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    <title>台灣產經新聞網 符合關鍵字"職業安全" 最新訊息列表</title>
    <description>台灣產經新聞網 - Taiwan Business News 符合關鍵字「職業安全」 最新訊息列表</description>
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      <title>國際清潔週：Ecolab藝康以創新科技重新定義「清潔」的隱形力量</title>
      <link>https://news.taiwannet.com.tw/news/199597/%E5%9C%8B%E9%9A%9B%E6%B8%85%E6%BD%94%E9%80%B1%EF%BC%9AEcolab%E8%97%9D%E5%BA%B7%E4%BB%A5%E5%89%B5%E6%96%B0%E7%A7%91%E6%8A%80%E9%87%8D%E6%96%B0%E5%AE%9A%E7%BE%A9-%E6%B8%85%E6%BD%94-%E7%9A%84%E9%9A%B1%E5%BD%A2%E5%8A%9B%E9%87%8F.html</link>
      <pubDate>Wed, 25 Mar 2026 09:45:00 +0800</pubDate>
      <dc:creator>PR Newswire 美通社</dc:creator>
      <category>大陸港澳</category>
      <description><![CDATA[<p><span class="legendSpanClass">台北</span><span class="legendSpanClass">2026年3月25日</span> /美通社/ -- 說到「清潔」，每個人腦海中浮現的畫面不盡相同，是週末拿著抹布擦拭桌面，還是大掃除後家裡煥然一新的清爽感？</p>  <div class="PRN_ImbeddedAssetReference" id="DivAssetPlaceHolder1">   <p style="TEXT-ALIGN: center; WIDTH: 100%"> <a href="https://mma.prnasia.com/media2/2941775/photo.html" target="_blank" rel="nofollow" style="color: #0000FF"> <img src="https://mma.prnasia.com/media2/2941775/photo.jpg?p=medium600" title="透過協助清潔環境，藝康台灣在公益日為社福團體盡一份心力。" alt="透過協助清潔環境，藝康台灣在公益日為社福團體盡一份心力。" /> </a> <br /><span>透過協助清潔環境，藝康台灣在公益日為社福團體盡一份心力。</span></p>  </div>  <p>在日常生活中，我們透過打掃來保護家人的健康與生活品質；然而，當這個場景放大到每天供應上萬份餐點的連鎖餐廳、飯店、食品廠、要求絕對無菌的醫療院所，<span id="spanHghlt4de6">甚至是對全球經濟至關重要的高科技半導體廠房時</span>，「清潔」就不再只是拿著拖把與清潔劑那麼簡單了。</p>  <p>適逢 3 月 22 日至 28 日登場的「2026 國際清潔週（International Cleaning Week）」，全球都在重新審視衛生與清潔的深層價值。這場由國際清潔衛生行業協會（ISSA）發起的年度盛會，其核心目的在於向默默守護公眾健康的第一線清潔人員致敬，並推廣清潔產業的創新。</p>  <p>這股浪潮正向全球傳遞一個重要訊息：清潔已從傳統的勞力打掃，轉變為結合前瞻科技、保障公共健康與推動 ESG 永續發展的專業領域。國際清潔週所倡導的「創新」與「健康安全」，正與全球水資源、衛生與感染預防解決方案領導者—藝康集團（Ecolab）的專業核心完美契合。</p>  <p>日常家庭洗碗時，可能會為了洗淨油污而多開幾分鐘的水龍頭。但在工業與商業領域，如果每一道清洗程序都多浪費一點水與能源，對地球的負擔將難以想像。藝康將「清潔」升級為一門精密的科學，提供的不僅是獨家研發的綠色化學配方，更大幅降低了清潔藥劑對人體與環境的負擔，直接保障了一線清潔人員的職業安全，以實際行動呼應「感謝清潔人員」的真諦。</p>  <p>「保護人類最珍視的資源」是藝康不變的宗旨。這份承諾不僅常在藝康台灣公益日、協助社福團體環境清潔的舉動裡可以看見，更處處展現對地球環境的愛護、落實於大眾每天的食衣住行之中。</p>  <p>以蓬勃發展、與你我生活息息相關的餐飲飯店業為例，當民眾在星級餐廳安心享用美食、在飯店感受潔淨舒適的床鋪，或是在醫院獲得安全的醫療照護時，背後往往都有無數第一線清潔人員的付出，以及藝康的隱形守護。</p>  <p>藝康提供的不只是有形的產品，更協助各行各業建立最高標準的衛生預防機制與員工培訓，致力為大眾打造真正安心的「無瑕空間」。在極端氣候與未知公共衛生挑戰頻傳的今天，藝康的科學解決方案就像是一道堅實防線，保障人類的健康與安全。</p>  <p>更進一步，在台灣引以為傲的高科技與半導體產業，廠房環境的潔淨度與冷卻水塔的運作效率是維持產能的命脈。藝康及旗下納爾科 Nalco Water，透過先進的監測技術，不僅確保了設備的高效與清潔，更協助這些科技巨擘每年省下數以億計的工業用水，將傳統觀念裡的「清潔消耗」，成功轉化為帶動產業綠色轉型的「永續投資」。</p>  <p>「真正的乾淨，不應該以犧牲環境為代價。」</p>  <p>藝康以創新的解決方案積極響應國際清潔週，協助台灣及全球企業在環境友善的道路上穩健前行，更讓大眾看見，從日常的洗手、餐廳的餐盤清洗，到巨型工廠的管線維護，每一次的高效「清潔」，都是對地球的一份心意，也是對永續未來的具體行動。</p>]]></description>
