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MoneySmart最新研究：社交媒體成為新加坡和中國香港人財務建議的主要來源

MoneySmart最新調查發現，超過一半中國香港和新加坡的成年人（52%）將社交媒體作為財務建議的主要來源，其中YouTube屬最受歡迎的平台。 該研究探討社交媒體對受訪者作出財務決定上扮演的角色，尤其是對於投資、儲蓄和洗費方面的影響。 近五位受訪者就有三位（63%） 現時在社交媒體上尋求投資建議，顯示社交媒體在影響投資決定方面扮演著日漸重要的角色。 香港2025年1月15日 /美通社/ -- 個人金融產品比較平台MoneySmart發佈最新調查報告顯示，社交媒體已成為財務資訊的主要來源，影響投資、儲蓄和消費習慣方面的重要決定。 此研究訪問了2,000名中國香港及新加坡成年人，發現現時超過一半人（52%）依賴社交媒體作為財務建議的主要來源，超越了家人和朋友、財務顧問和個人理財書籍等傳統渠道。社交媒體平台如YouTube、Instagram、Facebook成為最受歡迎獲取財務建議的平台。 近一半受訪者（43%）認為社交媒體增進了他們的金融知識。有19%受訪者表示他們每天使用社交媒體來尋求財政貼士和建議。研究顯示，千禧世代是最常透過社交媒體尋求財務建議的一代，其中過半人（53%）至少每週都會在社交媒體尋求財務相關資訊。 在所有年齡層中皆最受歡迎的金融理財話題包括投資（59%）、儲蓄（57%）及製定預算（34%）。 社交媒體正在塑造我們的財務行為和投資決定 在當今數碼時代，人人都比以往更容易獲取財務資訊，社交媒體可推動人採取更積極主動的態度管理財務。有接近四分之一受訪者（23%）因社交媒體而改變了消費習慣，另外有30%人開始製定預算。16%人更啟動了應急基金，而11%人則增加了他們對退休儲蓄的貢獻。 有趣地，新加坡和中國香港人接收財務資訊的社交平台偏好稍有不同，突顯兩地之間獨特使用社交平台的模式。YouTube在新加坡和中國香港皆屬於最受歡迎獲取財務建議的平台，反映了影片教學的吸引。但是，繼YouTube之後最受歡迎獲取財務建議的社交平台就開始見到兩地取向的分異，尤其在新加坡以短片平台為特色的TikTok漸具人氣，而香港人則傾向喜歡以LIHKG連登討論區連和即時通訊應用程式Whatsapp這類集體討論的平台。 新加坡和中國香港在社交平台使用模式的不同突顯出採用度身訂造的策略來跟不同市場的消費者互動和有效地教育他們的重要性。 除了改變習慣之外，社交媒體亦有鼓勵新加坡和中國香港受訪者作出重大財務決定。近四分之一受訪者（24%）開立了儲蓄戶口，而近兩成人（18%）則根據社交媒體的建議申請了信用卡或貸款等金融產品。 當中，投資決定尤其深受社交媒體影響。接近4成人（37%）受訪者因參考網上建議而進行投資，熱門投資產品包括美股（45%）和債券（24%）等。這說明了社交媒體上的建議如何持續影響財政決定和行為，亦提醒了投資者應該具備足夠評估網上財務建議可信性的能力。 社交媒體的財務風險 雖然社交媒體提供了獲取更廣泛金融資訊的渠道，但本研究亦揭示了未經驗證的財務建議所帶來的風險。 值得留意的是，近五分之一受訪者（18%）曾因網上建議作出投資而蒙受損失，14%人跟從社交媒體上的建議後墮入金融騙局。在那些聽從社交媒體上的投資建議的人當中，有9%人表示因此而蒙受龐大經濟損失。這些調查結果顯示聽從社交媒體上不良甚至惡意的財務建議可招致嚴重後果。很多人都遭受直接財務損失，對其整體財務安全可以影響深遠。 此外，有70%受訪者於社交媒體被動地獲得財務建議，代表著即使他們沒有主動尋找財務相關的內容，都可能受其影響。 另外，有一成受訪者（12%）表示，社交媒體上海量的金融資訊讓他們感到更加困惑或不知所措，證明了他們需要更多指導來消化這些資訊。這些調查結果提醒了未經證實的財務建議的危險性，以及於可信賴來源尋求真確的財務指導的重要性。 MoneySmart新加坡和中國香港總經理Abel Lee表示：「我們的研究揭示了新加坡和中國香港成年人獲取財務建議的方式經歷了重大轉變，社交媒體已經取代了傳統渠道成為主流。