讓職場女性無壓力的兼顧職場與生育計畫 康成志業提供居家打電話是最貼心的上班模式

一般職場女性都會有來自各方的壓力，根據調查女性上班族有35.6%曾為了照料家庭而暫離職場，而其中又有12.4%無法順利復職。其中原因包含：「工作時間無法配合照顧家庭」、「年紀導致求職受限」、「二度就業後與社會脫節」...等等。其中有許多原因顯示出台灣社會對女性的職場定位仍相當傳統。面臨經濟壓力、工作競爭、同業耳語、社會輿論、家庭負擔、養育孩子及生活忙碌的時間壓力等，都會影響到職場女性的身心狀態。前陣子又有連鎖飲料店職場歧視孕婦的言論，引起各界抨擊，也引發許多網友心有戚戚焉，道出身為職業婦女的難為。

台灣的職業婦女在職場上的種種不易，要改變也不是那麼絕望，首先要先選對公司。而擁有十多年職場經歷的徐瑋君，不擔心職場懷孕被歧視，更在懷孕期間還能持續將職場經營得發光發熱，究竟是什麼樣的環境讓她能安心的發揮職場女力？！面對女性人生的規劃，因為選對職場之後，結婚、備孕、懷孕都能安心地完成。

兼顧職場與生育計畫沒問題的    康成志業提供居家打電話是最貼心的上班模式

當年徐瑋君大學畢業後，在雙語安親班當二年的老師，而後家人正巧創業開設公司，轉而進到家中的公司幫忙，因此進入了電銷產業。當時家中是inbound模式的電話行銷，隨著公司業績漸漸式微，因緣際會加入了既是明星產業、亦是營業創新模式的康成志業保健電銷公司。

康成志業保健電銷有專業的電銷培訓，徐瑋君一步一步按部就班的開始學習，即使有之前的電銷經歷，也是在三個月後才步入正軌。而徐瑋君在電銷工作漸入佳境後，不僅讓她在工作上獲得滿足，準時下班的工作型態，也有更多時間經營生活，在康成志業工作期間完成了婚姻大事。

因為與老公有生小孩的共識，徐瑋君認為工作壓力降到最低，才能讓身心都是健康的狀態去做最好的備孕。而康成志業保健電銷絕對支持同仁的生育計畫，許多公司政策與福利都讓女性朋友感到備感暖心。徐瑋君果然成功懷孕後，不想因此放棄工作，但因為高齡產婦的身份，疫情加上交通往返會造成一些困擾。康成志業便提供她居家辦公的工作模式，並將辦公的設備安頓好居家辦公的模式。瑋君不敢相信公司的寬待以及貼心，驚喜笑著說：「本來以為得用自己的手機上班，沒想到居家上班的個人設備完全比照公司，讓我在家也具備同樣的競爭力以及有最舒適的環境可以辦公。」

與時俱進保持競爭力，保健電銷培訓幫助她活得更漂亮！

在康成志業保健電銷，除了有完善的電銷培訓，還有專業優質的保健產品。因為有專業營養師的保健概念培訓，電銷專員不但會向客戶提供產品諮詢，自己的親友需要時，更是能夠提出貼心適合的建議產品及保健規劃。康成志業的保健產品無論是分享給親友或是客戶，都大受好評，能夠幫助大家身體健康是讓徐瑋君更開心的事。

性格開朗的徐瑋君，樂於在職場上發光發熱，即使結婚生子後也不會有轉職或是離開工作的想法。因為康成志業保健電銷的公司環境及福利體制完整，公司有願景有未來，電銷人數年年成長30%以上，而且對女性職員也相當友善，是非常適合女性長期職涯規劃時可以加入的公司。不但如此，這也是能一路做到退休的幸福企業，即使是沒有相關經驗的素人，只要經過公司的專業培訓，人人都能成為電銷王！徐瑋君幸福洋溢的說：「我跟同事們約好，未來變成老婆婆時也要坐在搖椅上繼續開心打電話喲！」

【康成志業保健電銷】人才招募 https://www.healthking.com.tw/hr/careers