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符合「公益講座」新聞搜尋結果, 共 14 篇 ,以下為 1 - 14 篇 訂閱此列表,掌握最新動態
單親聯盟舉辦師資培訓公益講座 協助單親家庭轉職就業

【7-11NEWS / 台北報導】鳳凰展翅助單親聯盟將舉辦專注力議題師資培訓講座,主題包含有「D A P適性發展專注力」、「S E L情緒管理專注力」、「指尖粉彩專注力」以及「繪本表達專注力」等課程,聯盟計畫免費培訓120位單親媽媽成為適性發展專注力教育師資,凡單親媽媽報名參加培訓費用全免,理事長游珍妮表示,希望透過這樣的課程為單親家庭注入希望,共同創造繽紛多彩的未來! 鳳凰展翅助單親聯盟,由游珍妮理事長、徐懷謙理事長和廖慧如營運長和攜手創立,專為單親媽媽打造了一個多元支持平台,致力於為單親媽媽們提供支持和力量。聯盟特別為單親媽媽規劃了轉職就業的公益專案,游珍妮指出,課程針對單親媽媽全程免費培訓,協助成為專業的專注力教育講師,也是一種改變單親家庭未來的力量。 游珍妮認為,聯盟提供單親家庭師資培訓課程不僅是一種實務上的支援,更是賦予單親家庭重新站起來的力量和希望。她表示,這是一個開放給所有人的機會,不論是單親或非單親,不分男女,每個人都可以在這裡學習和成長,她希望每個人都能參與這場多元學習的盛會,一起成長相互分享生命經驗。  鳳凰展翅助單親聯盟除了創造一個讓單親家庭可以互相學習、分享經驗的平台外,也提供了豐富的學習和交流機會,還包括專業的輔導就業服務。透過一系列的活動和講座,幫助單親媽媽提升職場技能,拓寬就業路徑,並在專業導師的指導下,探索新的職業機會。聯盟的目標是賦予單親媽媽更多自主權和經濟獨立的能力,讓她們在職場上能夠自信地展翅翱翔、在生活上也能勇敢面對各種挑戰。有意進一步瞭解講座資訊,可逕上平台:https://youtu.be/JuXBXlE-j1w 中華鳳凰展翅關懷協會:https://www.facebook.com/phoenixloveandcare台灣適性發展促進會:http://www.tdap.org.tw/