雖然見到更多人積極理財令人鼓舞，但確保他們所依賴的資訊是可信和準確的尤其重要。在MoneySmart，我們不僅將消費者與個人金融產品連結起來。透過我們的博客和持牌保險專員，我們致力於提供經過充分研究的財務建議和實用指南，幫助他們作出重要的財務決定——不論是投資、儲蓄、制定預算，還是選擇適合的信用卡、貸款或保險計劃。 雖然社交媒體讓財務建議更容易觸及，但它也帶來了未經證實資訊來源的風險。在未經證實的財務建議盛行風氣之下，我們專注於提供讓個人作出明智決定所需的工具、全攻略和精選推薦，帶領他們達到理想的理財目標。」 如何慎防不良財務建議並作出更明智的投資決策 作為金融中心，中國香港和新加坡在社交媒體上探索不同財務建議時，面對同樣的挑戰和機遇。來自兩地的行業專家，包括IG Markets亞太及中東地區社交媒體與內容經理Ethel Yow以及香港最大持牌科技券商富途證券的市場營銷負責人Joe Yu就如何應對社交媒體投資建議提供了寶貴的見解，希望幫助消費者做出明智的決策，避免墮入常見的陷阱。 1. 對聲稱「高回報」和「無風險」的論述提高警惕 Ethel和Joe提醒大家要格外小心以譁眾取寵來吸引關注的內容，例如聲稱「必賺」和「無風險」的投資產品。這類論述通常以吸引點擊為目標，以「100%必勝策略」或「如何成為賺錢的交易員」等內容作招徠。這些誇張的標題旨在吸引讀者的注意，但可信的投資建議應該持平說明投資的預期收益和風險。 2. 驗證社交媒體建議準確性及真實性 社交媒體大多缺乏監管，意味著任何人，不論專業與否，都可以自由發佈金融相關的內容。Ethel建議投資者可以從可信的新聞機構、公司報告和持牌金融顧問驗證社交媒體建議的真確性。 Joe同樣建議投資者驗證社交媒體訊息的準確性，並從三個角度著手：核實訊息來源、比較不同來源，以及考慮訊息時效性。在做投資決策前，應諮詢專業意見並小心做好風險評估。 3. 了解風險 社交媒體能夠即時反映市場情緒和提供多元的投資建議，有助拓寬投資者的視野。不過，Joe亦提醒投資者，「害怕錯過」（Fear of Missing Out，簡稱FOMO）這類情緒觸發點可能會令投資者作出衝動決定，通常都與理性的財務規劃相遺背。 4. 在短期收益與長期財務規劃中取得平衡 為免過度追求短期收益，投資者應限制投機性投資項目只佔投資組合的小部分，並專注投資風險較低的資產如指數基金或債券。兩位專家均建議投資者應設定明確的財務目標、制定預算和分散投資，並定期檢視投資組合，以保持長期的財務穩定。 5. 自己做研究及選擇可靠的投資平台 自己做研究對了解投資的風險、潛在回報以及適合自己與否至關重要。Joe強調選擇受監管的券商的重要性如持有香港證監會（SFC）牌照的券商，以確保交易安全透明。信譽良好的投資平台通常配備可信賴的投資工具和資源，有助投資者做出更準確的投資決策。 6. 提防社交媒體欺詐及羊群心態 Ethel和Joe都提醒投資者要小心假冒合法機構（如投資平台）或金融影響者的騙案。投資者應採取基本防範措施，如驗證資訊真確性和社交媒體連結，以避免墮入網絡陷阱。同時，避免盲目跟風投資，未經評估風就衝動式買賣可能導致巨大損失。 如欲了解更多有關做出明智的財務決策（包括投資）的建議以及探索研究的完整結果，請參閱以下新聞稿： 中國香港 （英文版）：https://www.moneysmart.hk/en/online-brokerage/social-medias-influence-on-financial-decisions-ms 中國香港 （中文版）：https://www.moneysmart.hk/zh-hk/online-brokerage/social-medias-influence-on-financial-decisions-ms  新加坡：https://www.moneysmart.sg/online-brokerage/social-medias-influence-on-financial-decisions-ms -完-   致各大編輯： 如果你會轉載這篇新聞稿，請連結至：https://www.moneysmart.hk/zh-hk/online-brokerage/social-medias-influence-on-financial-decisions-ms 其他媒體查詢，請聯絡： Jasmine Hong  Communications Manager, MoneySmart Group  jasmine.hong@moneysmart.com 調查方法 Savanta代表MoneySmart對2,000名新加坡及中國香港成年人（18 歲以上）進行了線上問卷調查。