Initiative）。 走在區塊鏈創新尖端 在推出基於分散式賬本技術（Distributed Ledger Technology，簡稱「DLT」）的基礎規例後，ADGM已與Solana Foundation簽署了策略合作夥伴關係。Solana Foundation是一個非營利組織，致力於提升Solana網絡的去中心化、採用和安全性，旨在增強DLT解決方案並促進區塊鏈創新。ADGM與區塊鏈安全審計領域的全球領導者Hacken簽署了另一份備忘錄，以合作建立區塊鏈安全性和合規性的標準，並為ADGM的DLT基礎架構提供鏈上監控解決方案。 隨著阿布達比吸引力日益增加，ADGM的勞動力也在蓬勃發展，新增了超過2,500個工作機會。 在阿布達比各個行業的持續投資推動下，經濟學人情報單位（Economist Intelligence Unit）發表的《2024年全球可活性指數》（Global Liveability Index 2024）顯示出強勁的表現。阿布達比是MIA地區排名最高的城市，這些排名突顯了阿布達比在穩定性、基礎設施和教育等方面的優勢。 ADGM正進一步提升吸引力，銳意成為專業人士和投資者的首選目的地。與2023年6月底相比，ADGM的Al Maryah Island內的員工人數已增加超過2,500人，現在已成為ADGM充滿活力的社區的一部分。 ADGM的Al Reem Island擴建促進了住宅需求的增長  自2023年4月宣布擴建以來，Al Reem Island已引進了1,266個新住宅單位，使總數達到21,335個。入住率的增長保持穩定，從2023年3月的84.78%上升至2024年6月底的92.82%。隨著ADGM的卓越成長，許多在其司法管轄區內成立的新公司的員工選擇了Al Reem Island作為居住地。ADGM對Al Maryah Island和Al Reem Island的司法管轄權突顯了其卓越品質，使這些地點成為生活、工作和經營業務的理想之選。 ADGM開拓了Al Reem Island的無縫商業移民體驗 2024年上半年標誌著ADGM的Al Reem Island在擴展後轉型的重要階段。最近的一項措施包括修訂ADGM的牌照費表，以配合Al Reem Island的過渡安排。在ADGM司法管轄範圍內獲得的非金融和零售牌照費用將大幅減少50%或以上，這項變更將從2025年1月1日起生效。 Shams Boutik Mall成立了一個信息中心，並於2024年舉辦了兩個社區活動，以與Al Reem Island商業社區交流，提供有關許可、註冊費和過渡過程的重要更新。ADGM還為Al Reem Island現有的非金融和零售業務推出了一項激勵措施，免除他們在2024年10月31日之前申請的所有ADGM商業牌照費用。 ADGM Academy的倡議在2024年上半年為1,020位阿聯酋國民開拓了職業發展機會。 ADGM Academy（簡稱「ADGMA」）一直與來自各個領域的領導者合作，為阿聯酋的國家議程作出貢獻。自成立以來，ADGMA已通過其國家發展議程（National Development Agenda），為3,629位阿聯酋國民在私營部門中獲得了98%的就業安置率。 在2024年上半年，ADGMA計劃支持了1,020位阿聯酋國民，為他們在阿聯酋各個公司的專業職位中提供了培訓和安置。  

文章來源 : PR Newswire 美通社 發表時間 : 瀏覽次數 : 884 加入收藏 :
屏東就業中心將於8月16日在屏東市公所5樓禮堂舉辦「113年度身心障礙者徵才活動」
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跨越障礙 成就精彩 屏東身障徵才活動開啟職場新篇章