文章來源 : 7-11NEWS 發表時間 : 瀏覽次數 : 4821 加入收藏 :
「你正活在別人設計的未來?」影響力講堂剖析未來思考關鍵策略

在不確定的未來中,我們該如何為自己的未來做出明智的選擇?如何克服來自過去的限制,並朝向更具前瞻性的職業與人生規劃邁進?這是許多教育工作者和職場人士所面臨的共同挑戰。為了解答這些問題,《影響力講堂 x OMG talk》系列公益講座近日舉辦了「未來教育創新思維」為主題,邀請康橋國際學校林口校區總校長暨中學部校長簡菲莉主講,吸引了來自教育界的領袖、學者及教育工作者共同參與。 ▲現場參與者應用未來思考工具來設計更具前瞻性的職業與學習計劃。(圖 / 影響力教育基金會) 知名人力資源專家黃至堯博士在開場引言中強調,面對快速變遷的時代,個人職涯發展需要更具結構性的思考方式。運用5W1H工具(Why、What、Who、Where、When、How),引導參與者從多個角度剖析當前職涯狀態,釐清目標、辨識機會與挑戰,進而制定更具策略性的發展計劃。他鼓勵與會者透過這套方法,自主評估自身定位,為未來職涯選擇做出更明智的決策。 ▲黃至堯博士除了分享5W1H工具,還提供邏輯思考方法,精準直擊問題本質,並有效地將關鍵資訊清楚傳達。(圖 / 影響力教育基金會) 未來思考:打破舊框架,設計專屬於你的未來簡菲莉校長分享多年來的教育經驗與未來思考的實踐,並強調:「未來思考不是預測趨勢,而是為當下的選擇提供方向,幫助我們擺脫過去慣習所帶來的限制,為自己開創更多的可能性。」透過「未來三角」模型,校長帶領參與者重新檢視自己的目標、挑戰與機會,思考如何在不確定的環境中,看見自我的可欲未來,並重新定錨行動方向。 ▲簡菲莉校長介紹未來學學者宋玫玫博士「未來三角」工具,幫助個人與組織回顧過去、規劃未來、掌握當下,分析影響未來發展的關鍵因素,從而制定更具前瞻性的策略。(圖 / 簡菲莉校長) 講座中,簡校長進一步闡述了未來思考的四大名詞:「可欲未來」、「疏離未來」、「二手未來」與「另類未來」,並且邀請參與者進行反思與討論,促發大家思考自己所處的未來情境,以及如何積極創造可欲未來。校長亦強調:「未來思考不僅適用於教育領域,也對個人的職業規劃及人生選擇至關重要,運用未來三角工具將有助於更清晰地規劃自己的職涯道路。 可欲未來:你期望的未來,包含對未來的目標、具體景象、願景等。 疏離未來:你不想要的未來,但卻持續做了一些行為,往不想要的未來前進,如:不想親子關係疏離,卻每日埋首工作。 二手未來:別人為你設想的未來,但可能不符合你自身的需求,如:學測的弱點分析。 另類未來:突如其來或是意料之外的變化,如:Covid-19,餐廳不開放內用/使用隔板用餐。 簡校長在講座中分享領導學校的實際案例,展示其如何應用這些概念於教育現場。簡校長作為學校的領導者,以帶領學校朝向創新與高品質教學的目標,在推力積極促成老師與學生的探索、成長與信任關係;重力則盤點出:在進入學校初期,發現較多的傳統教學方式,透由此工具推力與重力的盤點,幫助校長在反思中行動,以多元的工具、方式的交互連線,促使學校系統走向更開放與創新。 此外,簡校長也分享了如何運用「二手未來」的反思,避免將過去成功的教育模式強加於當前的學校運作中,而是更靈活地在看見學校的需求後,以終為始,創建符應學生者為中心的學習環境。簡校長提及:「當學校面對快速變動的全球教育趨勢,必須學會在新興的「另類未來」情境中找到機會,正如疫情所帶來的遠距學習之轉型,科技輔助學習成為不可逆的趨勢,再者,對於差異化在教育中備受重視的契機,這也讓該校學生的學習,成功地與數位學習平台融合,這是校長在應用工具與實際行動的過程中,迭代而發展出學校優質教育之方向。 ▲簡校長引導參與者親自畫出自己的未來三角,設立目標、發掘推力、辨識重力與拉力,並思考如何在各種力量的作用下,實現自我願望。(圖 / 影響力教育基金會) 未來三角實作:成為以終為始的能動者本次講座中,參與者透過實作「未來三角」,盤點影響未來的三大因素: 推力——驅動前進的動力,如個人成長目標、環境支持等。 重力——限制發展的阻力,可能來自過去的經驗、社會期待或內在恐懼 拉力——內心渴望與願景,引導個人克服障礙,朝理想未來邁進。 參與者表示:「此練習讓未來規劃變得更加具體、可操作,使其在不確定的環境中擁有更多的自主性與方向感。 活動預告:破解職場政治,打造個人競爭力《影響力講堂 x OMG talk》下一場講座於3月26日(星期三)舉行,主題為「職場政治學:讓職場不再是戰場」。邀請到全國最大人資專業社群「人資小週末HR_Friday」創辦人盧世安擔任主講人,解析職場權力運作模式,並分享如何避開職場陷阱、減少內耗,找到突破競爭的策略。詳情請上影響力教育基金會官網報名(https://www.2017infl.org/)。 ▲本次講座特別感謝宏盟媒體集團、晨悅健檢、104人力銀行、守葳美學、救國團、中山運動中心、芙華診所的大力支持。影響力教育基金會頒發感謝狀予簡菲莉校長(圖中),以感謝其對公益教育的貢獻與支持。(圖 / 影響力教育基金會)

