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符合「女性相關新聞」新聞搜尋結果，共 104 篇，以下為 1 - 24 篇

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會安南岸高爾夫球俱樂部成功舉辦第七屆亞太女子業餘高爾夫錦標賽

文章來源 : PR Newswire 美通社 發表時間 : 2025/3/12 瀏覽次數 : 278 加入收藏 :

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Häagen-dazs 公布The Rose Project 得獎者，致敬五位具有開拓精神的女性

為慶祝國際婦女節，哈根達斯宣布 Philomena Nwajagu、Faith Ida、Lorna Phillip、Dr Nirja Joshi 和 Judit Giró Benet 這五位女性為 2024 年度 The Rose Project 獲獎者。 Häagen-Dazs 的 The Rose Project 是一項全球性計畫，提供總額 100,000 美元的資助金，支持來自世界各地的傑出女性。來自英國、西班牙和奈及利亞的五位得獎者將各獲得 20,000 美元，以幫助她們持續推動自身的事業與專案發展。倫敦2025年3月10日 /美通社/ -- Häagen-Dazs為慶祝國際婦女節 (International Women's Day) 和婦女歷史月 (Women's History Month)，自豪地宣佈 2024 年 The Rose Project 的五位傑出得獎者。這項全球計畫旨在向Häagen-Dazs的女性共同創辦人Rose Mattus致敬，從全球各地徵求提名，以表揚對社會或社區有影響力的卓越女性。 Meet the winners of The Häagen-Dazs Rose Project, Class of 2024 得獎者分別是來自奈及利亞的 Philomena Nwajagu、來自英國的 Faith Ida、Lorna Phillip 和 Dr Nirja Joshi ，以及來自西班牙的 Judit Giró Benet。這五位得獎者將平分總額100,000 美元的資助金，以幫助她們繼續推動自己的卓越工作與計畫，發揮更大的影響力。這些得獎者是從數百份申請中，由全女性組成的全球評審團選出優勝者，以肯定她們開創性的努力和對社會的貢獻。更多有關 The Rose Project，2024年度得獎者和提名前 50 名入圍女性的更多詳細資訊，請至 https://iwd.haagen-dazs.global/ 。得獎者由國際評審團選出，評審團代表了 The Rose Project 的全球影響力，且評審團成員致力於表揚那些勇於突破界線的女性。今年的評審團成員包括來自英國的作家、廣播主持人和慈善家 Katie Piper、墨西哥跳水奧運雙料獎牌得主 Alejandra Orozco Loza，以及來自法國的 Häagen-Dazs Shops 全球董事總經理 Aurélie Lory，代表品牌參與評審。 Häagen-Dazs Shops 全球董事總經理兼 The Rose Project 評審 Aurélie Lory 表示：「很榮幸能連續第二年以評審的身份參與 The Rose Project。我們很榮幸能繼續讚揚我們的女性共同創辦人，透過支持和賦予來自全球各個角落的女性權力，塑造出全球知名品牌的影響力。」有關 2024 年的五位得獎者及其精彩故事，以及 The Rose Project 的更多詳細資訊，請瀏覽 https://iwd.haagen-dazs.global/ 或透過 @haagendazs_roseproject 前往 Instagram。 Häagen-Dazs reveals the five incredible winners of The Rose Project, Class of 2024

文章來源 : PR Newswire 美通社 發表時間 : 2025/3/10 瀏覽次數 : 365 加入收藏 :