調查日期為2024年10月2日至8日。 關於MoneySmart Group MoneySmart Group 是東南亞最大的個人理財門戶網站之一，幫助數百萬人實現理財目標。 MoneySmart 為消費者提供一個金融市場、比較和內容平台，幫助他們在銀行、保險和投資產品方面做出明智的產品選擇。我們努力收集信息和資料，方便您進行比較，以及選擇最適合您的產品。我們的 SmartRewards積分獎賞換領計劃更能夠讓客戶透過申請金融產品賺取積分，自由兌換獎賞。 如想了解更多資訊，請瀏覽： https://www.moneysmart.hk/zh-hk

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計劃夥拍行業統籌之一香港科技園公司為一眾「創科 ‧ 有心」見習生 提供進階式的專業技能和設計思維等培訓
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強項為本人才配對方法 助廚師轉型創科職涯

香港 - Media OutReach Newswire - 2025年1月15日 - 廚師成功被創科公司取錄？這聽起來很不可思議，卻是姜卓夆 (Edwin) 從酒店管理學術背景、前身是廚師，投身創科界的真實故事。Edwin透過由香港賽馬會慈善信託基金策動及捐助的「賽馬會專業創未來計劃」 (JC PROcruit C)，通過計劃以強項為本VASK (Values價值觀、Attitudes態度、Skills技能、Knowledge知識) 的人才配對模式，成功加入一家以數據分析進行風險管理的創科公司擔任業務拓展人員。 計劃夥拍行業統籌之一香港科技園公司為一眾「創科 ‧ 有心」見習生 提供進階式的專業技能和設計思維等培訓 「轉行的契機來自我對不斷學習的熱誠和追求。」Edwin在讀書時曾做過客戶服務主任、店舖助理經理和廚師等兼職，他希望自己能與時並進，加入一個不斷求新的行業。當他見到JC PROcruit C的招聘廣告時，雖然對計劃開設的創科行業新型職位感到陌生，但了解到職位乃為有意入行的近屆畢業生而設，而計劃亦有系統地支持年輕人由學校過渡到職場，為了在職涯上有所突破，他便毫不猶豫地報名參加。 Edwin (第一排右三) 是計劃第二屆第一期的畢業生 由於Edwin曾從事面向客人的工作，他在面試時展示的耐心和優秀的溝通能力，符合職位的態度及技巧要求。縱然他完全沒有創科方面的知識，但卻恰好可以成為技術人員與客戶之間的溝通橋樑，為團隊及時反饋客戶可能會提出的問題，又能將複雜的技術用語轉換成客戶聽得懂的語言，幫助推動業務發展。 Edwin 的公司亦願意為「創科初哥」提供培訓的機會。例如，他剛加入公司便獲機會循序漸進地參與多個業務拓展和公司營運的項目。同時，Edwin亦參加了計劃行業統籌香港科技園公司提供的進階式行業技能持續在職培訓。Edwin說：「我很慶幸自己有報名參加計劃。我在這裡工作的每一天都充滿了挑戰，完全符合當初我想加入創科這個發展迅速的行業的初心，滿足了我強烈的求知慾和好奇心。」 Edwin的經驗證明了JC PROcruit C提倡的VASK強項為本人才配對模式的確幫助不同持份者突破傳統學歷及資歷為本的招聘和人才發展模式，拓闊年輕人對職業發展的想像，並協助僱主開拓與吸納年輕勞動市場中具潛質的人才。 在「創科．有心」領域下，JC PROcruit C成功利用VASK將298位來自不同背景的見習生配對至七個新型創科工作職位，包括：業務拓展培訓生、產品營銷培訓生、設計培訓生（網頁、圖像、多媒體）、設計培訓生（UI/UX、數碼科技）、教育科技培訓生、數碼藝術與科技培訓生，以及產品研究培訓生，協助業界利用創新方法提供以人為本的產品及服務。 