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突破低薪瓶頸!影響力講堂邀國際教練蘇盈如助年後轉職

在當今變化迅速的職場環境中,許多專業人士面臨職涯轉型的挑戰。每到年後轉職潮,低薪問題成為上班族最大痛點。為了幫助職場人士突破困境,影響力教育基金會於近日舉辦《影響力講堂 x OMG talk》系列公益講座,以「擊敗低薪」為主題,特邀知名職涯教練蘇盈如(Sandy Su)提供專業指導。 Sandy老師向觀眾提問:「今天大家為什麼來參加這場講座?」這一提問激發了觀眾的反思。現今職場競爭激烈,越來越多的人感到迷茫,尤其是低薪職場中,如何突破瓶頸,成為當前所有參與者的首要關注。現場觀眾紛紛分享自身的參與動機,交流彼此的期待與目標。(圖/影響力教育基金會提供) 從困境中找尋機會:突破職場瓶頸的心法Sandy以其多年來在國際獵頭領域的經驗,深入剖析了當前職場的挑戰與機遇,並強調,「若我們想要在這個競爭激烈的市場中脫穎而出,唯一的辦法就是打造出自己的獨特價值。」她指出,職場人士必須積極主動地對自身進行「量身訂製」,發掘自己獨特的優勢,並不斷提升自己的競爭力,才能實現職業目標,突破薪水瓶頸。 聽眾為獵頭公司負責人分享獵頭在找人時的關鍵點,剖析企業選才標準與市場趨勢。(圖/影響力教育基金會提供) 突破低薪的關鍵:量身訂製的職涯規劃黃至堯博士在開場引言中,以風箏比喻職場成功:不僅要找到「風口」—即市場趨勢,還要具備自己的優勢,才能在競爭中脫穎而出。他鼓勵大家重新審視自己的優勢,並找到能為自己加分的強項。他建議,職場人應該通過具體行動解決問題,並產生實際效益,才能在市場中脫穎而出。 總結來說,黃博士強調了職涯突破的三大關鍵:找到風口、發現自身優勢、並為他人創造價值,這些都是實現職場成功、薪水倍增的關鍵要素。 開創多元職涯,打造個人品牌!Sandy鼓勵大家勇於探索國際機會,透過人脈建立,找到職涯發展的引路人。針對職涯發展路徑,她提出三種選擇: 深耕現有職位:了解組織結構,爭取升遷機會。 轉換跑道:跨公司或跨領域轉職,尋找更適合的舞台。 創業或發展副業:開創多元收入來源,實現個人價值。 路徑一:深耕現有職位,找到你的「可銷售亮點」Sandy強調,精準提問、展現價值,才能在面試中脫穎而出,成功爭取理想的薪資與職位。她分享了一個成功案例:原本擔任資安工程師的小李,透過持續更新 LinkedIn,成功轉職香港科技業,薪水增加 100%,證明了個人品牌經營的重要性。 路徑二:轉換跑道,跨國尋找更適合的機會此外,Sandy也特別分享一位來自台灣的水電工在英國逆襲的故事。原先薪水僅三萬多元,工作內容單調且無升遷機會。他決定跨出舒適圈,移居英國,儘管不懂英文,依然選擇從事水電工作,因為這符合他的專業。起初,他在工地做零工,並透過手機展示自己在台灣的經歷,逐漸獲得信任。某次,他幫忙做PPT,獲得工頭主任的欣賞和推薦信,最終順利進入大型醫院擔任水電主任。為了提升英語能力,他甚至投資學習語言並考取當地證照。如今,他已是英國水電工界的頂尖人物,證明了他找到對的風口。 Sandy老師分享多年海外旅居與國際人才交流的經驗,解析如何規劃國際職涯,為嚮往海外發展的職場人士提供實用建議。(圖/影響力教育基金會提供) 路徑三:創業或發展副業,從B2B成功轉戰短影音TC原本從事B2B業務,後來看準短影音的市場趨勢,決定轉型。他開始拍攝有趣的短影音,並逐步建立了自己的品牌,將B2B客戶轉變為短影音的目標觀眾群。這一轉型不僅使他增加了收入,還讓他在職場上取得了更高的競爭力,最終薪資提升 30%。 掌握年後轉職訣竅,制定專屬職涯行動計劃這些故事證明了只要掌握正確的職涯策略,每個人都能找到突破瓶頸的機會。無論是深耕現有職位、跨國轉換跑道,還是開創副業,成功的關鍵都在於積極發掘和發揮自己的獨特價值。 別讓低薪困住你的未來,推薦參加3月8日的【擊敗低薪攻略】實體工作坊,讓國際職涯教練蘇盈如(Sandy Su)為你診斷職場瓶頸,制定專屬的職涯行動計劃。這場工作坊將助你在職場中開創多元職涯,提升競爭力,制定升薪策略,報名詳情請見影響力教育基金會官方網站(https://www.2017infl.org/)。 本次講座特別感謝贊助單位:宏盟媒體集團、晨悅健檢、104人力銀行、守葳美學、救國團、中山運動中心、芙華診所的支持。影響力教育基金會將持續邀請各領域專家,為每月的講堂帶來更多的專業分享與實用知識,幫助與會者在職場和生活中取得更大的成就。