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2025年國際婦女節：徐工集團頌揚「她力量」英雄榜樣

直面性別差距，突破界限徐州2025年3月8日 /美通社/ -- 值此2025年國際婦女節之際，本次婦女節以「為所有婦女和女童：權利、平等、賦能」為主題，徐工機械（以下簡稱「徐工」，SHE: 000425）特分享全球女性員工的勵志故事，向那些在男性主導行業中憑借卓越成就和開拓精神打破性別壁壘的女性和女孩致敬，並鼓勵她們繼續前行。 IWD 2025: XCMG Celebrates Inspirational Stories of She Heroes, Confronts Gender Gap to Break Boundary Işil Kanyilmaz是徐工土耳其公司的一名市場經理。在過去三年裡，她見證了一個小團隊發展成為一家成熟的公司，也見證了眾多員工的成長。她指出，在建築和機械行業中，女性面臨著一些獨特的挑戰。她分享道：「我在徐工的經歷是一段充滿韌性、決心與成長的旅程，從打破刻板印象，到適應男性主導的工作環境。然而，看到我們在這個不斷變化的領域中能夠產生的影響和做出的貢獻，也讓我感到無比的滿足。我鼓勵所有渴望在男性占主導地位的行業中工作的年輕女性去追逐自己的夢想，不要害怕去嘗試。」徐工土耳其公司的一個裡程碑時刻是在2024年Komatek貿易展上的首次亮相。Kanyilmaz和她的團隊為此次活動籌備了九個多月，並取得了巨大成功，樹立了新的卓越標桿。她鼓勵行業中的女性相信自己的技能，並知道自己能夠突破障礙，產生巨大影響。 Karen Souza已在徐工巴西公司工作三年多。她從一名商業分析師做起，現在是國際業務分析師，負責管理從巴西到智利、哥倫比亞、圭亞那和美國的出口業務。她因管理公司創紀錄的出口量而在2023年榮獲前30名員工獎。 Souza表示：「跨文化交流合作極具挑戰性，首先是語言上的挑戰，因此能夠提高自己的英語溝通能力對我來說非常有意義。這也為我打開了參與徐工第九季實習生活動和全球培訓的大門。能夠有幸訪問徐工總部，我被中國人民的熱情款待所感動，徐工工廠的先進技術也令我驚歎不已。」 Angela Gustiwong是2024年7月加入徐工印度尼西亞子公司的營銷洞察專員。她也參加了徐工第九季實習生活動，並表示，除了獲得徐工產品和技術方面的知識和體驗外，該項目還提供了一次獨特的文化和專業交流機會。 Gustiwong說：「在徐工，我們重視女性員工做出的寶貴貢獻，並致力於營造一個包容、賦權的工作環境。徐工無論文化差異如何，都保持著高度的專業水准。無論是在中國、印度尼西亞還是其他國家，員工都應做到清晰溝通、高效協作，並秉持強烈的職業道德。」徐工集團致力於頌揚多元化、鼓勵協作並接納不同的文化視角，繼續以創新、高效和全球團結的理念引領行業發展。

文章來源 : PR Newswire 美通社 發表時間 : 2025/3/8 瀏覽次數 : 1532 加入收藏 :

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Hard Rock International與Shakira宣佈年度女性賦權計劃，慶祝國際婦女節