整個計劃在過去兩屆合共四年共夥拍了近500名有心、有遠見的僱主，為接近1,000名首次求職的中學文憑或同等學歷、大專及大學畢業生提供了一年的專業見習機會。當中約七成見習生完成整個見習旅程，並有接近七成的畢業生獲僱主續聘，可見計劃的認受性。 JC PROcruit C已將計劃自2020年底開展至今的經驗、故事和實踐工具等上載至網站全新的「行業及就業資源中心」，歡迎有心的僱主、青年工作者，甚至是年輕人瀏覽有關人才配對和職涯發展的經驗和心得：https://jcprocruitc.org.hk/zh/resourcehub Hashtag: #JCPROcruitC #hkjc #generationhongkong #tech #賽馬會專業創未來計劃發佈者對本公告的內容承擔全部責任

文章來源 : Media OutReach Limited 發表時間 : 瀏覽次數 : 563 加入收藏 :
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阿聯酋總統見證全球首個全天候運行的太陽能光伏及電池儲能吉瓦級項目將於阿布達比建設

阿聯酋阿布達比2025年1月15日 /美通社/ -- 在阿聯酋總統Mohamed bin Zayed Al Nahyan殿下的見證下，阿布達比未來能源公司PJSC（Masdar）與阿聯酋水電公司（EWEC）今日宣佈啟動全球首個全天候運行的大型千兆級項目，結合太陽能發電與電池儲能技術，落戶於阿布達比。 World's first 24/7 Solar PV, Battery Storage gigascale project to be built in Abu Dhabi 此項目由阿聯酋工業與先進技術部部長兼Masdar主席Sultan Al Jaber博士閣下及投資部部長、ADQ常務董事兼集團行政總裁Mohamed Hassan Alsuwaidi閣下宣佈啟動。 此項目啟動標誌著清潔能源轉型的一個關鍵時刻，實現可再生能源全天候（每週7天，每天24小時）供應，進一步鞏固阿聯酋在全球可再生能源應用領域的領先地位。 該項目每日可提供高達1吉瓦（1 GW）的可再生能源基載電力，將成為全球最大規模的太陽能與電池儲能系統（BESS）。 該項目位於阿布達比，將建設一座裝機容量達5.2吉瓦（5.2 GW）直流（DC）的太陽能光伏（PV）電站，並配備19吉瓦時（19 GWh）的電池儲能系統（BESS），樹立全球清潔能源創新的新基準。 阿聯酋工業與先進技術部部長兼Masdar主席Sultan Al Jaber博士閣下表示：「數十年來，可再生能源面臨的最大挑戰是間歇性供應——如何實現日夜不間斷地獲取清潔能源。這一直是我們這個時代的重大挑戰。然而，得益於Mohamed bin Zayed Al Nahyan總統殿下的堅定支持，我們透過這一突破性的項目找到了解決方案。與EWEC及我們的合作夥伴攜手，我們將建設一個能夠全天候提供清潔能源的可再生能源設施。這將首次將可再生能源轉化為全球領先的每日1吉瓦（1GW）可靠基載電力，並以空前的規模實現——這是邁向世界未來的一大步。」 這項計劃展示了阿聯酋能源轉型的非凡規模與雄心，並提供清潔能源以推動新興技術的發展。這一全球領先的項目體現了阿聯酋領導層在推動社會經濟與環境進步方面的願景與承諾。 阿聯酋投資部部長、ADQ董事總經理兼集團行政總裁Mohamed Hassan Alsuwaidi閣下表示：「太陽能與先進電池儲能的加速整合為清潔能源樹立了新的基準，推動了可持續發展並降低了碳排放。透過推動能源基礎設施的發展，我們在開發具有成本效益和可擴展性的可再生能源方面走在前列，鞏固了阿布達比在塑造全球能源未來中的重要地位。在阿聯酋領導層的指導下，能源領域的團結努力推動了國家的技術進步，開啟了智能、韌性、靈活性和商業機遇的新時代，同時確保了可持續且不間斷的能源供應，以促進指數增長。」 