為協助身心障礙者就業，勞動部屏東就業中心將於8月16日(週五)上午9時至中午12時30分，在屏東市公所5樓禮堂舉辦「113年度身心障礙者徵才活動」，活動邀請16家友善廠商，合計釋出140個工作機會，歡迎待業及欲轉職的身心障礙朋友踴躍前往面試。 此次邀請廠商，包括觀昇有線電視、逐鹿炭火燒肉屏東店、博筌科技、元晶太陽能科技、私立椰子園老人養護之家、私立慧心居家長照機構、社團法人台灣關懷急難救助協會、國巨股份有限公司大發三廠、台灣農畜產工業屏東廠及長治廠、麒鍵達有限公司、樂家庭居家清潔服務等，涵蓋通信、餐飲服務、金屬加工、太陽能零組件製造、居家照顧服務、社會福利、電子元件製造、食品加工、土木工程及清潔服務等產業。  職缺則釋出客服人員、行政助理、居家照顧服務員、技術員、包裝作業員、行政暨美編人員、清潔人員等職缺，工作除固定日班外，也有輪班制、時薪制，休假則有固定休六日、排休制等，求職民眾可依個人意願及時間需求，選擇適合的工作。另外，為使身障求職者更了解職缺的適配性，活動手冊貼心的分析每個職務的體耐力條件，如需站立、蹲坐或重物搬運等，以利應徵者評估自身體能狀況。 活動現場同步提供「手語翻譯」、「聽打」等服務，求職民眾也可以事前在勞動部台灣就業通網站(https://www.taiwanjobs.gov.tw)註冊並填寫好履歷資料，利用現場的「履歷E化服務」，將個人的履歷、工作經驗、自傳等資料列印使用，省時省力。另外，屏東就業中心將於8月23日(週五)在屏東縣萬巒國中學生活動中心舉辦「萬巒地區現場徵才活動」，相關活動詳情，歡迎撥打本中心08-7559955專線洽詢。

文章來源 : 新人物傳媒 發表時間 : 瀏覽次數 : 2144 加入收藏 :
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低碳化、超潔淨、更鄰利，這座垃圾焚燒發電廠不止於變廢為寶

寧波2024年8月13日 /美通社/ -- 在寧波市海曙區洞橋鎮宣裴村，有一座特別的建築坐落於群山間，這是康恆環境寧波明州生活垃圾焚燒廠（簡稱「寧波項目」）。 自2017年6月投入運營，寧波項目已處理生活垃圾約607萬噸，累計上網電量達20億千瓦時，溫室氣體減排量約219萬噸，公眾參觀接待超6萬人次。然而這座垃圾焚燒發電廠不止於將垃圾變廢為寶。 寧波項目主廠房外立面 低碳化：率先採用碳排放實時監測和智慧焚燒系統工藝示範項目 垃圾焚燒發電目前是國際主流垃圾處理方式。中國的垃圾焚燒發電發展迅速，2022年底處理量達2.44億噸，其中焚燒處理占比72.5%。垃圾焚燒碳排放是國際固廢處置領域重要議題。然而，目前垃圾焚燒發電碳排放監測與核算存在挑戰。 與化石燃料不同，生活垃圾中的碳包含化石組分和生物組分。生物質碳因其本身參與大氣循環，並不實際造成溫室氣體效應，因此僅垃圾中的化石碳計入碳排放。然而由於垃圾組分複雜，時空波動大，地域特徵明顯，化石碳比例波動較大，準確核算存在極大挑戰。 2023年2月，由康恆環境牽頭的國家重點研發中國與奧地利政府間產學研合作項目《生活垃圾焚燒碳排放實時監測和低碳高效智慧焚燒技術研發及示範》項目在上海正式啟動，寧波項目正式成為碳排放實時監測和智慧焚燒系統工藝的示範項目。 通過聯合浙江大學、上海交通大學、奧地利維也納工業大學和VIRWa公司等科研院校與機構，該項目將開發適合中國垃圾焚燒廠的碳源識別及碳排放監測方法，形成無需垃圾採樣的生物碳或化石碳碳源識別及低延遲高精度碳排放監測系統，解決垃圾焚燒行業碳排放識別及監測難題。 經過一年多調試，碳排放實時監測和智慧焚燒系統在寧波項目運行良好，該技術系統監測精準度超過92%，監測頻率可達5分鐘，成為業內首個實現高精度、實時在線的碳排放監測的系統。智慧焚燒系統將輔助提高鍋爐效率2.5%，意味著能源效率大幅提升。全套系統的集成應用成為垃圾焚燒發電提效、減污、降碳不可或缺的技術之一。 超潔淨：執行嚴於國標和歐標的煙氣排放標準 在煙氣淨化工藝方面，寧波項目採用「七步法」煙氣淨化組合工藝的項目，在傳統「五步法」煙氣淨化系統基礎上，增加「選擇性催化還原脫硝」和「濕式洗滌塔」工藝，這一「七步法」組合處理工藝使得煙氣排放標準嚴於國家標準（GB18485-2014）和歐盟排放標準（2010/75/EU）。 更鄰利：普及環保理念，共建和諧社區 作為國家生態環境科普基地，寧波項目建有全國首座垃圾焚燒博物館，利用互動多媒體再現垃圾收集、運輸、處置全過程，已為當地140餘所學校，約14000餘人提供環保教育活動。寧波項目的另一個身份是浙江省工業旅遊示範基地，截至2024年6月已接待公眾參觀超6萬人次，成為寧波市環保教育的「新名片」。 寧波項目積極建設和諧社區，為當地修建鄉村道路；為周邊居民提供就業機會；廠內爐渣讓利給當地村鎮制磚銷售。寧波項目不僅變廢為寶，更憑借低碳清潔技術與社區共建理念贏得居民信賴。