附加照片完整新聞稿美國佛羅里達州荷李活2025年3月1日 /美通社/ -- 為慶祝Hard Rock International每年的「國際婦女月」及3月8日（星期六）的國際婦女節，Hard Rock與國際巨星兼人道主義者Shakira宣佈展開為期一年的合作夥伴關係，致力於賦權全球女性，鼓勵她們勇敢講述自己的故事、展現真實自我，並透過音樂的力量凝聚團結。該公司將在「國際婦女月」期間舉辦1,000場由女性主導的演出，並透過Hard Rock Heals Foundation®籌集資金。部分收益將捐贈予Pies Descalzos Foundation——Shakira創立的非牟利機構，致力於提升哥倫比亞弱勢社群女孩的教育與社會發展——以及各地的女性組織。Hard Rock Heals Foundation欣然向Pies Descalzos Foundation捐贈250,000美元。 Hard Rock International與Shakira宣佈展開為期一年的合作夥伴關係，致力於賦權全球女性，鼓勵她們勇敢講述自己的故事、展現真實自我，並透過音樂的力量凝聚團結「我很高興能與Hard Rock合作，這是一個擁有悠久歷史、透過音樂力量支持女性的機構。讓我們在這個國際婦女節及未來日子裡，一起為全球女性賦權！」Shakira 說道。「讓我們攜手發聲，打破障礙，讓世界變得更加包容，讓每位女性都能自信做自己。」 Shakira與Hard Rock Café合作，期間限定在全球餐單上推出她最喜愛的美食，包括以龍舌蘭酒、接骨木花酒、新鮮草莓與青瓜調製而成的美味雞尾酒「Hips Don't Lie」，向Shakira的黎巴嫩血統致敬的雞肉Fattoush沙律、哥倫比亞風味漢堡Hamburguesa Colombiana，以及焦糖牛奶熱巧克力布朗尼（Dulce De Leche Hot Fudge Brownie）。她亦親自擔任Hard Rock官方「國際婦女月」紀念T恤、連帽衫及徽章的代言人，這些商品可於Rock Shops及shop.hardrock.com選購。「從音樂會到Las Mujeres Ya No Lloran專輯發佈派對，再到參與Unity™ by Hard Rock會員計劃廣告，Hard Rock與Shakira在她突破性的音樂生涯中一直因共同的價值觀而緊密相連，透過音樂向女性致敬。」Seminole Gaming及Hard Rock International市場營銷與品牌合作資深副總裁Elena Alvarez表示。「今年，我們鼓勵女性勇敢發聲，分享自己的故事，並互相扶持。」透過Hard Rock Hotels獨家Sound of Your Stay®計劃，住客可串流全女性歌手的Spotify播放清單，為旅程或放鬆時光營造氛圍，亦可借閱10位傳奇女性藝術家的黑膠唱片，在房內細細品味音樂。欲了解Hard Rock「國際婦女月」的所有活動詳情，請瀏覽：www.hardrock.com/women。

文章來源 : PR Newswire 美通社 發表時間 : 2025/3/1 瀏覽次數 : 1559 加入收藏 :

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Sun Life 調查顯示：亞洲女性財務安全感達歷來最高，惟挑戰猶存