EWEC行政總裁Othman Al Ali表示：「透過啟動全球最大的太陽能光伏與電池儲能系統，阿布達比正在為可持續能源發展與創新樹立新的全球標準。這一具有里程碑意義的項目體現了EWEC在推動能源行業脫碳的同時，致力於促進阿聯酋社會經濟增長的堅定承諾。作為國家清潔能源轉型的支柱，這一設施支持人工智能及先進技術等關鍵產業，確保其能源需求得到可持續且可靠的滿足。 「這個項目不僅突顯了阿布達比在公用事業規模可再生能源創新領域日益增長的領導地位，也鞏固了EWEC在確保未來世代能源安全方面的角色。與Masdar和TAQA Transmission等合作夥伴共同合作，促進網絡基礎設施的發展，幫助我們實現加速阿聯酋實現2050年碳中和策略目標的轉型里程碑。」 Masdar行政總裁Mohamed Jameel Al Ramahi表示：「由Masdar在阿聯酋開發的這一創紀錄項目將創造超過10,000個新工作崗位，推動創新與經濟增長。作為Masdar迄今為止最大且最具雄心的項目，結合了驚人的5.2吉瓦（5.2 GW）太陽能光伏與19吉瓦時（19 GWh）的電池儲能系統——這是有史以來公用事業項目中最大的規模——這確實是前所未有規模的清潔能源。Masdar、EWEC及其寶貴的項目夥伴正樹立全球技術創新新標杆，解決可再生能源間歇性供應的挑戰，實現每天24小時全天候產生1吉瓦（1GW）清潔、不間斷的電力。」 這座太陽能光伏（PV）與電池儲能系統（BESS）設施將透過克服可再生能源的間歇性挑戰，提供無與倫比的穩定性和效率。19吉瓦時（19 GWh）的電池儲能設施將實現太陽能與電網的無縫整合。 透過將最先進的可再生能源技術與儲能解決方案結合，這一具有里程碑意義的項目展示了阿聯酋致力於擴展創新清潔能源解決方案，以滿足不斷變化的能源需求。這項倡議亦支持《阿聯酋2050能源策略》（UAE Energy Strategy 2050），該設施將在能源系統中發揮變革性作用，確保阿聯酋繼續在實現COP28達成的歷史性阿聯酋共識方面樹立榜樣。 阿布達比可持續發展週（ADSW）簡介  阿布達比可持續發展週（Abu Dhabi Sustainability Week，簡稱「ADSW」）是由阿聯酋及其清潔能源領導者Masdar支持的全球平台，致力於透過關鍵對話應對世界上最緊迫的可持續發展挑戰，加速推動負責任的發展，並促進包容性的經濟、社會和環境進步。  超過15年來，阿布達比可持續發展週（ADSW）匯聚來自政府、私營部門和公民社會的決策者，通過對話、跨部門合作及有影響力的解決方案推動全球可持續發展議程。阿布達比可持續發展週（ADSW）全年舉行的對話與倡議，旨在促進知識共享與集體行動，確保為後代創造一個可持續的世界。  Masdar簡介  Masdar（Abu Dhabi Future Energy Company）是全球增長最快的可再生能源公司之一。作為全球清潔能源的先驅，Masdar致力於推進太陽能、風能、地熱能、電池儲能和綠色氫技術的開發和部署，以加速能源系統轉型並幫助世界實現淨零排放的目標。Masdar成立於2006年，已在40多個國家／地區開發和投資項目，總容量超過31.5吉瓦（31.5 GW），為最需要的人提供負擔得起的清潔能源，並幫助更可持續的未來提供能源。  Masdar由TAQA、ADNOC和Mubadala共同擁有，目標是在2030年前實現100吉瓦（100 GW）的可再生能源投資組合容量，同時力爭在同年成為綠色氫的領先生產商。 欲了解詳情，請瀏覽：https://www.masdar.ae 並連接：facebook.com/Masdar.ae和twitter.com/Masdar World's first 24/7 Solar PV, Battery Storage gigascale project to be built in Abu Dhabi      

文章來源 : PR Newswire 美通社 發表時間 : 瀏覽次數 : 1047 加入收藏 :
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昕力資訊榮獲《最佳雇主》肯定，打造軟體業護國神山