文章來源 : 財團法人影響力教育基金會 發表時間 : 瀏覽次數 : 2797 加入收藏 :
2024房市上熱下冷 永慶房產乘風破浪營收破兆  穩居台灣NO.1

2O24房市上熱下冷,上半年延續近年榮景,銷售暢旺,9月19日央行祭出第七波信用管制,造成下半年房市急凍;然而,不管大環境的波瀾起伏,永慶房產集團業績依舊強勢成長,營收破兆元,成交件數破6萬6千件,分店數突破1900家, 穩坐台灣房仲第一品牌。 永慶房產集團業務總經理葉凌棋介紹,9月19日央行出手整頓房貸,打擊不當炒作,作法正確;永慶房產雖經歷打房新政策,依然交出亮麗業績,全集團成交金額破兆元,成交件數超過6萬6千件,分店數破1900家,繼續保持全國最大房仲集團寶座。 永慶房產集團業務總經理葉凌棋。圖/梅花新聞網   展望2O25房市,葉凌棋預估,房市價量都將適當向下修正,回歸正常行情,但即使銷售成長速度可能稍微趨緩,但永慶仍將繼續展店1OO至15O家。 業績逆勢成長之餘,永慶也從未放下貢獻社會公益的初心,2O24年永慶與內政部地政司、刑事警察局、各地方警察局、里長、立委、議員合辦防止房產交易詐騙講座6OO多場,有超過3萬人次參與。葉凌棋表示,賴總統已定調打詐是國家政策,2O25年,永慶還將繼續辦理房產防詐講座。 永慶將防詐教育當成社會公益的主要項目,來自董事長孫慶餘的支持,也得到主管機關的肯定。 永慶房產集團董事長孫慶餘。圖/梅花新聞網   孫慶餘表示,現在詐騙橫行,人在家中坐、詐騙天上來,坐在家裡,房產居然會消失,而且案例越來越多;所以永慶跟內政部地政司攜手舉辦「預防房產詐騙公益講座」,教育消費者提早預防,保障民眾財產安全;2025年永慶會持續做更多防詐的公益服務,為消費者打造公平安全的房產交易環境。 內政部地政司長王成機。圖/梅花新聞網   內政部地政司長王成機公開肯定永慶在不動產交易安全上面的努力,並代表內政部感謝永慶。王成機指出,永慶集團2024年舉辦了600場「預防房產詐騙公益講座」,超過3萬人受益。 王成機還說,永慶善盡企業社會責任,協助內政部做公益活動、推廣「地籍異動即時通」;永慶集團市占率高、業績蒸蒸日上的主因,就是因為「先誠實,再成交」的理念。 永慶房產表示,為了讓誠實價值向下扎根,集團推動「誠實社會運動」,由永慶慈善基金會主辦誠實徵文比賽,也贊助時報金犢獎,邀請學子從日常生活中反思誠實的重要性,進而養成誠實的品格;2024年「誠實社會運動」累積超過萬件誠實作品參賽。 永慶房產集團3日舉辦員工春酒,最大獎是一輛休旅車。圖/梅花新聞網   永慶亦持續深化與學界的合作,2024年和政大不動產研究中心合作推出「政大永慶房價指數」,提供社會更即時、更具參考價值的房價趨勢;永慶也與文化大學、世新大學等學校產學合作,培育人才、力挺學子勇敢逐夢。 永慶房產表示,集團不只幫消費者找到理想房屋,更為民眾找到美好生活,為了與在地居民攜手打造樂活宜居的居住環境,落實「生活仲介」的理念,2024年永慶房屋在雙北地區協助社區鄰里舉辦超過3萬4千場活動,與居民共同發揚社區活力與特色;在永慶慈善基金會的號召下,全集團一起「愛圓滿接力」,累積6.8萬人次參與志工服務。 亞洲天王任賢齊。圖/梅花新聞網   永慶房產集團3日在南港展覽館席開600桌,邀請6000名永慶員工及眷屬一起喝春酒;內政部地政司司長王成機、中華民國全國商業總會前理事長張平沼、政治大學校長李蔡彥、世新大學校長陳清河等人與會。 宅男女神安心亞。圖/梅花新聞網   春酒現場抽出千項獎品,最大獎是一輛休旅車;現場還請到宅男女神安心亞、實力唱將家家、新生代樂團麋先生和亞洲天王任賢齊輪番上陣。