近三分之二女性認為，與母親一代相比，她們的財務安全感有所提升。 67% 受訪者表示，健康問題是促使她們作出重大財務決定的最主要生活事件。 72% 受訪者曾為支付子女或年長親屬的護理費用而犧牲個人醫療。首要財務安全目標 (70%) 為擁有足夠儲蓄以應付突發開支。 44% 母親表示，在平衡子女和年邁父母的財務需求時感到壓力。 65% 受訪者表示，難以找到切合其所需的金融產品。香港2025年2月28日 /美通社/ -- 根據 Sun Life 亞洲區最新研究顯示，儘管挑戰猶存，亞洲女性在實現財務自主方面已取得長足進展。 Sun Life 標誌這項名為《聚焦女性財富：建立信心與安全感》的研究，訪問了超過 3,000 名女性受訪者，以瞭解香港特別行政區、印尼、馬來西亞、菲律賓、新加坡和越南女性的財務態度、行為及挑戰。亞太區的財務策劃在推動所有女性的經濟賦權方面已取得重大進展。然而，在管理財富方面，女性仍然面對與其工作及個人生活息息相關的挑戰。透過為她們提供切合其人生階段和目標的理財建議，可協助她們建立更強的財務信心和安全感。世代進步，惟「三文治世代」壓力倍增整體而言，區內女性認為其財務安全感較前幾代有所改善，近三分之二 (65%) 受訪者表示，與其母親同齡時相比，她們的財務狀況有所改善。然而，女性在家中承擔的傳統家庭角色和責任，令不少人難以實現財務穩定。 44% 母親表示，在平衡子女和父母的需求時感到壓力，反映不少女性肩負多代照顧責任。值得注意的是，雖然 61% 女性正為父母目前或未來的護理開支儲蓄，但只有 16% 有子女的女性期望在年老時獲得子女的全面支援。這可能反映女性愈來愈希望建立自身的財務韌性，選擇獨立地為未來護理需求作好準備，而非完全依賴子女。克服障礙，實現財務願景醫療護理已成為財務決策中的關鍵因素，多達 67% 女性認為健康問題是作出重大人生決定的主要因素，其次是置業 (40%) 及收入出現重大變化 (39%)。然而，超過一半受訪者 (57%) 認為，醫療護理費用是實現財務安全的主要障礙。其次是缺乏投資機會和缺乏理財教育（同為 41%）。當被問及財務安全對她們的意義時，大部分女性表示是擁有足夠儲蓄應付突發開支 (70%)、擁有穩定及足夠的被動收入 (54%)，以及沒有債務 (53%)。對於母親而言，財務願景主要集中於確保長遠保障。最常見的目標包括為子女教育儲蓄 (56%)、建立應急基金以提供財務安全網 (49%)，以及傳授理財知識和投資概念 (47%)。 Sun Life 香港區資深顧問 Jane Lam 表示：「與前幾代人相比，現今女性在管理家庭財務和實現經濟獨立方面取得了顯著進步。為鞏固此良好勢頭，女性必須採取積極措施實現財務自主，包括學習個人理財知識、設定明確目標，以及考慮多元化的投資選擇。每一個小步，不論是增加儲蓄、探索新的投資機遇，抑或規劃退休生活，均有助建立更穩健的財務未來。透過掌握自身的財務狀況，女性不僅能改善個人生活，亦能啟發下一代。」 Lam 補充道：「隨著女性在實現財務安全和獨立自主的道路上不斷邁進，獲得適當支援至關重要。Sun Life 致力確保亞洲各地女性均能獲得所需資源，為她們提供切合其不同人生階段和責任的個人化保險及投資產品。」儘管面對兩難，女性仍致力追求健康及財務穩定亞洲女性在平衡各項優先事項時，依然面對不少挑戰。超過一半女性 (59%) 恆常將家庭成員（如年長親屬和子女）的財務需要置於個人需要之上。事實上，72% 女性為支付子女或年長親屬的護理費用，不惜犧牲個人醫療，包括牙科護理和年度檢查等常規護理。收窄女性理財知識差距由於理財知識在亞洲仍有待普及，大部分女性 (59%) 認為自己對金融和投資產品的認識僅屬基本或入門級。當被要求估算關鍵財務知識點時，大部分受訪者均能說出本國貨幣兌美元的匯率 (67%)、信用卡欠款結餘 (66%) 及現有退休金結餘 (63%)。然而，理財知識方面仍存在差距，50% 持有按揭貸款的受訪者未能估算其餘額，45% 則未能分享其投資的平均年度回報率。三分之二女性表示，難以找到切合其獨特需要的金融產品。在尋求理財建議時，近三分之二 (63%) 女性傾向選擇諮詢女性理財顧問，而非男性。 Sun Life 首席代理官 David Lim 表示：「調查結果反映女性愈來愈重視儲蓄和財務獨立。然而，她們對醫療護理開支的憂慮，突顯了專業理財建議的重要性。完善的理財策劃，配合專業協助，能有效納入風險管理策略，確保疾病或失業等突發事件不會窒礙您的財務目標。這種策略不但有助應對突如其來的開支，更能確保女性在實現長遠財務安全之餘，維持理想的生活方式。」編輯垂注本調查結果透過 2024 年 12 月在香港特別行政區、印尼、馬來西亞、菲律賓、新加坡及越南進行的 3,023 次網上訪問分析及確立。大部分受訪者來自中高收入背景，部分來自較低收入組別，年齡下限為 30 歲。執行摘要可在此處取得。關於Sun LifeSun Life是領先的國際金融服務機構，為個人及企業顧客提供資產管理、財富、保險及健康解決方案。Sun Life 在全球多個市場營運，包括加拿大、美國、英國、愛爾蘭、香港、菲律賓、日本、印尼、印度、中國、澳洲、新加坡、越南、馬來西亞和百慕達。截至 2024 年 12 月 31 日，Sun Life 管理的總資產達到 1.54 萬億加元。有關更多資訊，請瀏覽 www.sunlife.com。永明金融集團股份有限公司 (Sun Life Financial Inc.) 於多倫多（多倫多證券交易所）、紐約（紐約證券交易所）及菲律賓（菲律賓證券交易所）等地的證劵交易所上市，其交易代號為 SLF。編輯注意事項：所有數字均以加元計算傳媒關係聯絡：Iris NgSandpiper客戶總監電話：+85298383501Iris.ng@sandpipercomms.com Becky Marshall Sun Life Asia傳訊總監電話：+8526170312Becky.marshall@sunlife.com