台北2025年1月15日 /美通社/ -- 昕力資訊（7781）參加由 Yourator 舉辦的第二屆《Yourator 雇主品牌大賞》，於11日公布獲獎名單中，在近百家的參賽企業中脫穎而出，與其他18家台灣優質公司共享《優秀企業獎》殊榮。該大賞評選標準涵蓋數位人才轉型、多元共融（DEI）及品牌創新，意在表彰積極投入人才發展的企業，昕力資訊致力於創造一個包容、多元且注重性別平等的工作環境，讓每一位夥伴都能成長並發揮潛力，尤其施行多年的彈性工時，更是獲得員工普遍好評，這也反映昕力資訊在數位職涯博覽會期間吸引了大批數位人才，成為新世代求職者的理想企業。 全方位的職場吸引力 囊括兩大求職平台《雇主品牌大賞》 2024是昕力資訊在雇主品牌豐收的一年，除了拿下《Yourator 雇主品牌大賞》之外，也獲得全台最大人力銀行 - 104人力銀行《2024雇主品牌大賞》- 最佳吸引力獎，做為獲獎企業之一的昕力資訊以「創昕求變 • 同昕共贏」的企業文化，尤其特別重視全體員工的參與度，這體現在總經理常常與與第一線員工直接溝通，充分了解同仁的心聲，再根據這些意見優化制度和做法，讓職場環境更符合員工期待，打造一個真正屬於全體員工的多元友善職場環境。 昕力資訊副總經理葉淑婷表示：「昕力是一家年輕有活力的公司，員工年齡平均僅三十多歲，基於開放共享的企業文化，採用扁平化的組織管理，目的就是要盡可能讓所有員工的聲音被聽見，從彈性工時、遠距辦公、帶薪休假、心理諮詢、高規格健檢等，都顯示公司對員工的用心與貼心。在『友善安家』政策方面，除了一般的產假、陪產假、新生兒禮包以及育兒津貼外，公司內還特別設有親子室，提供員工臨時托育服務，從各個面向我們都希望做到盡善盡美，打造一個讓軟體界優秀人才都願意貢獻專業的場域。」 創新與永續齊頭並進 拿下《TCSA 台灣企業永續獎》- 性別平等領袖獎 昕力資訊總經理葉怡蘭也提到：「昕力於2024年末，剛獲得台灣最具規模的ESG獎項  《TCSA 台灣企業永續獎》- 性別平等領袖獎的榮譽，作為台灣數位轉型軟體的領導者，昕力資訊期勉自己能成為軟體業界的護國神山，特別是營造良好的工作環境，在一般刻版印象以男性為主的軟體業，我們的性別男女比例，全體員工達 3:2，高階主管更達 1:1，說明了每一位員工在昕力的職涯發展均獲充分的重視。有了優秀的人才做為公司發展的後盾，昕力資訊才能以強大的技術能力和敏銳的市場洞察力，在金融科技、AI、ESG永續及資安等領域取得成績。未來，公司將持續深化人才關係，實現與員工、客戶及社會的共好發展。」

文章來源 : PR Newswire 美通社 發表時間 : 瀏覽次數 : 977 加入收藏 :
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REALTY ONE GROUP連續四年榮登第一大地產品牌

在其他品牌下滑之際，UNBrokerage因其爆炸性增長與可行性，再次入選《企業家》雜誌的知名「500大特許經營商」（Franchise 500®）排行榜 加州拉古納尼古埃爾2025年1月15日  /美通社/ -- Realty ONE Group 是現代化的目標為導向生活方式品牌，亦是全球增長速度最快的特許經營企業之一，該公司連續第四年在《企業家》（Entrepreneur）雜誌競爭激烈的「2025年500大特許經營商」（2025 Franchise 500®）排行榜上榮登地產第一品牌，恰逢這家全球特許經營商慶祝其成立20週年。 這是Realty ONE Group第九次上榜，並且每年都在排名中不斷攀升，其最接近的地產競爭對手目前已落後近20位。 「連續第四年榮登這個廣受尊敬排行榜的第一位，進一步激發了我們進軍2025年以及慶祝成立20週年的動力，」Realty ONE Group行政總裁兼創辦人Kuba Jewgieniew表示。他續指：「每年，正是因為有像這樣的見證以及來自全球熱情支持者的鼓勵，地產專業人士和企業家紛紛選擇與我們攜手，期望共享成功，並成為這個行業中獨特而特別的一部分。」 