文章來源 : istudy文教資訊 發表時間 : 瀏覽次數 : 2681 加入收藏 :
從心出發,超越期待:影響力講堂揭示差異化服務力的秘密

在競爭激烈的服務業中,如何脫穎而出,成為顧客心中的首選?這是許多業界人士共同面對的挑戰。為了幫助大家提升服務質量,影響力教育基金會於近日在台中舉辦了一場以「差異化服務力」為主題的《影響力講堂x OMG talk》公益講座,主講人為知名飯店管理專家David蘇天佑。講座吸引了眾多業界人士及服務業從業者參加,現場氣氛熱烈。 ▲蘇天佑以幽默風趣的開場,點出服務的歷史淵源。他提到,「服務業」一詞源自中世紀的庇護所(法語Hospice),那時候提供的並不是金錢交換的服務,而是一種無償的款待。他認為,現代服務業應回歸這種「款待」的精神,即以真心關懷取代單純的交易行為。(圖/影響力教育基金會) 講座一開始,蘇天佑以其獨特的背景引起了與會者的興趣。他自豪地介紹自己是蘇東坡的第31代後裔,而在台灣、美國、歐洲、大陸等地生活工作的經歷,使他對服務業有著獨特的見解,在飯店業務中積累了豐富的實戰經驗。 服務為本:情感連結與顧客忠誠的關鍵 隨著講座的深入,蘇天佑強調了「服務」的重要性。他指出,服務不僅僅是交易的過程,更是情感的交流。他引用調查數據,64%的人認為服務比價格更重要,而有91%的人表示曾因極差的服務體驗不再與企業或品牌往來,這顯示出顧客對於服務質量的重視。這一觀點引起了全場與會者的共鳴,大家紛紛點頭表示認同。 ▲蘇天佑提出,服務的最高境界是創造「WOW」瞬間,這是讓顧客驚喜或感動的時刻。他以自身在台中某快餐店的經歷為例,分享了一名員工如何透過一句關懷的話語,讓他深受感動,甚至記憶至今。他形容:「WOW的瞬間,可能只是一句溫暖的問候或一個小小的細節,但它能讓顧客永遠記得。」(圖/影響力教育基金會) 蘇天佑強調在服務過程中,如何透過細緻的觀察和用心的關懷來提升顧客的體驗。他提到,成功的服務須同時具備溫度與專業,溫度帶來感動,專業則是服務的基石。無論是早餐店老闆的親切問候,還是飯店人員細緻入微的安排,只有兩者結合,才能打造真正令人難忘的體驗。然而,他也提醒,缺乏專業的溫度或缺乏溫度的專業,都無法贏得顧客的心。 他分享了在飯店業的實際案例,特別是他在迪士尼飯店服務時發生的感人故事。一天,一對父母帶著兩名孩子入住飯店,卻因房型問題與前台爆發衝突。面對言語攻擊,他選擇保持冷靜,並設法找到解決方案:調動房型資源,讓這家人入住符合需求的房間。 事情的真相在一場對話中揭開。這對父母告訴他,兩名孩子罹患白血病,生命僅剩數月,而這次迪士尼之旅,是全家最後的夢想之旅。他們的情緒失控,源於長途旅程的疲憊與對孩子的不捨。蘇天佑不僅解決了住宿問題,更以體貼的態度安撫了這家人的情緒。 幾個月後,迪士尼飯店收到一封感謝信。信中,父親感謝飯店的貼心服務,讓孩子得以帶著笑容離開人世,也讓全家留下了珍貴的回憶。這封信至今仍深深影響著蘇天佑,他感慨地說:「如果當時選擇不幫忙,我會後悔一輩子。服務的真諦,在於為他人帶來溫暖和希望。」 轉念突破:積極態度創造服務差異 演講的尾聲,蘇天佑提出「轉念」的重要性。他認為,服務業中的困境,常來自於心態的消極與被動。他鼓勵大家從「不知道」變為「想知道」,從「不可能」變為「願意嘗試」,以積極的態度突破限制,創造讓顧客真正感受到差異化的服務體驗。 講座結束後,與會者們紛紛表示受益匪淺。許多人表示,蘇天佑的分享讓他們重新思考了服務的本質,並激發了他們在工作中追求卓越的動力。參加者之一的飯店經理表示:「這場講座讓我明白,服務不僅僅是工作,更是一種態度。我會努力將這些理念應用到我的團隊中,提升我們的服務質量。」 量身訂製:成功人士的關鍵能力 本次影響力講堂開場引言人黃至堯博士也指出,經過他多年的觀察,歸納出職場上成功人士,往往都具備敏銳的觀察力、同理心以及為客戶打造量身訂製的專屬服務的能力。黃博士更進一步說明如何透過量身訂製搞定你的老闆與客戶,讓你在競爭中脫穎而出,呼應本次講座主題。特別感謝贊助單位:宏盟媒體集團、晨悅健檢、104人力銀行、守葳美學,讓每月的講座順利舉辦。 ▲知名人力資源專家黃至堯博士於講座開場引言中,提醒大家先要精準鎖定目標對象、其次是針對目標對象的個性化資料收集、最後調整好自己的溝通風格。有了這三大要素就能輕鬆搞定你的老闆與客戶!(圖/影響力教育基金會) 總的來說,這場講座,不僅是一場專業的分享,更是一堂深刻的服務教育課。蘇天佑用溫暖且引人共鳴的故事,讓大家重新思考服務的意義與可能性。影響力講堂每月邀請講者分享的內容,都以專業與深度啟發人心,成為參會者職涯及人生道路上的重要指引。 活動預告:低薪突圍與創新教育 下個月的講堂訂在2月22日,請到國際職涯教練蘇盈如教大家如何擊敗低薪,找到自己職業的定位;另外同時邀請康橋國際學校林口校區校長簡菲莉,引領大家用創新思維探索未來教育。詳情請上影響力教育基金會官網報名(https://www.2017infl.org/)。 ▲本次講座座無虛席,無論是線上或是現場與會者,均獲益匪淺。影響力教育基金會感謝蘇天佑(右)精闢分享差異化服務力,由基金會副執行長林世其(左)代表,致贈感謝狀。(圖/影響力教育基金會)