    </item>
    <item>
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      <title>將捷集團深化供應鏈治理 穩健營運迎接上市挑戰</title>
      <link>https://news.taiwannet.com.tw/news/201202/%E5%B0%87%E6%8D%B7%E9%9B%86%E5%9C%98%E6%B7%B1%E5%8C%96%E4%BE%9B%E6%87%89%E9%8F%88%E6%B2%BB%E7%90%86-%E7%A9%A9%E5%81%A5%E7%87%9F%E9%81%8B%E8%BF%8E%E6%8E%A5%E4%B8%8A%E5%B8%82%E6%8C%91%E6%88%B0.html</link>
      <pubDate>Thu, 09 Apr 2026 18:18:38 +0800</pubDate>
      <dc:creator>時尚生活媒體</dc:creator>
      <category>產經商業</category>
      <description><![CDATA[<p>將捷集團（股票代號7798）4 月 8 日在旗下將捷文創營運的將捷金鬱金香酒店舉辦「2026 供應商大會暨感恩餐會」，以「攜手啟航 永續未來」為主題，邀集供應鏈夥伴齊聚交流，希望藉由本次大會，進一步強化與供應鏈夥伴的合作關係，展現邁向上市企業持續提升治理品質的決心。</p>
<p>將捷集團已於2025 年 10 月登錄興櫃，預計 2027年第一季完成送件申請上市。2025 年營收達 28.52 億元，毛利率 33.83%，稅後純益 3.21 億元，每股純益 1.04 元；3月31日董事會擬配發現金股利 0.5 元及股票股利 0.5 元，合計 1 元。整體營運維持穩健表現，在主體建築地產開發下，持續推進文創休閒與地熱能源多元事業布局經營策略。</p>
<figure class="figcaption-holder"><img id="xgxkywn6mu" src="https://today-obs.line-scdn.net/r/gln/media/cj0tNGMxYWs5bnI3OWJmaiZzPWpwNiZ0PWQmdT0xa2RtYjB0NzAzbDAwJmk9MA/w644">
<figcaption class="figcaption-input text-left">將捷集團創辦人林長勲建築師35年前就以真知灼見創辦集團, 帶領公司於2025年登錄興櫃</figcaption>
</figure>
<p>將捷目前營建開發業務集中在台北市、新北市及桃園地區，掌握建案總銷超過 100 億元，營建業務仍為主要營運核心，占比約 85%；同時，文創休閒與地熱能源事業也持續挹注中長期發展動能；隨著今年5月淡江大橋即將通車可預期利多，佔地利之便的將捷金鬱金香酒店可望在區域人流成長帶動下注入新活水；而地熱能源事業也預計在今年第四季，位於大屯火山群的第三座地熱電廠&mdash;硫磺子坪電廠將正式併網商轉，裝置容量達4.2MW，將助攻台灣再生能源佔比達20%目標再進一步。</p>
<p>將捷指出，面對資本市場對公司治理與 ESG 管理要求日益提升，供應鏈不只是採購與發包體系的一環，更是支撐企業品質、履約能力與永續韌性的關鍵。因此，將捷持續升級供應商管理制度，逐步將環境保護、勞動人權、職業安全與誠信經營等面向納入管理，期望共同建立更穩健、透明且具競爭力的永續供應鏈。</p>
<p>在具體成果方面，將捷 2025 年已完成 100% 供應商簽署《行為準則承諾書》，並有 108 家參與年度評鑑，未來將透過評鑑分級、獎勵機制，鼓勵優良供應商成為長期策略夥伴。此外，將捷也持續推動綠色採購與在地化策略， 2024 及 2025 年度綠色採購金額累計達 1.4 億元，並承諾優先採用在地建材及具綠建材、能源認證標章的產品，逐步導入低碳建材與節能工法，以降低環境衝擊，回應市場對減碳管理的期待。</p>
<figure class="figcaption-holder"><img id="iw979eftkf" style="display: block; margin-left: auto; margin-right: auto;" src="https://today-obs.line-scdn.net/r/gln/media/cj0tNnNraGc2cDRtdXFyMiZzPWpwNiZ0PWQmdT0xa2RtYjB0ZXMzaDAwJmk9MA/w644">