《企業家》（Entrepreneur）雜誌將Realty ONE Group International列入名單，肯定其網絡增長、財務實力和品牌影響力，並在一份新聞稿中指出：「「500大特許經營商」（Franchise 500）不僅僅是一份排行名單。這實際上是一個改變人生的機會集合，展示了那些強大且富有韌性的品牌，未來的特許經營商將為成為其中的一部分而感到自豪。」 這個生活方式品牌持續不斷地提升其全方位服務的各個方面，包括其專有技術zONE、商業教練平台、ONE University以及其六大核心價值（6C's）的所有領域。UNBrokerage在業界廣為人知，在美國49個州、首都華盛頓特區以及其他24個國家和地區，營運超過450個辦事處並擁有逾20,000名地產專業人士，並且最近將業務拓展至博內爾（Bonaire）和庫拉索（Curacao）。 更多資訊，請瀏覽www.OwnAOne.com。 Realty ONE Group International簡介Realty ONE Group International是房地產行業發展最快、以目標為導向的現代生活方式品牌之一，其「唯一宗旨」是向全球範圍敞開大門 —— 一個家、一個夢想、一種生活。憑藉行之有效的商業模式、提供全方位服務的經紀公司、充滿活力的COOLTURE、透過ONE University提供的卓越業務指導、出色的支援及其專有技術zONE，此機構已迅速增長至20000多名房地產專業人士，覆蓋24個國家和地區共450多個地點。Realty ONE Group International連續三年獲《企業家》雜誌（Entrepreneur Magazine）評為第一大房地產品牌，並繼續蓬勃發展，不僅為其客戶，更為地產專業人士和特許經銷商敞開大門。要了解更多資訊，請瀏覽www.RealtyONEGroup.com。

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Verkada擴大領導團隊以推動日本及亞太區（JAPAC）渠道增長

Boudewijn Pesch加盟Verkada擔任日本及亞太區（JAPAC）渠道銷售副總裁 加州聖馬特奧2025年1月15日 /美通社/ -- 雲端物理安全龍頭企業Verkada今日宣佈任命Boudewijn Pesch為日本及亞太區（JAPAC）渠道銷售副總裁。在此職位上，Pesch將負責監督Verkada在JAPAC地區的渠道策略和合作夥伴關係，致力於推動增長並擴大公司在關鍵市場的影響力。 Verkada日本及亞太區（JAPAC）渠道銷售副總裁Boudewijn Pesch 「Boudewijn Pesch在日本及亞太區（JAPAC）的豐富經驗和卓越業績使他成為推動我們使命的理想領袖，我們的使命是大規模提供集成且尊重私隱的安全解決方案，」Verkada營收總監Eric Salava表示。他指出：「Boudewijn Pesch的領導將加速我們加強渠道關係的努力，並將我們的尖端技術帶給日本及亞太區（JAPAC）更多的組織。」 Boudewijn Pesch加盟Verkada之際，擁有超過30年的銷售和區域領導經驗。他最近擔任Axis Communications亞太區副總裁，期間重新打造了公司的亞太區組織，以便更有效地為合作夥伴和客戶提供服務。在他的職業生涯中，Boudewijn Pesch一直致力於透過合作推動增長，並在該地區建立長期的合作夥伴關係。 「我很榮幸能夠加入 Verkada，並為其在日本及亞太區（JAPAC）市場的增長作出貢獻，」Verkada日本及亞太區（JAPAC）渠道銷售副總裁Boudewijn Pesch表示。他補充道：「Verkada在物理安全和商業分析方面的創新方法，加上對私隱的承諾，為組織轉變理解和保護社區的方式提供了獨特機會。我期待與合作夥伴攜手，將Verkada的解決方案帶給區域內的更多客戶。」 Verkada對日本及亞太區（JAPAC）的承諾可從其日益增長的客戶基礎中看出，其中包括City Beach、日本職棒太平洋聯盟球隊「千葉羅德海洋」（Chiba Lotte Marines）、布萊頓文法學校（Brighton Grammar School）以及夏普福山激光株式会社（Sharp Fukuyama Laser）等機構。