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遠離宗教詐騙!法藏和尚:要會辨別正信宗教

(觀傳媒編輯中心)【記者郭嘉 / 綜合報導】詐騙手法層出不窮,甚至有詐騙集團利用宗教名義誘騙信眾,因此在旺旺中時舉辦的全民反詐公益講座上,台灣宗教聯合會執行長、楠西萬佛寺方丈法藏和尚特別分享,在防治宗教詐騙前,最重要的就是教民眾如何辨別正信宗教。 ▲台灣宗教聯合會執行長、楠西萬佛寺方丈法藏和尚,於旺旺中時舉辦的「2024全民反詐公益講座」分享如何辨別正信宗教。(圖/中時新聞網攝) 法藏和尚表示,正信宗教一定包含著很理性的撫慰及修行理念,不會有龐大金錢交易的買賣行為,因為宗教並不是捐多少錢就可以去除什麼,若可行,那秦始皇或有錢人就不會生病、死亡及承受災難了。另外,極端地強調個人崇拜是沒有聖信內涵的,也缺乏傳統修行的連結,所以這一定有問題。 在2024宗教信仰與法治素養公民研討會上,主辦單位楠西萬佛寺針對宗教基本常識進行測驗,發現近半數民眾不及格,宗教通識教育明顯不足,學校又將宗教教育誤以為「傳教」,因此若沒有以宗教教育為基底,宣傳成效十分有限。 法藏和尚認為,要防止宗教詐騙的話,必須要建立一個具有公信力,並可以傳遞所有宗教相關常識的平台,例如台灣宗教聯合會網站。此平台集結了學者、古代經典及各宗教標竿性的說法,還有其他宗教人士親自回答問題為民眾解惑,如此才具有權威性。 ▲法藏和尚認為,必須要建立一個具有公信力,並可以傳遞所有宗教相關常識的平台,例如台灣宗教聯合會網站。(圖/中時新聞網攝) 另外,之所以舉辦神知識相關的活動,再搭配競賽及發放獎金,是期盼民眾透過活動增加宗教知識的理解,也希望政府能明白「宗教是國家軟實力的來源」,因此擁有優質的宗教環境,絕對能促進國家經濟、心靈發展、社會安寧、道德層次等,甚至可以建構良好的反詐環境。 ▲圖/楠西萬佛寺提供 詐騙無所不在,走正道、勿貪、勿信偏門,並且應落實宗教教育而非傳教,才能保障宗教自由及信仰良善的價值。 資料來源:中時新聞網

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2025 年 3 月 25 日 (星期二) 農曆二月廿六日
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