<figcaption class="figcaption-input text-left">將捷集團林嵩烈董事長於供應商大會暨感恩餐會上感謝供應鏈夥伴攜手成長, 直言供應商中有許多將捷的貴人, 並承諾建立公平透明有發展潛力的合作環境共同邁向上市企業挑戰</figcaption>
</figure>
<p>將捷集團林嵩烈董事長表示:「隨著公司正式興櫃並朝著上市目標前進，我們在經營上將以更高標準自我要求，而供應鏈夥伴就是支撐企業成長的重要基石。因此將捷會持續強化供應鏈管理制度，建立公平、透明、具有發展潛力的合作環境，讓大家與將捷共同成長、共享成果。」</p>
<p>本次供應商大會除了進行政策說明，也同步表揚年度優良供應商、永續策略夥伴及最佳策略夥伴。將捷表示，未來將透過定期舉辦供應商大會與多元化的溝通機制，深化與供應鏈合作關係，並以穩健營運、治理升級與永續管理三大方針，作為邁向上市企業的重要基礎。</p>
<figure class="figcaption-holder"><img id="qyfs1401u" style="display: block; margin-left: auto; margin-right: auto;" src="https://today-obs.line-scdn.net/r/gln/media/cj0zZTA2OGJpbHFmZXFhJnM9anA2JnQ9ZCZ1PTFrZG1iMHRjMDNsMDAmaT0w/w644">
<figcaption class="figcaption-input text-left">將捷集團李建德執行董事(右六)於供應商大會暨感恩餐會頒發年度優良供應商獎鼓勵年度評鑑優異之供應商夥伴</figcaption>
</figure>
<figure class="figcaption-holder"><img id="2mbb90d11n" style="display: block; margin-left: auto; margin-right: auto;" src="https://today-obs.line-scdn.net/r/gln/media/cj03YnZoZGh0b3BmcnU2JnM9anA2JnQ9ZCZ1PTFrZG1iMHRzNDU5ZzAmaT0w/w644">
<figcaption class="figcaption-input text-left">將捷集團林梅婷副董事長(右四)於供應商大會暨感恩餐會頒發最佳策略夥伴獎鼓勵長期合作之績優策略夥伴</figcaption>
</figure>
<figure class="figcaption-holder"><img id="azallh6eop" style="display: block; margin-left: auto; margin-right: auto;" src="https://today-obs.line-scdn.net/r/gln/media/cj02OTZsOWIxZm40OXZuJnM9anA2JnQ9ZCZ1PTFrZG1iMHNlbzM1ZzAmaT0w/w644">
<figcaption class="figcaption-input text-left">將捷集團林嵩烈董事長(中)於供應商大會暨感恩餐會頒發永續策略夥伴獎鼓勵永續績效優異合作夥伴</figcaption>
</figure>]]></description>
    </item>
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      <title>職場結構轉型 強化企業治理 2026 TCSA台灣企業永續獎 新增三項單項績效獎</title>
      <link>https://news.taiwannet.com.tw/news/200988/%E8%81%B7%E5%A0%B4%E7%B5%90%E6%A7%8B%E8%BD%89%E5%9E%8B-%E5%BC%B7%E5%8C%96%E4%BC%81%E6%A5%AD%E6%B2%BB%E7%90%86-2026-TCSA%E5%8F%B0%E7%81%A3%E4%BC%81%E6%A5%AD%E6%B0%B8%E7%BA%8C%E7%8D%8E-%E6%96%B0%E5%A2%9E%E4%B8%89%E9%A0%85%E5%96%AE%E9%A0%85%E7%B8%BE%E6%95%88%E7%8D%8E.html</link>
      <pubDate>Wed, 08 Apr 2026 14:21:58 +0800</pubDate>
      <dc:creator>財團法人台灣永續能源研究基金會</dc:creator>
      <category>其他商業</category>
      <description><![CDATA[<img src="https://news.taiwannet.com.tw/images/user_uploaded/200988_036dea8d7c894ecd8800005ec90d07a2.png" border="0" style="max-width: 100%;"><div style="max-width: 980px; margin: 0 auto; padding: 32px 20px 64px; font-family: 'Segoe UI', 'Noto Sans TC', 'Microsoft JhengHei', sans-serif; color: #1f2937; line-height: 2; background: #ffffff;"><!-- Subtitle -->