公司還與該地區的領先集成商和渠道合作夥伴建立了合作夥伴關係，確保其行業領先解決方案的無縫實施和支持。目前，Verkada擁有超過28,000名全球客戶，服務89家《財富》500強公司，並在全球15個辦公室擁有2,100多名員工。該公司市值35億美元，並已籌集4.566億美元資金。 Verkada簡介Verkada以簡單易用而設計六大產品系列：網路監控攝影機、門禁控制、環境感應器、警報器、工作場所和對講機 ，透過綜合的雲端軟件平台，提供無法比擬的物業安全。全球85個國家/地區26,000多個機構，包括89家《財富》500強企業，均信賴Verkada作為物理安全層，以實現更輕鬆管理、智能控制和可擴展部署。欲了解更多資訊，請瀏覽：www.verkada.com。

文章來源 : PR Newswire 美通社 發表時間 : 瀏覽次數 : 1304 加入收藏 :
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Next Level Aviation®展開「Turning Rock Partners」回顧
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櫻花季搭上大阪世博會開幕！旅宿業者迎「2025日本關西旅遊超級旺季」
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Avance Clinical 於 Biotech Showcase 2025 生物科技展宣佈，成為澳洲早期臨床試驗的首選受託研究機構 (CRO)
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Samsung 連續第三年蟬聯美國專利榜首，TSMC 則躍居第二名；經歷四年衰退後，專利授權數量增加近 4%
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OAG 最新排名確認，東京羽田空港再次位列 2024 年全球最繁忙機場第 3 位
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2024年台中當舖十大典當物品排名出爐！黃金穩坐第一，潮流品成黑馬
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拼拼PinAI商家合作成長，從北部發跡持續擴展全台市場至中南部
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拼拼PinAI攜手鼎峰健康管理集團，推動跨市場合作，邀請健康產業經營者共襄盛舉
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拼拼PinAI宣布進軍東南亞市場，推動經營版圖國際化
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亞洲文具及辦公用品展覽會 Asian Stationery & Office Products Online Exhibition 2025 盛大展出
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愛心義賣傳愛28載　聖約翰科大牽手樂山教養院傳溫暖
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「P2P網路借貸平臺公會」准予成立 為金融科技發展注入一劑強心針
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2025 年 7 月 13 日 (星期日) 農曆六月十九日
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