文章來源 : PR Newswire 美通社 發表時間 : 2025/2/28 瀏覽次數 : 686 加入收藏 :

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OMO 與沙地阿拉伯的印度彩繪藝術家合作，教育女性如何有效去除經期污漬

沙地阿拉伯利雅德2025年2月27日 /美通社/ -- OMO 的新研究顯示，儘管 63% 的沙地阿拉伯婦女認為，各世代對月經所持的態度已有正面改變，但對 72% 的女性而言仍是禁忌話題：她們認為，月經期間的護理和髒污問題仍無法公開討論。 The three henna designs follow the three-step process for effectively removing period stains: soften with cold water, wash with OMO, rinse in cold water. 這種缺乏對話的情況，可能會導致人們對如何有效管理經期髒污缺乏認識，因而產生錯誤資訊。根據研究，70% 的女性曾因無法清除的時期污漬而丟棄衣服或床單。 OMO 認識到女性需要一個安全舒適的空間，以便有足夠的自信進行公開討論和分享經驗，所以 OMO 推出了一項創新的教育運動，將經期護理帶入沙地阿拉伯女性傳統的核心：印度彩繪和美容院。這些空間不僅是自我照顧的場所，也是神聖的避難所，女性可以在這些空間分享個人故事、尋求建議，並討論生活中最私密的議題。透過與印度彩繪藝術家合作，將基本的經期護理技巧融入其精美的複雜設計中，OMO 旨在教育婦女，讓她們對自己的經期保持開放態度。洗滌說明和去污技術精巧地嵌入傳統的印度彩繪藝術品中，將女性的雙手變成交流的創意帆布，將傳統變成教育和賦權的強大工具。 Arabia Home Care 業務負責人 Sarah Qazi 表示：「每個偉大的創意不僅能讓人聯想到，而且能夠解決問題。這個想法也是一樣。我們面臨的挑戰，是要接觸數百萬每天都有經期經驗的婦女，並解決對經期護理缺乏討論和認知的問題。我們深知需要一個有機、感覺熟悉且非常個人化的媒介。所以當時我們留意到印度彩繪，這不僅是一種藝術形式，而且是代代相傳的講故事傳統。」 OMO 的強效配方富含酵素，可以對抗並有效去除血液等強烈的污漬。這三種印度彩繪 (Henna) 設計，遵循三個步驟，可有效去除經期污漬：用冷水軟化、用 OMO 洗滌，最後用冷水沖洗。作為打破時期禁忌的承諾的一部分，OMO 承諾教育沙地女性，為全國各地的藝術家提供個人化印度彩繪設計套裝。這些設計套裝也可以在 https://www.unileverdigital.com/arabia/omo-art-of-stains/index.html 下載。投身運動，讓 OMO 將固有傳統轉化為實質改變。高清圖像可在此處查看

文章來源 : PR Newswire 美通社 發表時間 : 2025/2/27 瀏覽次數 : 600 加入收藏 :

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