<div style="font-size: 17px; color: #6b7280; font-weight: 600; margin-bottom: 10px;">
<p>職場結構轉型 強化企業治理</p>
</div>
<!-- Title -->
<h1 style="margin: 0 0 22px; font-size: 40px; line-height: 1.35; color: #111827; font-weight: 800;">2026 TCSA台灣企業永續獎 新增三項單項績效獎</h1>
<!-- Hero Image（已替換） -->
<div style="margin-bottom: 28px;"><a style="display: block;" href="https://news.taiwannet.com.tw/tw/about/selection/TCSA" target="_blank" rel="noopener"> <img style="width: 100%; height: auto; display: block; border-radius: 10px;" src="https://news.taiwannet.com.tw/uploads/images/2026/tcsa/2026__________________________01.png" alt=""> </a></div>
<!-- Intro -->
<div style="margin-bottom: 34px; padding-left: 18px; border-left: 4px solid #0f766e;">
<p style="margin: 0; font-size: 20px; line-height: 1.9; color: #374151; font-weight: 500;">在社會結構快速變遷與永續治理持續深化的背景下，由台灣永續能源研究基金會（TAISE）主辦，「2026第十九屆TCSA台灣企業永續獎」在既有架構上優化獎項設計，強化企業治理議題的評選面向。其中單項績效新增「幸福生養實踐領袖獎」，並將原「職場福祉領袖獎」拆分設立為「職業安全領袖獎」及「幸福職場領袖獎」，回應企業在人才結構、勞動環境與組織永續發展的治理責任。</p>
</div>
<!-- Article Body -->
<div style="font-size: 18px; color: #374151;">
<p style="margin: 0 0 24px;">近年來，人口結構變化與勞動力型態轉變，正逐漸影響企業的人才策略、組織規劃與長期發展，也使企業在用人制度與職場環境的設計上面臨新的挑戰。隨著勞動市場結構與職涯型態持續變化，企業在人才培育、職場安全與工作生活平衡等面向的制度規劃，已成為維繫組織韌性與確保競爭力的重要基石。</p>
<p style="margin: 0 0 24px;">TAISE董事長簡又新大使表示，隨著永續發展邁入以治理品質為核心的階段，企業的決策視野需要回應人才結構與工作型態的變化，並將相關議題轉化為具體制度設計與管理實踐。今年獎項的調整，體現對治理深度與制度完整性的更高期待，期望引導企業將人力資源、職場環境與未來世代議題納入整體策略思維，逐步形塑更具韌性的治理基礎與發展方向。</p>
<p style="margin: 0 0 24px;">透過持續優化評選內涵與制度設計，TCSA已成為企業展現實踐成果與治理成熟度的重要舞台。歷屆參與單位在各自產業脈絡中形成多元實踐經驗，使永續理念轉化為具體行動，深植於組織文化、管理決策與創新發展之中。參與評選，是一次向市場與利害關係人清晰呈現治理承諾與實力的契機，也讓企業多年累積的成果，在公開場域中獲得肯定與榮耀。</p>
<p style="margin: 0 0 24px;">今年TCSA頒獎典禮將於11月25日舉行，結合「第九屆全球企業永續論壇」（GCSF）同步辦理，邀集產官界領袖與專業人士齊聚交流，分享轉型經驗並探討未來方向，並展現台灣企業在永續道路上的穩健步伐與實績。誠摯邀請各界踴躍參與，讓組織在永續治理上的表現，登上更具代表性的舞台。相關徵件辦法與報名資訊請至活動官網查詢：<a href="https://reurl.cc/O60QGX" target="_blank" rel="noopener">https://reurl.cc/O60QGX</a>，或電洽（02）2769-8968 分機201、204、831。</p>
<p style="margin: 0 0 24px;"><span style="color: #000000;"><strong>2026第十九屆TCSA台灣企業永續獎關鍵時程</strong></span><br>8月10日｜永續單項績效報名截止<br>9月7日｜永續傑出人物、永續綜合績效、永續報告書報名截止<br>11月25日｜於台北圓山大飯店舉行頒獎典禮</p>
</div>
</div>]]></description>
    </item>
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