文章來源 : PR Newswire 美通社 發表時間 : 瀏覽次數 : 600 加入收藏 :
青年們在探索團體活動中釐清個人特質與職涯樣貌。
其他商業
求職技巧大破解 高分署YS助青年面試龍順利

依據勞動部112年3月公布之111年「15-29歲青年勞工就業狀況調查」，青年勞工認為好的「面試或求職技巧」有助於尋職之比率高達71.7%，凸顯面試與求職技巧是青年尋職是否成功的關鍵之一。勞動部高屏澎東分署青年職涯發展中心(簡稱YS)在新鮮人求職重要時期，集結心理師、職涯教練、職場前輩及YS諮詢師組成專業陣容，辦理求職相關系列課程，從就業準備盤點、履歷自傳優化、面試技巧演練及職場參訪體驗，強化青年求職即戰力! 為了解青年勞工就業狀況，提供適切的服務，勞動部在111年10至11月辦理「15-29歲青年勞工就業狀況調查」統計結果，其中青年勞工平均尋職時間為1.8個月，尋職時間以「1個月以內」占62.5%為最高，其次「逾1個月~3個月」占22.4%，二者合計占84.9%。此外，青年認為就業資訊對於尋職的幫助最高的是「面試或求職技巧」達71.7%，其次是「就業市場與情勢分析」占59.6%。為協助尋職青年增加求職勝率，YS不僅提供一對一的個別諮詢與團體諮詢，幫助青年求職前認識與規劃職涯，安排深入在地產業別的職場參訪，帶青年深入瞭解產業趨勢與職業世界，並藉由職涯教練在業界擔任主管的豐富經驗，以企業取才的角度，提升青年面試技巧與臨場應變力，讓青年有充足的就業準備，縮短尋職時間，順利接軌職場。 遲遲未能獲得心儀工作的面試機會的小戴，在YS諮詢師陪伴下，找出因為履歷平淡無奇，埋沒於眾多履歷中，未能獲得企業青睞。YS諮詢師帶他盤點自己的優勢，思考如何展現個人特點，並有條理的寫出自己與想爭取的職務相關性，凸顯自己擁有的會計專業，建構出有特色的履歷。並參與相關課程，練習面試表達及服裝搭配，成功獲得面試機會，也順利入職心儀企業。 高屏澎東分署分署長郭耿華表示，YS擁有專業的諮詢團隊、來自不同產業背景的職涯教練、長期合作的企業夥伴及駐點心理師，可以陪伴青年在求學、尋職及在職等不同職涯階段，探索自我、認識產業世界，強化求職與工作技巧、打造適合自己的職涯規劃，歡迎青年朋友多加運用YS提供的職涯資源。欲瞭解YS更多活動資訊請至高屏澎東分署青年職涯發展中心官網https://kys.wda.gov.tw查詢，或撥打專線07-2313232洽詢。

文章來源 : 新人物傳媒 發表時間 : 瀏覽次數 : 1395 加入收藏 :
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2024 年 10 月 3 日 (星期四) 農曆九月初一日
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